“來學習之前,自己對巡察工作的認識并不多,一點門道都沒有。通過這次培訓,對今后抽調到巡察組開展巡察工作有了一定的底氣?!?/p>
“我們巡察干部作為執行紀律的人更要嚴格遵守紀律,作為檢查別人的人更要經得起檢查?!?/p>
近日,為積極適應黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新形勢,來自高新區黨工委巡察機構、巡察工作人才庫、紀檢監察和組織部門的44名干部集聚一堂,共同參加2018年巡察干部能力提升專題培訓班,為高新區巡察工作高質量發展奠定堅實基礎。
“本次培訓,我們創新開辦‘三類課堂,通過理論+現場+互動的有機結合確保巡察培訓靶向準確,提升巡察干部的綜合素質?!备咝聟^巡察辦相關負責人介紹。據了解,為聚焦成都高新區巡察工作實際,科學設置課程,在開課前夕組織專人對課程設置、師資配備進行反復溝通、把關,科學合理地制定《成都高新區黨工委巡察干部能力提升專題培訓方案》。培訓過程中,將9名巡察機構干部與35名巡察工作人才庫人員混合編為4個學習小組,每組設組長1名,引導參訓學員在巡察工作的討論中思想碰撞,彼此取長補短。同時,結合成都高新區建設高質量發展示范區的實際情況,選取2個高質量發展高地作為實踐教學基地,組織學員到中關村國家自主創新示范區展示中心、北京市文創中心進行現場教學,強化對綜合課題的解讀。
這只是高新區抓好巡察干部隊伍建設的一個縮影。近年來,高新區多途徑為紀檢監察干部強心補腦、加壓充電,先后舉辦巡察工作人才庫人員培訓、綜合素質能力提升培訓班等10余次,通過提高理論水平和業務能力,讓巡察干部快速適應巡察工作新形勢,充分發揮巡察“顯微鏡”和“探照燈”的作用,進一步推動全面從嚴治黨向縱深發展。