做好基層畜牧獸醫動物防疫工作

魏海蘭

（青海省德令哈市畜牧獸醫工作站 817099）

1 基層畜牧獸醫動物防疫工作的重要性

現如今，我國的動物養殖和動物疾病的預防、治理工作相關的法律法規還不是十分健全，對于動物養殖工作人員的權益很難得到保證，所以基層畜牧獸醫動物防疫工作所具有的重要意義逐漸顯現出來。基層畜牧獸醫動物防疫員的工作做到位，才能夠對疫情起到很好的控制作用，避免受到一些不必要的影響，從而使動物養殖戶的經濟損失有所降低。我國的畜牧業在發展的過程當中，一定要特別關注對基層動物所進行的防疫工作，依照我國基層動物防疫工作的實際情況，對現在所實施的畜牧獸醫相關政策進行優化，強化基礎設施建設以及對工作人員所進行的專業培訓，從而使動物防疫工作效率有所提升，使人們的生活質量得以保證，促進我國畜牧業能夠有更好的發展。

2 基層畜牧獸醫動物防疫工作中存在的問題

2.1 基層防疫隊伍老化

基層的防疫人員是實施防疫工作的主體，但是國家對于基層的防疫獸醫隊伍缺乏重視，基層防疫獸醫隊伍的成員絕大部分是一些具有豐富經驗的年齡相對比較大的成員，或者是一些兼職獸醫，這些工作人員缺乏專業的技術能力，而且水平存在較大差異。這都會對基層防疫工作造成影響，缺乏系統的基層防疫工作體制。對于一些簡單的疾病能夠解決，但是對于一些相對而言比較復雜或者是一些突發性的疾病，就會手忙腳亂，無從下手。所以為了在最短的時間內正確的處理突發情況，應該對基層的防疫隊伍進行優化。

2.2 工作任務繁重且工作環境較差

隨著經濟的不斷發展與進步，現代科技也發生了很大的進步，各種各樣的新藥物抗生素投入使用使疫情得到了很好的控制，但是因為對抗生素的用量過多，所以很多的病毒免疫力增強，從而發生了變異，或者是產生了新的病毒，防疫工作難度也就有所增加。作為防疫工作人員不僅僅要對之前的病毒進行控制，還應該對新病毒進行預防。隨著畜牧業技術水平越來越先進，畜牧的規模也越來越大，但是因為有些地區地勢陡峭，為防疫工作人員的工作增加了難度，很難及時進行治療，使得不能夠實現實時的數據分享，信息交流出現阻礙，領導很難下達指令。

2.3 基層獸醫經濟待遇較低

基層獸醫待遇不高也是阻礙防疫工作的一個因素。基層的防疫工作人員絕大部分都不是在編人員，他們的工作重心并不在于這項工作上，因此他們對待這份工作也不是很負責，致使基層防疫工作不能夠形成完整的體制，并且還不具備專業能力。還有就是防疫工作不合格也會使村民不相信防疫工作人員的工作能力，可能當下次出現問題時不去上報，對防疫工作的進行十分不利，防疫工作人員再對疫情進行控制時難度更大，所以優化相關制度十分重要。

3 改進基層畜牧獸醫動物防疫工作主要做法

3.1 完善養殖動物疾病控制機制

沒有健全的工作機制，勢必會對動物防疫工作的正常、穩定運行造成影響，造成巨大的損失。所以，應該及時建立健全基層畜牧動物防疫控制機制。第一、明確責任分配，將責任劃分到每一個人身上，分工協作，提高工作效率，還能夠使工作人員對于自己所負責的部分予以高度重視。同時，依照動物品種的差異，對動物防疫展開研究，有針對性的進行動物防疫工作。

3.2 強化基礎設施建設

基層的畜牧獸醫如果想要做好自己的工作，第一步就是應該保障基礎設施的建設工作，保證工作資金充裕，這樣對于工作人員的一些想法才能夠得以實施。除此之外，作為基礎的獸醫防疫部門還應該和疫苗供應部門建立聯系，這樣能夠保證疫苗的及時供應，運用最先進的機器設備，提升疫苗質量。在此基礎下，再加上具備專業水平的工作人員的努力之下，共同促進防疫工作的正常、穩定進行。

3.3 建立健全相關制度

依照工作環境的實際情況建立防疫工作人員進出制度，對于一些不能夠工作的人員及時淘汰，確保工作隊伍的年輕化，對于一些突發情況能夠盡快解決。除此之外，還應該提升防疫工作人員的待遇，在生活上給予足夠的資金保證，使其能夠更好的投身于工作當中。可以建立獎懲制度，對于工作人員的行為進行約束的基礎之上促進其工作積極性的提升。對于每一項工作應該強化科學管理，對于藥品的采購、運輸，管理工作應該嚴格按照規定進行，最大限度的保證防疫工作的有效性，保證人們的身心健康。

結論

基層畜牧獸醫動物防疫工作十分關鍵，對于促進畜牧業健康發展以及生態平衡起著重要意義。所以應該做好基層防疫工作，從而促進畜牧業健康穩定發展。