如何把握追趕超越新定位

王文剛

主持人語

“陜西正處在追趕超越階段”。這一新的判斷。是習總書記對陜西發展階段的全新定位和全新要求。習總書記強調，辦好中國的事情，關鍵在黨，關鍵在人。陜西省委關于用人的“三項機制”作為一個系統、科學、完備的制度體系，直指不愿為、不敢為、不會為等“為官不為”現象，既切中了庸懶散奢的要害。又激發了干事創業的激情，更抓住了追趕超越的關鍵。

在陜西省委十二屆十一次全會上，婁勤儉書記和胡和平省長的講話主題鮮明、內涵豐富，令人鼓舞、催人奮進，通篇貫徹了習總書記系列重要講話特別是來陜視察講話精神，體現了中央經濟工作會議精神和陜西發展的階段性特征，為我們做好今年的工作指明了方向、提供了遵循。

在新的一年里，我們要深入學習貫徹省委全會精神，積極踐行“五個扎實”要求，圍繞中心、服務大局，在追趕超越的偉大實踐中發揮應有的作用。

1

緊緊抓住并用足用好“十三五”黃金發展期，奮力實現“追趕超越”目標。“追趕超越”是習近平總書記對陜西發展態勢和所處歷史方位作出的科學判斷，也是對陜西未來發展的殷切期望和重托。“十三五”發展對陜西的重要性不言而喻，全省上下要更加深刻地領會追趕超越的極端重要性和現實緊迫性，樹立強烈的機遇意識，自覺把追趕超越作為全省工作最重要大局和中心任務，體現在全省工作的各方面、各領域和各環節，努力把總書記講話精神盡快轉化為加快發展的生動實踐。要積極主動與國家部委和央企加強溝通，爭取高鐵、機場、軍民融合、生態環境建設等一批百億元、千億元的重大項目在陜落地，爭取更多的央企和民企來陜投資。爭取在“一帶一路”和自貿區建設上搶占先機，低調務實不張揚，埋頭苦干抓落實，爭光爭氣不添亂，追趕超越譜新篇。

2

把創新驅動放在更加突出的位置，努力實現由“數量追趕”到“質量追趕”轉變。當前，我國經濟發展總的特點是緩中趨穩、穩中向好。但同時，穩的基礎還不牢固，下行壓力仍然較大。能不能鞏固和發展來之不易的成績，關鍵取決于能否在結構升級轉型上取得實質性進展，核心是能否實現發展動能向創新驅動的轉換。目前陜西整體上處于工業化中后期，到了這一發展階段，人才相對其他生產要素的重要性日益凸顯，要加快由過去拼資源、拼技術向現在拼人才、拼創新轉變。要積極適應、把握、引領經濟新常態，更加重視創新驅動，更加重視發揮人才的智力作用。要牢固樹立“人才是第一資源、創新是第一動力、科技是第一生產力”的理念，進一步提高科技人員和知識分子的勞動報酬，使各類人才的創新活力和潛能競相進發，把陜西的科技優勢、人才優勢轉化為追趕超越的新動能。

3

進一步細化落實“三項機制”，讓一大批想干事、能干事、干成事的干部脫穎而出。陜西認真落實中央“三個區分開來”要求，率先提出了“三項機制”，很好激發了干部干事創業的精氣神，在全省上下引起積極反響。應及時總結經驗、乘勝追擊，不斷鞏固和擴大效果。要徹底克服少數干部“不上去、不下去、不出去”，等待觀望、顧慮重重，缺乏激情、怠政懶政的問題，真正解決好“企業家不能為、科技人員不想為、黨政干部不作為不會為”的問題。堅持正確的用人導向，讓一大批忠誠、干凈、擔當的干部走上重要崗位，不斷推動黨和國家事業的發展，真正把“發展作為第一要務”的要求落實在實際工作中。

4

在“一帶一路”建設中重視發揮好新型智庫的作用，全力講好陜西故事。隨著世界新一輪科技革命和產業革命的興起，特別是互聯網、大數據等新技術快速發展和應用，決策科學化民主化已成為不可阻擋的發展趨勢和世界潮流。《孫子》日：“上兵伐謀，其次伐交”。推動陜西各類智庫與“一帶一路”沿線國家智庫的交流與合作，對促進人心相通、文化相融、人員往來和增進了解，進而加強經濟技術合作，具有重要而不可替代的作用。因此，在嚴格遵守國家安全和保密要求的前提下，進一步加強陜西各類智庫包括黨政智庫、高校智庫、媒體智庫等與“一帶一路”沿線國家智庫的交流與合作，發揮好“偵察兵”、“先遣隊”和友好使者的作用，全力講好陜西故事，再創絲路輝煌。endprint