于志宏
對社會責任和可持續的關注和投入,到底會給一家企業帶來什么?我上周在廣州參加沃爾沃集團可持續論壇期間,對這個問題有了一些新的理解和認識。
沃爾沃集團是一家擁有91年歷史的公司,一般來說,汽車制造、裝備制造企業已經被劃到傳統產業,往往處于沉重的轉型之中,與時代似乎有些距離。然而,隨著對沃爾沃集團了解越來越多,感覺這是一家充滿活力和時代感的現代公司。
帶來這種感受的原因,在于沃爾沃集團最高管理層的觀點:可持續是沃爾沃集團發展的核心,沃爾沃集團希望在每件事情上都可以體現可持續。
沃爾沃集團可持續論壇期間,正值沃爾沃2017-2018環球帆船賽停靠廣州,以保護海洋環境為主題的可持續被引入到帆船賽管理之中,于是,可持續在沃爾沃集團變得生動起來,和公司發展相關,和每個參與者相關,也與當下和未來相關。
可持續是關注人類發展的現在和未來,沃爾沃集團對于可持續的關注和投入不遺余力。“正是因為關注和投入可持續,讓身處傳統產業的沃爾沃集團永葆活力,始終處于現代企業行列。”論壇上的這句話驗證了可持續對公司發展的價值。
為什么可以做到這些?因為可持續既是企業的運營行為,也是企業的業務方向。關注可持續的負責任運營行為,關注社會可持續發展目標的業務方向,為社會所需要。在可持續發展成為潮流的今天,如果發展只是為了自身利益,企業會變得短視;而關注社會利益和環境利益,企業才能跟上時代潮流,進而成為時代的弄潮兒。
卓越的企業總是從時代發展的需求中尋找和制造商業機會。技術創新同樣也是要服務于時代發展需求。正因為如此,基于自動化、電動化的汽車技術創新,其動力來源于交通領域對于人的關愛。還有很多這樣的例子,前段時間對剛剛辭世的宜家家居創始人英格瓦·坎普拉德的追憶,表達的是對宜家家居在社會責任和可持續發展領域貢獻的肯定。誕生于1943年的宜家家居,歷經75年風雨,消費者依然喜歡和信賴,正是基于對社會發展問題的關注。
和那些新近創立的互聯網企業相比,戴爾公司似乎有些“大叔級”企業的樣子,但戴爾對于綠色供應鏈的執著和在可持續包裝上的創新,也讓我們感受到這是一家具有時代感的企業。
對這些問題的思考,類似于關注企業如何基業長青。對上述被提及企業而言,其基業長青之路,正是追求自身和社會共同的可持續之路。
“我們是問題的制造者,但同時我們也是問題解決方案的一部分。”這樣的認識,讓企業處于發展前沿,被時代需要,永不落伍,如充滿活力的青春少年。endprint