試論環(huán)境工程管理存在的問(wèn)題與解決方法

傅旭強(qiáng)

1 環(huán)境工程的意義

對(duì)環(huán)境污染源進(jìn)行整治調(diào)理就是環(huán)境工程的主要意義，當(dāng)前社會(huì)中，環(huán)境工程已經(jīng)成為許多大學(xué)的主要學(xué)科之一。國(guó)內(nèi)的環(huán)境工程依舊處在正在發(fā)展的階段，對(duì)工業(yè)污染源以及污水等進(jìn)行處理就是環(huán)境工程的主要內(nèi)容，只有處理安全時(shí)才可以進(jìn)行相應(yīng)的排放。隨著科技的不斷發(fā)展，環(huán)境工程方面也有很大的進(jìn)步，當(dāng)前社會(huì)中的環(huán)境工程主要包括三個(gè)方面，一個(gè)是大氣污染治理方面，一個(gè)是綠化生態(tài)園林的實(shí)際建設(shè)方面，還有一個(gè)是環(huán)境生態(tài)保護(hù)方面，環(huán)境工程不但要對(duì)污染源進(jìn)行解決處理，還必須要對(duì)城市中的生活環(huán)境進(jìn)行相應(yīng)的優(yōu)化完善。

2 環(huán)境工程中的管理情況以及管理問(wèn)題

2.1 對(duì)于主要的環(huán)境評(píng)估不夠完善

因?yàn)閲?guó)內(nèi)的環(huán)境工程管理方面開(kāi)始的比較晚，所以環(huán)境工程管理的相應(yīng)制度以及工作流程還需要改善。工作人員在對(duì)環(huán)境工程進(jìn)行管理評(píng)估的時(shí)候，沒(méi)有相關(guān)的工作指標(biāo)，因此，工作人員在對(duì)環(huán)境工程進(jìn)行實(shí)際管理時(shí)，缺少詳細(xì)的指標(biāo)作為工程依據(jù)，大幅度提升了環(huán)境工程的管理難度。除此之外，因?yàn)榄h(huán)境工程的管理指標(biāo)不夠完善的原因，導(dǎo)致環(huán)境工程管理人員的工作難度提升了許多，直接影響到了環(huán)境工程的管理質(zhì)量。

2.2 環(huán)境工程中優(yōu)秀管理人員的缺少

環(huán)境工程中產(chǎn)生管理問(wèn)題的主要原因之一就是工作人才的缺少，因?yàn)閲?guó)內(nèi)環(huán)境工程的開(kāi)始相對(duì)于其他國(guó)家較晚，最近幾年才得到人們的重視，所以嚴(yán)重缺少環(huán)境工程管理方面的人才。環(huán)境工程中的管理對(duì)于工作人員的要求比較高，管理人員必須要擁有相關(guān)的化學(xué)基礎(chǔ)以及生物學(xué)基礎(chǔ)，不過(guò)擁有這兩種條件的工作人才比較少，所以環(huán)境工程中缺少優(yōu)秀的管理人員。環(huán)境工程中的管理工作不但要長(zhǎng)時(shí)間處在實(shí)驗(yàn)室中工作，還要進(jìn)行實(shí)地的環(huán)境考察以及取樣，因此環(huán)境工程管理的工作比較辛苦，許多環(huán)境管理人員因?yàn)檫@個(gè)原因都進(jìn)行了轉(zhuǎn)行，很大程度上加大了環(huán)境工程管理人員的缺少。環(huán)境工程的管理基礎(chǔ)就是優(yōu)秀的管理人才，所以，人們必須要重視這個(gè)問(wèn)題，提升環(huán)境工程管理人員的培養(yǎng)以及教育，并且提升環(huán)境工程管理人員的工作福利。

2.3 環(huán)境工程管理預(yù)測(cè)不科學(xué)

環(huán)境工程中管理預(yù)測(cè)是一個(gè)非常重要的工作，當(dāng)前社會(huì)中，人們?cè)谶M(jìn)行管理預(yù)測(cè)的時(shí)候往往存在著一定的不科學(xué)性，這個(gè)問(wèn)題對(duì)于環(huán)境管理中指標(biāo)預(yù)測(cè)的影響比較大，在環(huán)境工程的后期管理時(shí)會(huì)出現(xiàn)許多問(wèn)題。而產(chǎn)生這個(gè)問(wèn)題的原因就是因?yàn)閲?guó)內(nèi)環(huán)境工程管理的軟指標(biāo)比較多，而管理的硬指標(biāo)比較少，所以人們?cè)趯?duì)環(huán)境工程管理進(jìn)行預(yù)測(cè)的時(shí)候缺少相應(yīng)的理論根據(jù)。除此之外，國(guó)內(nèi)環(huán)境工程在進(jìn)行管理時(shí)涉及的科技方面較少，從而出現(xiàn)了環(huán)境工程管理預(yù)測(cè)結(jié)果誤差較大的現(xiàn)象。

2.4 環(huán)境管理的宣傳程度較低

環(huán)境工程管理時(shí)工作人員對(duì)于這方面的宣傳程度較低，使人們對(duì)于環(huán)境工程不夠了解，在日常經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)的時(shí)候，只是重視本身的經(jīng)濟(jì)利益，而沒(méi)有注意環(huán)境保護(hù)方面。除此之外，因?yàn)榄h(huán)境工程管理的宣傳程度較低，所以工程中的許多數(shù)據(jù)都沒(méi)有及時(shí)的向人們進(jìn)行發(fā)布，在對(duì)環(huán)境工程進(jìn)行管理時(shí)沒(méi)有充分發(fā)揮人民的力量，在工程項(xiàng)目建設(shè)的時(shí)候沒(méi)有辦法及時(shí)發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題，給人們的生命安全以及財(cái)產(chǎn)安全造成了巨大的威脅。

2.5 環(huán)境工程的管理意識(shí)不強(qiáng)

當(dāng)前社會(huì)中，人們對(duì)于環(huán)境工程的管理意識(shí)有待加強(qiáng)，不管是國(guó)家政府部門(mén)還是相應(yīng)的企業(yè)公司對(duì)于環(huán)境工程都沒(méi)有足夠的重視，對(duì)于環(huán)境工程的管理方面認(rèn)識(shí)較少。在對(duì)環(huán)境工程進(jìn)行實(shí)際管理的時(shí)候，僅僅只是維護(hù)工程的表面，并沒(méi)有深入進(jìn)行工程管理。工作人員在對(duì)環(huán)境工程進(jìn)行實(shí)際管理的時(shí)候沒(méi)有安排專(zhuān)業(yè)的人員進(jìn)行監(jiān)督，讓環(huán)境工程出現(xiàn)巨大的管理問(wèn)題，從而影響環(huán)境工程的質(zhì)量。

3 提升環(huán)境工程的管理

3.1 改善以及優(yōu)化環(huán)境工程的管理體制

對(duì)于環(huán)境工程管理來(lái)說(shuō)最為重要的就是環(huán)境管理體制，而關(guān)于環(huán)境工程管理體制的問(wèn)題，可以主要分為以下三個(gè)方面：①在環(huán)境工程出現(xiàn)管理問(wèn)題的時(shí)候，對(duì)于這方面的解決方案都應(yīng)該讓環(huán)保單位的人進(jìn)行參與，并且在對(duì)環(huán)境工程進(jìn)行實(shí)際工作的時(shí)候，還必須要安排專(zhuān)門(mén)的環(huán)保單位人員對(duì)于環(huán)境工程進(jìn)行全面管理。②工程項(xiàng)目中如果出現(xiàn)環(huán)境問(wèn)題就必須要讓環(huán)保單位的人員進(jìn)行確認(rèn)，并且相關(guān)的產(chǎn)業(yè)調(diào)整問(wèn)題也應(yīng)該讓環(huán)保單位的人員進(jìn)行參與解決。③關(guān)于環(huán)境工程管理方面政府部門(mén)以及環(huán)保單位應(yīng)該建立相應(yīng)的監(jiān)控管理制度，落實(shí)相關(guān)人員的工作責(zé)任，讓相關(guān)部門(mén)能夠積極參與工作中。

3.2 完善環(huán)境工程方面的法律法規(guī)

我國(guó)應(yīng)該逐漸完善環(huán)境工程的相關(guān)法律法規(guī)，使環(huán)境工程中的管理問(wèn)題得到解決，在實(shí)際工作時(shí)遵守相關(guān)規(guī)定，做到有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究的十六字方針。所以，人們必須要逐漸完善環(huán)境工程管理的相關(guān)法律法規(guī)，讓環(huán)境工程的實(shí)際管理得到保證，改善環(huán)境管理的責(zé)任制度，切實(shí)落實(shí)到每一個(gè)工作人員，從而調(diào)動(dòng)工作人員的積極性。除此之外，相關(guān)的執(zhí)法部門(mén)還應(yīng)該嚴(yán)格依照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行執(zhí)法，讓環(huán)境工程的管理人員遵守國(guó)家的法律規(guī)定，確保環(huán)境工程的管理質(zhì)量。人們?cè)谥贫ㄏ嚓P(guān)的環(huán)境工程管理制度時(shí)，還應(yīng)該先實(shí)地考察當(dāng)?shù)氐沫h(huán)境要球，并且依照考察結(jié)果制定相關(guān)的規(guī)定要求，做到因地制宜，從實(shí)際根本上確保當(dāng)?shù)氐沫h(huán)境安全。

3.3 合理分配資源并提升資源利用率

環(huán)境工程在實(shí)際管理的時(shí)候，人們必須要重視資源分配問(wèn)題，并且對(duì)于所擁有的資源應(yīng)該合理進(jìn)行分配。隨著時(shí)代的不斷發(fā)展，人們逐漸認(rèn)識(shí)到環(huán)境保護(hù)的重要性，所以因?yàn)檫@個(gè)問(wèn)題人們已經(jīng)逐漸在進(jìn)行產(chǎn)業(yè)方面的結(jié)構(gòu)調(diào)整。國(guó)內(nèi)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展類(lèi)型是資源特征以及環(huán)境特點(diǎn)調(diào)整的結(jié)合，主要是將環(huán)境保護(hù)作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)，大力發(fā)展資源友好以及清潔類(lèi)型的經(jīng)濟(jì)。除此之外，人們?cè)趯?duì)環(huán)境工程進(jìn)行實(shí)際管理的時(shí)候，還應(yīng)該提升資源的利用效率，防止出現(xiàn)技術(shù)水平較低的重復(fù)性建設(shè)。并且讓工作教育方面的內(nèi)容更加的規(guī)范化、科學(xué)化以及合理化，不定時(shí)的邀請(qǐng)一些環(huán)保方面以及環(huán)境管理方面的專(zhuān)業(yè)人員對(duì)在職人員進(jìn)行教育培訓(xùn)，不斷提升工作人員的理論知識(shí)以及技術(shù)水平，從確保環(huán)境工程的管理質(zhì)量。

3.4 提升人們的環(huán)境意識(shí)并提高環(huán)境工程的投資力度

因?yàn)楫?dāng)前社會(huì)中的人們環(huán)保意識(shí)比較薄弱，并且環(huán)境問(wèn)題日漸嚴(yán)重，所以相關(guān)環(huán)保部門(mén)應(yīng)該提升對(duì)于環(huán)境保護(hù)的宣傳力度，并且最大程度上提升國(guó)內(nèi)人民的綜合素養(yǎng)，讓人們能夠有保護(hù)環(huán)境從身邊的小事做起的意識(shí)。并且積極地學(xué)習(xí)其他發(fā)達(dá)國(guó)家的環(huán)保技術(shù)以及先進(jìn)思想，對(duì)于國(guó)內(nèi)出現(xiàn)的環(huán)境問(wèn)題進(jìn)行反思，依照國(guó)內(nèi)的實(shí)際情況制定相應(yīng)的環(huán)境保護(hù)方案。在確保不危害環(huán)境的基礎(chǔ)前提上科學(xué)的應(yīng)用環(huán)境。讓國(guó)內(nèi)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展與環(huán)境保護(hù)相結(jié)合，不但要保護(hù)環(huán)境、治理環(huán)境，還要合理運(yùn)用環(huán)境，從而實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的目的地。

3.5 加大環(huán)境管理人員的教育培養(yǎng)

想要提升人們的環(huán)境管理水平，就必須要擁有優(yōu)秀的管理人才。培養(yǎng)優(yōu)秀人才的模式五花八門(mén)，運(yùn)用相關(guān)的有利條件對(duì)于人員進(jìn)行教育培養(yǎng)。最為常見(jiàn)的方式有兩種，一個(gè)是高等院校對(duì)于環(huán)境管理專(zhuān)業(yè)的學(xué)生進(jìn)行嚴(yán)格的教育培養(yǎng)，還有一個(gè)就是運(yùn)用在職教育培訓(xùn)的方法提升工作人員的理論知識(shí)以及技術(shù)水平。

4 結(jié)束語(yǔ)

總而言之，環(huán)境管理直接影響著國(guó)內(nèi)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，但是當(dāng)前國(guó)內(nèi)的環(huán)境工程依舊存在著許多管理問(wèn)題，比如缺少優(yōu)秀的環(huán)境管理人才、人民的環(huán)境保護(hù)意識(shí)較低、環(huán)境管理體系不完善等，很大程度上提升了環(huán)境管理的難度。所以人們提升對(duì)于環(huán)境管理的重視程度，運(yùn)用相應(yīng)的環(huán)境保護(hù)方法解決環(huán)境問(wèn)題，確保環(huán)境工程的實(shí)際管理。