試論高校軍訓中人性化管理

牛穎

【摘要】隨著我國教育事業(yè)的快速發(fā)展，對高校軍訓工作提出了越來越高的要求，作為高校教育階段不可或缺的組成部分，其所能發(fā)揮的作用越來越重要。現(xiàn)在的大學生都是90后，有的甚至為00后，導致高校軍訓過程中難免會出現(xiàn)一些問題影響軍訓的進度和效果，為了更好的緩解和解決上述問題，可以將人性化管理引入到高校軍訓的各個環(huán)節(jié)之中，這樣可以讓高校大學生更好的參與到軍訓之中，更好的提高軍訓效果。

【關鍵詞】高校軍訓 人性化管理 問題 措施

【中圖分類號】G64 【文獻標識碼】A 【文章編號】2095-3089（2018）02-0015-02

通常情況下，高校軍訓具有強度大、持續(xù)時間長、難度高等特點，則對于現(xiàn)在的大學生而言有一定的難度，同時新課改對高校軍訓也提出了更好的要求，傳統(tǒng)的管理理念和管理方法已經無法更好的滿足時代發(fā)展需求，而人性化管理可以使高校軍訓管理中存在的問題得到有效的解決，不僅可以確保高校軍訓工作有條不紊的進行，而且還可以有效提高軍訓的整體效果和質量，提高學生的綜合素質水平。

1.高校軍訓管理中常見的問題

1.1學生對軍訓的積極性有待提升

如今的大學生基本上都是獨生子女，是家里的寶，他們中的大部分人不像上一輩人那樣具有非常強的吃苦耐勞精神。面對炎熱的天氣，不斷重復的動作，單調、機械的訓練，將會導致他們的軍訓熱情一步步地被消磨掉。同時，高校軍訓過程中所實施的強制性管理和鐵的紀律，也會導致他們萌生消極抵觸心理。同時，學生對軍訓的積極性不高也會出現(xiàn)曠訓、遲到早退、軍訓時無精打采、用各種借口退出軍訓等，從而導致軍訓內容無法有條不紊的進行，影響軍訓的最終效果。

1.2軍訓管理無法與時俱進

高校和武裝部在進行軍訓管理制度的過程中，基本上都是從管理者的角度來進行思考，未對大學生的主體地位、性格特點和切身感受給予考慮，從而導致軍訓管理無法與時俱進，無法更好的滿足高校軍訓需求。同時，大多數(shù)高校和武裝部會選擇借助部隊的管理方式來對學生進行軍訓管理，想使用冰冷的制度來對大學生進行約束。此外，在進行軍訓管理制度制定過程中，力求完善、系統(tǒng)，但是真正實施起來卻并未嚴格按照規(guī)范和標準進行，從而導致現(xiàn)實操作缺乏靈活性，思維不能與時俱進，致使軍訓管理效率不高。

2.推動高校軍訓中人性化管理的措施

2.1強化人性化管理理念

在高校新生入學之后，高校就需要開展一系列的管理活動，而高校軍訓是其最重要的一個管理環(huán)節(jié)。此時就需要高校加強管理團隊的構建，構建一個以校領導為核心，校級管理部門及相關人員參與的管理隊伍，從而保證軍訓各個環(huán)節(jié)管理工作有條不紊的進行。同時，在開展高校軍訓管理過程中，還需要強化人性化管理理念，并將其深入到軍訓管理之中，以更好的提高軍訓管理的效率和質量。

2.2做好學生餐食、飲水的科學規(guī)劃

高校軍訓過程既是對學生身體的鍛煉，也是對學生愛國精神的培養(yǎng)，因此，在開展高校軍訓過程中，需要高校做好后勤保障工作，要對學校餐廳及周圍的餐館進行嚴格的檢查，而且還需要提供合理的飲水區(qū)域，從而提高學生軍訓過程中的后勤保障。在軍訓過程中，高校餐廳還需要為學生配置營養(yǎng)套餐，滿足學生軍訓過程中對營養(yǎng)物質的需求，避免突發(fā)事件的發(fā)生。同時，校醫(yī)院還需要做好學生的健康宣傳、身體健康及身體評估等工作，對出現(xiàn)健康問題的學生要采取有效措施給予解決，以確保每一位學生都能夠順利的完成軍訓任務。

2.3組織學生感興趣、有意義的活動

（1）參觀革命歷史遺跡。高校在進行軍訓方案制定過程中，要對本地革命歷史遺跡進行充分的挖掘，并在此基礎上組織學生對其進行參觀，以更好的使學生了解和掌握歷史知識，提高學生的愛國主義精神，同時也可以實現(xiàn)對軍訓工作的有效拓展，更好的豐富軍訓內容。（2）組織國防知識競賽、國防征文等活動。在開展高校軍訓過程中，要定期開展一些學生感興趣的防知識競賽、國防征文等活動。

3.結束語

綜上所述，高校軍訓是大學生步入學校最重要的一個環(huán)節(jié)，其會對大學生日后的學習、生活和工作產生重要的影響。因此，高校要對大學生的軍訓工作給予高度的重視。將人性化管理引入到高校軍訓管理的各個環(huán)節(jié)之中，不僅可以更好的了解和掌握學生的基本情況，使學生積極的參與到軍訓之中，而且還可以確保軍訓工作有條不紊的進行，更好的提高軍訓的效果和質量。

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