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大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培育路徑研究

2017-12-16 11:37:45秦愛文
課程教育研究·新教師教學 2017年17期
關鍵詞:大學生

秦愛文

【摘要】在經(jīng)濟全球化和信息化的時代背景下,創(chuàng)新型人才成為各個國家爭先培育的對象。隨著我國社會經(jīng)濟的迅速發(fā)展,大學生的就業(yè)形勢日益嚴峻。大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培育不僅僅關乎國家社會的發(fā)展和進步,也是大學生自身發(fā)展的需要。但是現(xiàn)階段大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培育面臨諸多問題,如何解決這些問題成為培育創(chuàng)新型人才的關鍵。

【關鍵詞】大學生;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力;培育路徑

【中圖分類號】G647.38 【文獻標識碼】B 【文章編號】2095-3089(2017)17-0020-01

創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力。當今社會,如何培育創(chuàng)新型人才成為各個國家必須面臨的關鍵問題。大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培育不僅關系到國家和社會的發(fā)展,也是大學生解決就業(yè)問題,滿足自身發(fā)展所迫切需要的。為了解決現(xiàn)階段大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培育所面臨的種種問題,可在大學生自主發(fā)展、學校管理、社會支持等方面提出對策,為創(chuàng)新型社會的建設作出努力。

一、大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培育的必要性

對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的定義是:為了解決創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程中出現(xiàn)的各種問題而使用的對策和能力,這是創(chuàng)新型人才所必須具備的核心素質(zhì)。當今社會,對于大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培育具有必要性。

1.大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培育是大學生自身發(fā)展的需要

現(xiàn)代大學生具有勇于突破傳統(tǒng)、思想開放、敢想敢做、求新求異等特點。他們渴望在人生舞臺上盡情展現(xiàn)自我,實現(xiàn)自己的人生價值。而大學是為大學生走向社會奠定基礎的重要階段,大學中的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關能力的培育有異于專業(yè)課程的學習,這些培育的目的在于提升大學生的綜合素質(zhì),將直接影響大學生畢業(yè)后在社會中的自我定位以及創(chuàng)業(yè)意識和能力。因此為大學生提供優(yōu)質(zhì)的培育是十分必要的。

2.大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培育是緩解社會就業(yè)壓力的需要

社會經(jīng)濟迅速發(fā)展,知識經(jīng)濟方興未艾。隨著教育體制的改革,高校擴招,我國的高等教育進入大眾化階段,大學畢業(yè)生逐年增加。這些因素使大學生就業(yè)壓力增大,就業(yè)形勢十分嚴峻。國家政策鼓勵大學生進行自主創(chuàng)業(yè),緩解當前緊張的就業(yè)氛圍。因此,加強大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培育被提上日程。加強大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培育,培養(yǎng)更多更優(yōu)質(zhì)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才是緩解緊張就業(yè)局勢應對之策。

3.大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培育是建設創(chuàng)新型國家的需要

經(jīng)濟全球化趨勢使國家間的競爭日益激烈,培養(yǎng)創(chuàng)新型人才成為建設創(chuàng)新型國家的關鍵,各國對創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)都十分重視。培育新一代的大學生具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識,加強理論知識的學習,積極投入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐,不僅是高校自身發(fā)展的需要,也是建設創(chuàng)新型國家的必然要求。

二、大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培育的現(xiàn)狀與問題

1.缺乏創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培育的氛圍

雖然各個高校聲稱鼓勵學生自主創(chuàng)業(yè),但是尚未形成支持大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的環(huán)境。一方面缺乏有力的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的宣傳引導,在理論創(chuàng)新上缺乏必要的支持。另一方面,面對大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)面臨的不利環(huán)境,各高校很難為大學生提供一些實質(zhì)性的幫助。高校和社會企業(yè)沒有形成緊密的聯(lián)系,大學生在校期間很難得到去社會企業(yè)學習交流、親身實踐的機會。

2.課程體系不健全

知識經(jīng)濟社會,知識更新?lián)Q代速度加快,知識的更新周期縮短為2~3年。高校的很多教材內(nèi)容落后于社會行業(yè)發(fā)展的腳步。而且在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面,很多理論知識空泛,缺乏可操作性。更多的課程停留在理論階段,大學生沒有機會親自運用這些知識進行實際訓練。不合理的課程設置嚴重阻礙了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程真正發(fā)揮效用。因此,健全大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系變得尤為重要。

3.師資力量薄弱

現(xiàn)代高校教師的聘任更多的關注學歷和科研能力,而對于工作經(jīng)驗并不十分重視,因此,造成了大多數(shù)高校教師不具備創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實際經(jīng)歷,大多只注重理論知識的教學,很難激發(fā)起學生投身創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的積極性。另外,高校往往缺乏指導學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關課程的專業(yè)教師,沒有形成系統(tǒng)的專業(yè)指導體系,使學生即使有問題也很難得到針對性的指導。

4.大學生缺乏自主創(chuàng)新意識

面對巨大的就業(yè)壓力和紛繁的就業(yè)選擇,很多大學生感到不知所措,一味地追風隨大流,盲目地選擇社會熱門職業(yè),并未真正體會到就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)的重要性,對學校舉行的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的培訓消極對待。有些學生雖然在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面有自己獨到的想法,但由于缺乏專業(yè)的指導和有力的支持而逐漸失去信心,積極性受到影響。

三、大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培育的對策

1.積極創(chuàng)建鼓勵創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的校園文化

學校可以通過報刊、廣播、互聯(lián)網(wǎng)等方式積極宣傳創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),通過現(xiàn)當代鮮活的事例,調(diào)動學生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的積極性。其次,學??梢岳枚鄻踊幕顒觼砦龑W生的關注,例如,舉辦當?shù)貏?chuàng)業(yè)成功的企業(yè)家經(jīng)驗講座、模擬創(chuàng)業(yè)訓練等活動。另外,學??梢灾鸩浇⒆约旱木蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)實踐基地,讓學生的理論知識在這里得以升華。例如,可以通過校企合作的方式,讓學生走進企業(yè),讓企業(yè)走進課堂,進行多方面的互動交流,實現(xiàn)學校和企業(yè)的雙贏。

2.建立健全高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系

面對落后的教材內(nèi)容,高校有責任將社會上最先進的知識理論傳達給學生,讓學生的知識庫能得到及時更新。在教育形式和方法上應該更加多樣化,這樣不僅可以充分調(diào)動學生學習的積極性,還可以使學生的綜合素質(zhì)得以全面提高。除了建立更加科學合理的課程體系,還可以通過增加選修課的方式,讓學生獲得更多的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的學習機會。

3.加強高校師資的培養(yǎng)

首先,在高校教師的引進上,應更加注重教師的綜合素質(zhì),注重教師的實際經(jīng)驗和創(chuàng)新思維,這樣才能培養(yǎng)出有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的學生。其次,可以通過對教師的專業(yè)培訓、進行交流研討活動等增加教師自身的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。另外,可以通過引進專家、企業(yè)家等作為兼職教師擴大創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的師資隊伍。

4.大學生要提高自主創(chuàng)新意識

提高創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,大學生自己也必須不斷地反思學習,主動參與,提高自身的自主創(chuàng)新意識。大學生除了在課堂上掌握必備的理論知識,參加學校舉辦的各項活動,更需要在課外通過獨到的思考,吸取成功者的經(jīng)驗,進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的嘗試。

四、結語

面對國家培育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才的號召,很多高校積極響應,取得了一定的效果。但是大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培育工作仍面臨很多問題,這需要各個高校、社會各方面的協(xié)調(diào),更需要大學生積極參與,不斷提升自己的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。為我國進入世界創(chuàng)新型國家行列作出努力。

參考文獻

[1]周群.大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培育路徑[J].科學大眾(科學教育),2017,(05):162.

[2]馬眾,趙劉杰.大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培育路徑研究[J].企業(yè)導報,2016,(11):148.

[3]吳國軍.大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培育路徑研究[J].赤峰學院學報(自然科學版),2016,32(04):226-228.endprint

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