青島公交

青島公交集團有限責任公司 供稿

集團公司宣講團成員分赴各單位宣講黨的十九大精神

為認真學習宣傳貫徹黨的十九大精神，進一步興起學習宣傳貫徹黨的十九大精神熱潮，按照“領導干部帶頭講”—— 各級黨組織書記講好第一課的工作要求，2017年12月6日，集團公司學習貫徹黨的十九大精神宣講團成員，集團公司黨委書記、董事長趙海濱，黨委副書記、總經理王玲，黨委副書記、副總經理趙思嵩，黨委委員、副總經理紀偉，黨委委員、紀委書記彭永彬，總會計師張霖，總經理助理史存汝，董事會秘書兼企業管理和發展處處長何志遠，總經理助理兼綜合辦公室主任張建軍，總經理助理兼膠州巴士公司黨委書記、總經理王云山，山東省第十一次黨代會代表、隧道巴士公司6路線駕駛員王艷，青島市第十二次黨代會代表、市北巴士公司2路線駕駛員董文香分別來到各公司作學習貫徹黨的十九大精神專場宣講，為集團公司全體干部職工深入學習領會黨的十九大精神提供了一次十分難得的學習機會。

集團公司黨委書記、董事長趙海濱在宣講會中指出，深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神，是當前和今后一個時期的首要政治任務。各級黨組織和廣大黨員干部要充分認識黨的十九大的重大意義和深遠影響，切實把思想和行動統一到黨的十九大精神上來，把智慧和力量凝聚到實現黨的十九大提出的各項目標任務上來，進一步深化企業改革發展，深入推進“幸福公交”建設，不斷開創公交各項工作新局面。 （文/王榮婷 圖/董天順）

集團公司首個職工心理健康服務（EAP）工作站建成

為加強公交員工人文關懷和心理疏導，保障乘客安全出行，提高公交服務質量，日前，集團公司首個職工心理健康服務（EAP）工作站在所屬城陽巴士公司白沙灣車場建成并投入使用。同時在駕駛員招聘工作中，首次引入駕駛職業適應性心理檢測，更加科學地把好駕駛員“入口關”。

集團公司職工EAP工作站主體部分由心理訓練室和情緒宣泄室組成。心理訓練室配置了心理測量系統、身心反饋訓練系統等軟件系統，以及手指靈活性測試儀、動作判斷儀、速度測試儀等十幾種硬件設備，均與駕駛操作職業密切相關。

宣泄室配備了宣泄人、立式宣泄球、吶喊宣泄器具等器材20余個。該工作站的使用，既能對關鍵少數駕駛員適時進行心理測試和訓練，有效調節其心理壓力，也能幫助職工減輕身心壓力、調整工作心態，保障行車交通安全。

此外，集團在近期的駕駛員招聘工作中，首次引入心理檢測環節。測試內容包括艾森克個性、心理成熟度測試、深度知覺等8個項目，采取筆答、實驗體驗和智能宣泄等形式進行，主要是對應聘人員的心理素質、應急反應能力、動作穩定性把控等方面進行檢測。這種職業適應性測試，有助于企業更加科學地了解應聘人員的心理素質和情緒狀態，從而篩選出更加符合公交駕駛崗位需求的從業人員。

（楊 晶）