林超 遼河油田公司沈陽采油廠廣源集團
隨著經濟社會的不斷發展,油田企業面臨的環境出現了較大的變化。對油田企業來說,新環境、新形勢不僅是挑戰,也是基于。為適應新的發展,油田企業要創新經濟管理制度,做出改革,實現良性發展。從油田企業的發展來看,要對發展過程中存在的問題進行分析,從實際和理論兩個層面來進行創新。石油企業的有效發展方式是信息時代的必備需求,應有效結合產業發展和經濟管理發展,構建創新型管理。
石油企業經濟發展與管理技術創新是一個重要的研究方向。許多學者從新管理理念出發,發現創新型經濟管理方式對石油企業的發展有良好的促進作用。國內石油企業的發展應符合國際化需求,借鑒國際石油企業先進管理經驗來完善自身管理體系。加強石油產業的經濟學研究能有效配置稀缺資源,有助于石油企業的健康發展。當前石油企業經濟管理中還存在一些問題,主要體現在以下幾個方面:石油企業作為典型國企,在管理方式上較為陳舊,市場競爭力不強;石油的特殊地位導致其較小的產業彈性,難于進行市場調節,政府干預較大,可能導致石油產業脫離市場;石油企業傳統的發展模式下,人力資源管理不當,存在嚴重的人力資源浪費,導致較的發展效率;石油企業多為獨立融資機構,融資方案不科學,缺乏完善的監管。
油田企業經濟管理是涉及到管理學、經濟學等多門學科的綜合性工作,其中最重要是做好經濟管理。構建經濟管理創新理念要對其內涵進行深入挖掘,以此為企業發展提供動力,創新經濟管理理念有助于完善經濟管理機制,發展戰略方法,主要是從以下方面入手:第一,轉變傳統管理理念,在經濟管理中融合創新管理理念,更新創新力推動企業前進;第二,要有長遠的目光,放眼國際市場,最好海外市場的調研和開發,注重未來發展。
在創新經濟管理理念的基礎上,要對經濟管理內容進行持續創新,實施必要改革,推廣精細化企業管理,有效銜接經濟管理過程中的每一個環節,完善經濟管理。在經濟管理創新過程中要式中堅持以人為本的管理理念,將一切核心落實到人,充分發揮員工的主觀能動性,鼓勵全員參與經濟管理,提升管理效率。此外,要將技術工作與經濟管理工作有效結合,協調技術與經濟管理之間的關系,實現兩者的同步發展,提升市場份額。以兩方面的發展來提升石油企業競爭力,使其能立足于激烈的市場競爭。
在石油企業的發展過程中,要合理利用國家發展政策來優化石油產業的市場化。在供給側改革下,石油企業應面向消費市場,在市場調研和數據分析的基礎上來合理配比經濟發展方式,將創新理念融入國家政策,主力石油企業發展。做好石油企業組織型創新,在任務分配模式下,統籌不同的部門,組建創新型石油企業組織模式。做好石油企業的管理制度創新,通過條理、規范的管理制度來實現企業創新,也包括人力資源管理創新,合理、高效實用人才。
隨著市場帶來的壓力不斷增加,很多油田企業也逐步認識到經濟管理工作的重要性,在實際運營過程中也不斷創新管理理念,但在管理過程中還是存在一些問題。油田企業的經濟管理重點是開發與產品推廣,在內部成本核算方面有所不足,這可能浪費資源而影響到整體經濟效益。在創新經濟管理理念下,油田企業應加強成本核算與控制,可從以下幾個方面入手:其一,做好宣傳工作,是全體職工能認識到內部成本核算的重要性,帶動全員積極參與經濟管理工作,促進經濟管理更好、更快發展。其二,做好員工培訓教育,提升員工的內部成本核算能力和經濟管理能力,提升實施過程效率。其三,油田企業要推廣創新成本核算理念,通過完善制度來保障成本核算的準確性,使其向更科學方向發展。
在油田企業經濟管理過程中,內部控制和風險管理都是十分關鍵的關節,也是經濟管理理念創新的重要內容。要想實現油田企業的高效發展,在做好風險管理的同時還要加強內部控制,通過一體化管理來提升企業的經濟效益和社會效益。在創新經濟管理思路和理念下,風險管理和內部控制的一體化是重要的管理環節和措施,在日常生產經營活動中,要堅持風險管理原則,創新經濟管理理念,完善保障體系,將內部控制和風險管理作為企業管理重點,加大力度,持續創新經濟管理思路。同時,要建立完善的控制平臺來控制風險管理和內部控制的各個環節,有效防范管理缺陷和風險,從中橫踢上提升經濟管理水平。
總而言之,對于油田企業來說,經濟管理創新的作用有著良好的促進作用,在油田謀求持續發展過程中發揮了十分重要的作用。在面對日益激烈的市場競爭時,油田企業需要做好定位和自我審視,對傳統經濟管理模式存在的問題進行分析,通過不斷創新來提升油田企業的競爭力,增加市場份額,鞏固自身地位。