◆劉 婧 楊 梅
(吉林省畜牧業(yè)學(xué)校;吉林省通榆縣八面鄉(xiāng)中學(xué))
所謂的教學(xué)方法,是教師和學(xué)生為了實現(xiàn)共同教學(xué)目標,完成教學(xué)任務(wù),在教學(xué)過程中運用的方式與手段的總稱;而現(xiàn)代教學(xué)方法就是采用現(xiàn)代教學(xué)手段、具有現(xiàn)代職業(yè)教育理念、促進現(xiàn)代職業(yè)教育發(fā)展、有利現(xiàn)代職業(yè)人才培養(yǎng)的教學(xué)方法。教學(xué)方法包括教師教的方法(教授方法)和學(xué)生學(xué)的方法(學(xué)習(xí)方法)兩大方面,是教授方法與學(xué)習(xí)方法的統(tǒng)一。在教學(xué)過程中,由于教師處于主導(dǎo)地位,所以在教法與學(xué)法中,教法處于主導(dǎo)地位;但教授法必須依據(jù)學(xué)習(xí)法而制定,否則教學(xué)工作就會缺乏針對性、可行性和有效性,也達不到預(yù)期的教學(xué)目的。
現(xiàn)代教學(xué)方法有多種,如項目教學(xué)法、行為導(dǎo)向教學(xué)法、任務(wù)驅(qū)動教學(xué)法、模塊式教學(xué)法、案例教學(xué)法等,但不是每一種方法都適用于所有課程,也不是每一門課程都可運用所有教學(xué)方法,具體哪門課程適合哪種方法,要在職業(yè)教育教學(xué)改革和實踐中,具體問題具體分析,因課程制宜、因?qū)W生制宜、因教學(xué)條件制宜,不同的情況要采用不同的教學(xué)方法。有時,一門課程可同時運用幾種方法,或一種方法運用多門課程。至于具體某門課程運用何種方法最有效,也就是最有利現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)技能人才的培養(yǎng),這就要靠教師在教學(xué)改革中去探索、去實踐、去總結(jié)、去推廣。
現(xiàn)代職業(yè)教育的教學(xué)方法多與多媒體等現(xiàn)代教學(xué)手段和實踐教學(xué)手段結(jié)合,老師們在教學(xué)工作中要與時俱進,重視提高實踐能力,在教學(xué)方法上既不要在教學(xué)工作中因循守舊,也不要局限于本材料所列舉的方法,要勇于創(chuàng)新,大膽實踐,不斷探索出更新、更好、更有效、更適合現(xiàn)代教學(xué)方法。
行為導(dǎo)向教學(xué)法是以學(xué)習(xí)理論為基礎(chǔ)尋求學(xué)習(xí)的最佳效果。它所追求的教學(xué)目標以學(xué)生行為表現(xiàn)為標志,其倡導(dǎo)者認為教學(xué)的成果是學(xué)生的學(xué)習(xí),而不是教師的教導(dǎo)。學(xué)習(xí)成效在于學(xué)生行為的改變。教師起主導(dǎo)作用。是課程主持人,組織者,協(xié)調(diào)者,為學(xué)生構(gòu)建學(xué)習(xí)情境,建議學(xué)習(xí)形式,為學(xué)生的專業(yè)學(xué)習(xí)提供幫助和咨詢。
2.1學(xué)生可以從多種可能的行動方式中選擇自己的方式。
2.2學(xué)生在行動前能對行動可能產(chǎn)生的結(jié)果做出預(yù)測,通過有計劃的行動有意識,有目標地影響行動結(jié)果。
3.1行為導(dǎo)向教學(xué)強調(diào)學(xué)生作為學(xué)習(xí)的行動主體,強調(diào)以職業(yè)情境中的行動能力為目標,以基于職業(yè)情境的學(xué)習(xí)情境中行動過程為途徑,以獨立計劃,獨立實施與獨立評估為方法,以師生之間互動的合作行為為方式,以強調(diào)學(xué)習(xí)中學(xué)生自我構(gòu)建的行動過程為學(xué)習(xí)過程。以專業(yè)能力作為一個一個教學(xué)小單元。每個教學(xué)小單元都按照六個環(huán)節(jié)展開教學(xué)。
3.1.1任務(wù)。教師布置任務(wù),幫助學(xué)生理解學(xué)習(xí)性工作任務(wù)要求,組成部分以及各部分之間的關(guān)聯(lián)。
3.1.2計劃。學(xué)生一般以小組方式工作,尋找與任務(wù)相關(guān)信息,對整個工作過程進行設(shè)計,確定具體步驟并形成工作計劃,擬定檢查、評定工作成果。
3.1.3決策。學(xué)生上交工作計劃和評價標準,師生共同找出所設(shè)計方案缺陷以及明確其知識欠缺,并通過教學(xué)和附加項目進行補充。
3.1.4實施。學(xué)生根據(jù)計劃獨立開展工作活動,完成設(shè)計和模擬,做好有關(guān)文字記錄。而教師只是在發(fā)現(xiàn)錯誤時才為學(xué)生提供適當?shù)闹笇?dǎo)和幫助。
3.1.5檢查。在工作任務(wù)完成后,學(xué)生依據(jù)先前擬定評價標準自行檢查工作成果,并逐項填寫檢查單。
3.1.6評估。任務(wù)結(jié)束后,學(xué)生首先自我評價所承擔(dān)任務(wù)過程和結(jié)果,然后與教師一起討論評價結(jié)果,然后提出不足和改進建議。
3.2在行為導(dǎo)向教學(xué)中,學(xué)生直接參與學(xué)習(xí)過程。從收集信息,制訂計劃,選擇方案,實現(xiàn)目標,反饋信息到評價成果。學(xué)生參與整個過程每個環(huán)節(jié)。既了解總體又清楚每個細節(jié),行為導(dǎo)向教學(xué)創(chuàng)造了使學(xué)生充分發(fā)揮潛能的寬松環(huán)境。
孵化項目實施是很多農(nóng)牧院校專業(yè)開設(shè)的實訓(xùn)項目。一般安排在課程中間進行。目的是讓學(xué)生了解《養(yǎng)禽學(xué)》意義、目的、發(fā)展方向和禽類品種。讓學(xué)生孵化出雛禽進行飼養(yǎng)管理,進一步培養(yǎng)學(xué)生動手操作能力。
在采用行為導(dǎo)向教學(xué)法后,能培養(yǎng)學(xué)生決策能力。團隊協(xié)作能力,安全規(guī)范操作能力等一系列適應(yīng)企業(yè)需要能力。行為導(dǎo)向教學(xué)法實施過程如下:
4.1來自吉林牧校教學(xué)一線的教學(xué)實例
4.1.1內(nèi)容:孵化雞雛
種蛋:800枚。
地點:校內(nèi)孵化室。
時間:2017年5月20日~2017年6月10日。
學(xué)生分組:全班共分成六個小組,每組五人,其中1人為組長。
4.1.2布置孵化任務(wù)。教師招集各小組會議,布置孵化雞雛的主要任務(wù)及在實際操作中注意事項。以及孵化過程中溫度、濕度、通風(fēng)、翻蛋、涼蛋、停電等孵化條件掌握。
4.1.3制定孵化計劃。學(xué)生在孵化前,根據(jù)孵化與出雛能力,種蛋數(shù)量以及雛雞銷售情況,訂出孵化計劃、步驟、方法。這樣學(xué)生由被動聽轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃訉W(xué),表現(xiàn)極大興趣。每組學(xué)生都制訂項目實施計劃。
4.1.4實施過程操作
4.1.4.1孵化機的試機操作。
①孵化機的外形觀察。學(xué)生自行對孵化機外型進行初步認識,然后對各部分分別進行觀察。
②孵化機內(nèi)部觀察。打開機門,察看蛋架和蛋架車,示范推入與拉出,用手扳動風(fēng)扇皮帶輪,檢查軸承滾動情況和葉片是否與其他部件相碰撞或摩擦。檢查皮帶松緊度。
4.1.4.2入孵。將選擇好的合格種蛋碼到孵化盤上,裝入孵化機進行孵化的一項工作。
4.1.4.3日常管理。
①溫度的觀察:每0.5~1小時檢查一次孵化機內(nèi)溫度,同時注意孵化室內(nèi)氣溫對孵化機內(nèi)溫度影響。
②濕度觀察:自動控濕的孵化機,要經(jīng)常檢查各控制裝置是否正常,無自動控濕孵化機,要定時加水和調(diào)整水盤數(shù)量。
③通風(fēng)觀察:定期檢查進出氣口的開閉程度,根據(jù)胚齡決定開啟大小,隨時觀察風(fēng)扇電機的皮帶傳動情況。
④翻蛋觀察:自動翻蛋孵化機,應(yīng)對其傳動機構(gòu)定時器、限位開關(guān)。用翻蛋指示器等定時檢查,注意每次翻蛋時間和角度。對不按時翻蛋和角度過大、過小現(xiàn)象要及時處理解決。手動翻蛋時要按時操作。
4.1.4.4日常記錄:及時填寫好孵化記錄。
4.1.4.5驗蛋:通過照蛋器,檢查胚胎發(fā)育情況。
4.1.4.6移盤:將要出雛的胚蛋由孵化盤移到出雛器出雛的過程。
4.1.4.7揀雛:待雛禽大部分出齊,有5%~10%初生雛頸背部仍潮濕既可揀雛。
項目評估不僅注重項目作品評估也關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)行為,學(xué)習(xí)習(xí)慣,學(xué)習(xí)態(tài)度,動手能力及參與度等,并對其評價,建立記錄卡。學(xué)生和教師評價各占40%和60%。每次評價匯總在一起就是該實訓(xùn)成績。根據(jù)工作標準檢查工作成果,進行自評與互評以及教師評價。教師指出需要改進的地方。
在整個行為導(dǎo)向教學(xué)過程中,培養(yǎng)學(xué)生獨立工作能力,是一切教學(xué)活動出發(fā)點。即教師的行動局限在準備和收尾階段,而不是教學(xué)過程中。在所有的教學(xué)階段中,學(xué)生的行為都是獨立的。因此它是一個完整的行為模式培養(yǎng)完整的行為模式方法。
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