章丘一地雞毛
《舌尖上的中國》將章丘鐵鍋推向舞臺中央。3.6萬錘的描述讓它很快成為網紅產品,淘寶單店銷量過5000。但隨之而來的,是當地沒有經驗的村民一擁而上,粗制濫造鐵鍋,貼上章丘標簽,攪渾市場。很快,本來有希望成為一個品牌的章丘鐵鍋被假貨充斥,繼而爛了大街,無人再敢問津。
點評:一炮走紅,一哄而上,一地雞毛,這就是“章丘鐵鍋”的網紅歷程。有人說這是中國人的劣根性導致,其實,根本沒那么復雜,原因只在于我們沒有完善的知識產權保護體系。
沽之哉,我待賈者也
今年3月,黃岡市推出能人回鄉創業“千人計劃”,目標是吸引1000名有雄厚經濟實力、有社會責任感的能人,每人回鄉投資一個千萬元以上高質量農業產業項目。據該市發布最終數據,全市共簽約能人回鄉創業項目1106個,協議投資額945.13億元。
一方面,農村大量的耕地、山林和農房等資源利用率不高,秀麗山水、清新空氣、厚重文化和優良生態等城市稀缺資源在“沉睡”,另一方面,資金、人才、技術等要素集中在城市難尋出路,是時候拿出切實措施吸引人才回流了。
點評:南方的二三四五六七八線城市已開始搶人才,東北更需加大力度了。豈不聞孔子曰:沽之哉,沽之哉,我待賈者也。
大學生創業熱“退燒”
智聯招聘發布的《2018年大學生就業力報告》顯示,與往年相比,大學生首選就業的比例在不斷提高,而創業熱和出國熱則持續退燒。比如,根據調研結果,2018年應屆畢業生中79.89%仍以就業為目標,同比上升6.39%。此外,6.99%的應屆畢業生選擇慢就業,4.98%選擇國內繼續學習,只有4.78%大學生選擇創業,2.63%選擇出國繼續學習。
點評:這現象令人欣慰。說明大學生已經意識到創業不是一件容易事,理性了。期望他們在社會上先工作幾年,懂的多了,再決心是否要干一番事業,期待中。
工會大數據? 怎么玩
浙江省安吉縣總工會推動工會會員實名制登記,借助社保職工數據庫平臺,僅兩個月就實名錄入8.5萬多名工會會員,目前工會會員主體登記已完成,不僅提高了工作效率,還全面掌握了基層企業的建會情況和職工入會情況。目前,安吉縣總工會正根據實名登記中暴露出來的薄弱行業和企業,查漏補缺,做到工會組織應建盡建,職工應入盡入。
點評:借助社保或戶政渠道,快速建立會員數據庫,這肯定是好事。但想進一步問,這些數據如何開發?僅僅用來“建會建家”嗎?都大數據時代了,工會為職工提供的服務能不能也增加點科技感?
卿本佳人? 為何做狼?
17名準大學生和中專生,打暑期工時沒有完成業績,被罰吃生苦瓜和生雞蛋。湖北宜昌市夷陵區一婚紗攝影會館,發生了這樣的鬧劇。以“企業文化”之名,行侵犯員工權益之實,這樣的事件屢見不鮮。有的企業祭出“996”法寶,將休息日加班視為員工應盡義務,還美其名曰“狼性文化”。更甚者,為打造所謂團隊凝聚力,命令員工互扇耳光,丑態百出。
點評:扭曲的企業文化總拿“狼”說事,洗腦的潛臺詞是——你們不是人,而是狼。這樣的企業中,沒有人性化管理,只有狼窩虎穴。但憑什么?我們明明是人,干嗎做狼?