發(fā)揮工會優(yōu)勢 搭建職工成長成才大舞臺

□邵松萍

多年來，八師天業(yè)集團熱電產(chǎn)業(yè)工會始終堅持緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作，積極開展技能大賽和勞動競賽，組織動員職工參與創(chuàng)新實踐，不斷提升職工技術(shù)技能，釋放和激發(fā)職工創(chuàng)新活力，以組織開展崗位練兵、技能比武等活動為抓手，在全產(chǎn)業(yè)掀起學技術(shù)、比技術(shù)、鉆技術(shù)的熱潮。在廣大干部職工中培育勤學善思、精益求精的“工匠”精神。

為職工提供展示技能水平的舞臺

日前，一場別開生面的“車輛駕駛技能競賽”拉開了天業(yè)熱電產(chǎn)業(yè)2018年職工職業(yè)技能競賽的帷幕。在比賽現(xiàn)場，層層選拔出來的26名優(yōu)秀選手同臺競技，展示當代“工匠風采”。

當天上午，懸掛在比賽現(xiàn)場的各類橫幅、彩旗，營造出了濃厚的比賽氛圍。簡短的開幕式后，比賽隨即開始，只見各參賽選手身著工作服、勞保鞋，沉著、冷靜地駕駛操作車輛，裝載機穿螺帽、叉車灌籃、自卸車過單邊橋……參賽選手個個矯健的身手、規(guī)范的動作不時地引來場邊觀眾的駐足觀看評論。

近年來，天業(yè)集團大力實施人才培養(yǎng)工程，熱電產(chǎn)業(yè)工會通過廣泛開展技術(shù)培訓、技術(shù)比武和技術(shù)交流等活動，在日常工作中開展崗位練兵、導(dǎo)師帶徒、技能比武“天業(yè)名師”等工作，為職工展現(xiàn)職業(yè)技能風采搭建平臺，激勵廣大員工愛崗敬業(yè)、提高崗位技術(shù)，大力營造“爭當崗位能手、爭做技術(shù)標兵”的良好氛圍，建設(shè)一支有理想、有智慧、有技能、會創(chuàng)新，勇于拼搏的高素質(zhì)職工隊伍,為打造千億天業(yè)提供強大的動力支撐。

以賽促學 以賽促訓 提升企業(yè)硬實力

熱電產(chǎn)業(yè)工會著眼于企業(yè)發(fā)展和職工成長協(xié)調(diào)一致，實施職工素質(zhì)提升工程，搭建以“技能大賽和勞動競賽”為主題的練兵平臺。采取自下而上、層層選拔的方式，以“全員參與、常態(tài)開展”為特點，以“常規(guī)賽＋總決賽”形式，建立“班組、車間、分廠、產(chǎn)業(yè)”四個競技層級，開展仿真機、車輛駕駛、電工、鉗工、焊工、電氣、變電運行、化水試驗等多工種技能比武，做到人人練、崗崗比、層層賽。通過以賽促學、以賽促訓，提升了職工技術(shù)水平，引導(dǎo)廣大職工立足崗位，建功立業(yè)，夯實了職工精雕細琢、精益求精的工匠精神。為熱電產(chǎn)業(yè)培養(yǎng)了一批批高技能人才，工種涉及鉗工、焊工、電氣、車輛駕駛、變電運行、化水試驗等等，給產(chǎn)業(yè)帶來了硬實力的不斷提升。

據(jù)了解，僅2017年共組織人員外出取證、復(fù)審培訓8次，司爐、電工、焊工、危化品、起重機械工等特種作業(yè)人員培訓及取復(fù)證248人次，特殊工種持證上崗率100%，開展技能知識的相關(guān)培訓1000多人次。

創(chuàng)新創(chuàng)效 營造“比學趕幫超”的氛圍

熱電產(chǎn)業(yè)工會主動發(fā)揮優(yōu)勢，每年投入四萬余元獎勵在技能培訓，技術(shù)比武中脫穎而出的優(yōu)秀員工上。積極開展“QC”“五小”“導(dǎo)師帶徒”“崗位練兵”等活動，鼓勵全員參與到小建議、小革新、小發(fā)明等技術(shù)創(chuàng)新的工作中，讓更多有利于企業(yè)發(fā)展的“金點子”脫穎而出，全力營造“人人想創(chuàng)新、處處見創(chuàng)新”的濃厚氛圍。

據(jù)悉，僅2017年熱電產(chǎn)業(yè)維修部員工提出的“金點子”就已實施105項，取得良好效果。在眾多“金點子”成果中，“脫硫吸收塔#10-D攪拌器葉片加裝加強板”方案，從根本上解決了葉片承力端螺絲孔易斷裂的多年存在難題，確保了攪拌器的長周期運行，為二氧化碳的超低排放實現(xiàn)環(huán)保指標奠定基礎(chǔ)。實施改造后，現(xiàn)場效果明顯，提高了葉片使用效率，同比年節(jié)約更換成本2萬余元。

截至目前，熱電產(chǎn)業(yè)開展征集“金點子”活動以來，還完成了“天能超濾反洗水泵出口管道隔膜閥更換為蝶閥”“制作氧化計量泵進口水晶頭”“#3盤式過濾器三通異向閥制作壓力控制器”等眾多“金點子”創(chuàng)新創(chuàng)效成果，給企業(yè)節(jié)約費用價值約百萬元。

2017年，熱電產(chǎn)業(yè)工會結(jié)合班組建設(shè)，全面推進生產(chǎn)力革新班組建設(shè)工作，積極開展優(yōu)秀班組、“工人先鋒號”“安全先進班組”創(chuàng)建、“五小”“QC”等活動，天能電廠榮獲師市“文明單位”稱號；燃運公司儲運車間灰罐班獲集團“工人先鋒號”；有3個班組獲“安康杯”競賽優(yōu)勝班組，4名職工被評為“金牌員工”，1名職工榮獲“天業(yè)名師”稱號。天辰檢修部電氣一次班被評為國家級“工人先鋒號”、天能電控部申報的《降低直流系統(tǒng)接地次數(shù)》QC項目獲得全國石油化工行業(yè)優(yōu)秀質(zhì)量管理小組三等獎，這些成績的取得，極大地營造了熱電職工“比學趕幫超”的學技術(shù)熱情。□