論提升司法公信力的路徑依賴

許然

摘 要：司法公信力不是與生俱來的，不是社會公眾無緣無故的偏見，而是作為司法主體的法官在行使權力過程中通過看得見的、看不見的各種途徑影響社會，公眾通過所見所感與自己的經驗法則以及政策法規進行長期的對比以及從周圍人群不斷獲取有關司法的信息后潛意識地形成的內心認同感、信任感。因此，提升司法公信力不是一朝一夕、依靠某個特定的個體可以發揮作用的，而是需要實行整體推進、綜合治理才能湊效。

關鍵詞：司法公信力;司法權;司法效率

一、提升隊伍素質，以公認贏公信

（一）提高法官的政治素質

政治是司法的方向，也是司法的靈魂。要提升司法公信力就必須認真開展“學習實踐科學發展觀”、“三個至上”、“人民法官為人民”、“親民愛民大走訪”為主要內容的各項專題教育活動，不斷深化全體法官對社會主義法治理念的理論認同、感情認同、政治認同，讓全體法官深刻認識到司法權是人民賦予的，必須為人民服務;深刻認識到社會主義司法不同于三權分立框架下的司法制度，自覺抵制司法獨立的觀念，自覺接受黨委對司法工作的政治領導、人大的法律監督。

（二）提高法官的思想道德素質

董仲舒早就說過：“言必稱法者，必毀于法;行必守德者，必興于德。”西方學者麥克萊也說過：“善良之心是最好的法律。”因此，要提升司法公信力首先必須提升全體法官的道德境界，讓社會的善良美德內化為法官的自覺行動，開展以學習《法官職業道德基本準則》為核心的思想道德教育活動，讓每一個法官不但是一個法律家，而且是一個道德家，努力實現“德化于自身，德化于本職，德化于社會。”

（三）提高法官的業務素質

法官的業務素質就好比是醫生的醫術，庸醫無法博得公眾的信賴，庸法官同樣無法獲得社會公眾的認同。要提升司法公信力就必須讓法官嫻熟法律操作的技能。為此，必須提高法官的職業準入門檻，把那些接受過良好的法律教育并且智力正常的人吸收到司法崗位上來;定期開展業務培訓，不斷更新法官的知識結構;開展庭審觀摩、優秀法律文書制作等崗位大練兵，提高法官的基本技能;開展辦案能手、調解能手、執行能手評比活動，開展專題調研活動等多種途徑激勵法官不斷提高自己的實踐操作能力。

二、樹立良好形象，以聲譽贏公信

（一）樹立為民的形象

樹立為民的形象就必須讓全體法官心中裝有人民，用人民群眾能夠接受的方式為人民服務。具體說來，接待當事人要有耐心、熱心、愛心、平等心，熱情服務暖人心;深入田間、地頭、社區、鄉鎮，送法上門，就地辦案，巡回辦案贏人心;對于生活極度困難而確有冤情的當事人以及低保戶、下崗職工實行減免訴訟費、執行費，指定辯護人、代理人，確保有理無錢的人打得起官司，確有冤情的人打得贏官司，司法救助得人心。

（二）樹立清廉的形象

要采取多媒體視聽教育、培訓班、專題講座等形式，著力開展廉政教育，讓全體法官在誘惑面前不迷失，淡泊名利，寵辱不驚，以一顆平常心永葆清廉;對審查立案、分流、期限、轉序、結案、評估鑒定、財產執行、案件和解等關鍵環節進行規范，對執行過程中財產評估鑒定、拍賣變賣環節的加強監督，以制度確保清廉;實行有報必查，有查必果，一旦違法違紀的事實被查實，不管涉及任何人，一律從嚴處理，并對今后的提拔、任用、晉級實行“一票否決”，從政治前途上、經濟利益上、聲譽上均給予其狠狠打擊。

（三）樹立務實的形象

司法是一項世俗的事業，是一項關涉人民群眾實實在在的利益的活動。要提升司法公信力就必須樹立務實的形象，多深入基層、深入實踐、深入群眾，很好地把握人民群眾的脈搏，了解他們在想什么，盼什么，求什么，在法官群體中形成說實話、出實招、干實事、出實績、求實效的良好風氣，創建言必責實、行必責實、功必責實的工作作風，形成求真務實、真抓實干的良好風尚。

三、落實審判公開，以透明贏公信

（一）程序規則公開

實行審務公開，面向社會公眾公開審判的程序、訴訟收費標準以及審判人員的信息;準備訴訟須知、指南等，供當事人以及社會公眾隨時索取，了解訴訟程序。當事人如有疑問，主辦法官隨時行使釋明權，切實做到辦案規則和裁判標準公開。

（二）司法過程公開

要將開庭時間、地點在開庭前三天通過國際互聯網、電子顯示屏向社會公布;除法律規定不公開審理的案件以外，其他案件全面推行立案公開、庭審公開，當事人雙方一律當庭舉證、當庭質證，獨任審判員、合議庭證據采信公開、事實認定公開、判決理由公開、執行過程公開、辦案紀律公開等制度，將審判、執行活動最大限度地置于訴訟當事人和社會各界的監督之下，司法過程全部在陽光下運作。

（三）裁判結果公開

要嚴格執行法律規定，宣判一律公開進行，一切裁判文書一律都對全社會公開;逐步擴大公開的范圍，推行生效法律文書在專門的網站公布，人民群眾只要進入法院指定的網站，不需要任何審批手續就可以查閱所有的裁判文書。

四、狠抓審判管理，以質量贏公信

（一）提高司法效率

要進一步完善審判和執行流程管理制度，將案件的流程控制權與實體審判權、執行權實行相對分離，負責實體審理、執行的法官只擁有實體審理、執行的訴訟指揮權以及最終的裁判權，對審判、執行的整體流程的控制權由審判管理辦公室掌握;建立健全符合司法運作模式的程序性操作規程，對各個審判、執行庭、局、隊應履行的審判權、執行權職責進行明確界定，對審判管理辦公室應履行的流程控制權以及程序性工作也進行了明確，細化了包括立案、送達法律文書、排期開庭、法律文書起草、審簽法律文書在內的案件流轉各個環節的時限。

（二）促進司法公正

加大對審判權和執行權行使的監督力度，建立健全案件評查和責任追究制度，及時查清錯案責任并進行嚴肅追究;自覺接受人大及其常委會的法律監督、政協的民主監督、上級法院的審級監督、檢察機關的專門監督、新聞媒體與社會公眾的輿論監督，要把外部監督與內部監督有機結合起來，形成內外結合、縱橫交錯、嚴密有效的監督網絡，確保最大限度內實現司法公正。

（三）注重辦案效果

在辦理案件過程中，力戒就案辦案、孤立辦案，力戒機械地理解和執行法律，要充分考慮當地的善良風俗、習慣、社情民意，充分考慮期待可能性，把當事人的服判息訟率、上訴率、上訪率作為績效考核的重要指標，激勵法官不但注重法律效果，而且要注重社會效果、政治效果。

參考文獻：

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