探析加強辦公室人員思想作風(fēng)建設(shè)

文/延長油田股份有限公司七里村采油廠 李國章

探析加強辦公室人員思想作風(fēng)建設(shè)

文/延長油田股份有限公司七里村采油廠 李國章

辦公室作為單位運行的基本單元，人員的素質(zhì)直接影響其實際的工作效率，為了保證單位工作的效率及外在形象，加強辦公室人員思想作風(fēng)建設(shè)是其中必不可少的環(huán)節(jié)，基于此點，本文對如何加強其思想作風(fēng)建設(shè)進(jìn)行分析，并依據(jù)現(xiàn)今時代發(fā)展需求提出了幾點建設(shè)建議。

辦公室；工作人員；思想作風(fēng)；建設(shè)

加強辦公室人員思想作風(fēng)建設(shè)主要以兩個方面作為基礎(chǔ)：第一，堅持以黨的優(yōu)良傳統(tǒng)及政治理念作為指導(dǎo)方針。第二，結(jié)合現(xiàn)今社會發(fā)展與經(jīng)濟形勢作為思想作風(fēng)建設(shè)的理念。根據(jù)這兩方面內(nèi)容進(jìn)行辦公室人員思想作風(fēng)建設(shè)可以全面貫徹與落實社會文明與精神文明建設(shè)的內(nèi)容，從而推動單位的進(jìn)一步發(fā)展。

一、加強辦公室人員的思想作風(fēng)建設(shè)的必要性

（一）世界經(jīng)濟和文化的思潮影響。目前我國與國際之間的聯(lián)系越來越密切，這也使不同的思想文化之間產(chǎn)生了更多的碰撞及融合，在思想潮流相互作用、相互溝通、相互滲透的情況下，不同的世界觀、人生觀、價值觀之間的碰撞所產(chǎn)生的并非都是正面的影響。因此必須要保證辦公室人員樹立起正確的思想觀念，在世界經(jīng)濟文化潮流的影響下形成積極的思想態(tài)度，并不斷對自身的思想理念進(jìn)行完善，使思想作風(fēng)建設(shè)工作得到進(jìn)步與完善。

（二）適應(yīng)與時俱進(jìn)和科技創(chuàng)新?，F(xiàn)代社會的發(fā)展與進(jìn)步是依靠科學(xué)技術(shù)推動的，目前科技的快速發(fā)展使其更新?lián)Q代的速度加快，再加上經(jīng)濟全球化的影響，科技市場中的競爭愈發(fā)激烈，在此種情況下，必須要建立良好的思想觀念，人作為實現(xiàn)科技創(chuàng)新的最核心元素，其思想觀念直接影響了其對科技的接受程度與創(chuàng)新程度，科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力是我國重要的發(fā)展理念，因此在進(jìn)行思想作風(fēng)建設(shè)時重視時代的發(fā)展與科技的創(chuàng)新，使思想作風(fēng)建設(shè)成為在此時代背景下的重要精神支柱，因此對辦公室人員進(jìn)行思想作風(fēng)建設(shè)是在社會經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ)上來應(yīng)對現(xiàn)代化社會帶來的科技潮流，使單位人員加強自身素質(zhì)水平，從而適應(yīng)社會科技發(fā)展。

二、加強辦公室人員思想作風(fēng)建設(shè)的有效對策

（一）樹立正確積極的物質(zhì)利益觀念。物質(zhì)利益觀念與辦公室人員的工作有著密不可分的聯(lián)系，因此在進(jìn)行思想作風(fēng)建設(shè)時需要根據(jù)工作人員的實踐行動及思想意識進(jìn)行正確的物質(zhì)利益觀念的建設(shè)，使其可以應(yīng)用正確的思想態(tài)度去面對工作中的物質(zhì)利益問題。對于辦公室人員，其正確的物質(zhì)利益觀念并不是只從個人的角度出發(fā)，其還與國家、集體相關(guān)，因此在樹立正確積極的物質(zhì)利益觀念時需要將這三者的利益內(nèi)容進(jìn)行結(jié)合，使其可以協(xié)調(diào)統(tǒng)一。同時在單位中對辦公室人員的物質(zhì)利益的保障主要是以按勞分配為基礎(chǔ)，根據(jù)社會經(jīng)濟發(fā)展情況實施獎懲政策，將經(jīng)濟利益與工作效率進(jìn)行結(jié)合，通過經(jīng)濟運用手段來提高辦公室人員在工作中的積極性及主動性，使其在工作中有一定的精神寄托，滿足其對物質(zhì)利益的需求，進(jìn)而端正其利益觀念，使辦公室形成良好的工作氛圍。

（二）響應(yīng)并熟悉黨的方針政策和發(fā)展方向。在進(jìn)行辦公室人員思想作風(fēng)建設(shè)時需要將黨的方針政策作為其建設(shè)的核心理念，辦公室人員需要對黨的最新理念進(jìn)行熟悉，并深入理解其內(nèi)容，黨的方針政策是我國社會與經(jīng)濟發(fā)展的重要指向，將其貫徹落實到工作中，使社會主義核心價值在工作中體現(xiàn)出來，可以保證工作順應(yīng)社會發(fā)展的要求，不會出現(xiàn)原則性的錯誤。

（三）對人員的思想進(jìn)行法制化規(guī)范。依法治國是我國重要的理念，這也代表我國屬于法制社會，因此在辦公室人員思想作風(fēng)建設(shè)上需要對其進(jìn)行法制化規(guī)范。目前我國的法律結(jié)構(gòu)正在不斷完善，因此辦公室人員需要對法律法規(guī)的內(nèi)容進(jìn)行熟悉，并在法律約束的范圍內(nèi)尋找發(fā)展及創(chuàng)新的途徑，這樣既可以保證辦公室人員知識產(chǎn)權(quán)方面的利益，又可以減少侵權(quán)問題的發(fā)生，使知識科技可以在法律的保護下健康發(fā)展。

（四）提高辦公室員工的素質(zhì)道德水平。通過科學(xué)有效的辦公室管理辦法來提高單位中各個工作人員的工作積極性和工作能力。單位應(yīng)定期對員工進(jìn)行培訓(xùn)和教育學(xué)習(xí)，讓員工對工作職責(zé)以及工作中所需要具備的能力、素質(zhì)以及道德水平都要有一定的提升和加強。這就需要員工之間進(jìn)行自我思想和自我工作能力的反省和思考，并在工作中樹立正確、端正的工作態(tài)度，踏實本分地做人做事，樹立良好而積極向上的辦公室風(fēng)氣。并有針對性地提高辦公室員工的工作精神，端正學(xué)習(xí)進(jìn)取的態(tài)度，并不斷加強和完善業(yè)務(wù)能力水平。

（五）保持端正、正直的行為舉止。辦公室人員的行為舉止代表著單位的外在形象，因為辦公室人員處于單位運行的核心位置，因此端正、正直的行為舉止是工作人員的最基本素養(yǎng)。目前市場經(jīng)濟的發(fā)展使單位經(jīng)濟結(jié)構(gòu)出現(xiàn)了一定的變化，在復(fù)雜的利益關(guān)系的影響下，辦公室人員非常容易受到外界的誘惑而做出損害集體、單位、國家的行為，為了避免這種情況的發(fā)生，必須要加強辦公室思想作風(fēng)的建設(shè)，杜絕有違原則的行為發(fā)生。通過規(guī)范及約束辦公室人員的言行舉止，使其克服心理上的腐化觀念，從而以端正、正直的工作態(tài)度來服務(wù)社會，實現(xiàn)自身的價值。

[1]李蘇明.加強辦公室人員思想作風(fēng)建設(shè)之我見[J].辦公室業(yè)務(wù),2013(23).

[2]肖婷.辦公室加強思想作風(fēng)建設(shè)的思考[J].東方企業(yè)文化,2015(3).

[3]張秀芳.探析加強行政辦公室作風(fēng)建設(shè)的重要作用[J].新農(nóng)村:黑龍江,2014(24):4.