畜牧養殖技術推廣中存在的問題及對策

王景尉

摘要：我國是農業大國，畜牧業在我國的生產體系中占有十分重要的地位。近年來，隨著人們生活的需要和養殖技術的不斷革新，農村傳統的養殖技術暴露出了越來越多的缺點，現代化的養殖模式營運而生，對養殖產業產生了巨大的推動作用。但是，這種技術在進行進一步推廣時卻受到了很多主觀或者客觀上的影響，難以將畜牧業的改革深化下去。有鑒于此，本文就養殖技術推廣中遇到的問題及相關對策給予一些探討，希望對大家有所幫助。

關鍵詞：畜牧養殖；技術推廣；問題；對策

引言

目前，我國畜牧養殖產業正處在一個新舊的過渡期，一方面新的養殖技術以其技術優點，迅速蔓延，替代陳舊的養殖技術；另一方面，因為推廣力度不夠或者傳統思想的禁錮，傳統的養殖方式仍然扎根在不少企業及養殖戶中。我們必須認清現在形勢的嚴峻，畜牧業的技術改革是勢在必行的，所以我們必須抓準推廣中存在的問題，將問題給予解決，盡快將新的養殖技術推廣到養殖群體中去，促進我國畜牧業的發展，從而推動我國整體農業經濟的發展。

一、畜牧養殖技術推廣中存在的問題

（一）前期宣傳工作做的不夠

我國的養殖技術在近年來不斷更新，已經進入現代化養殖與集約化養殖模式。技術雖然在不斷發展，但是人們對技術的了解程度是不夠的，歸根結底，就是因為我們沒有做好宣傳普及工作，沒有讓養殖戶真正的了解這項技術。尤其是在一些比較偏僻的地方，養殖戶的思想比較保守，對于新技術在不完全了解的情況下，不會冒險嘗試。這就導致了對于這些新興的養殖技術，很多人會有一些抵觸情緒，嚴重影響養殖技術的推廣。

（二）推廣人員的專業素質不夠

我國畜牧業雖然歷史悠久，但在相關人才的培養上卻是相對落后的。目前來看，我國大部分的推廣人員都是依賴自己的養殖經驗，沒有經過良好系統學習，這就導致了推廣隊伍的良莠不齊，而且推廣人員在依靠經驗進行判斷時，容易被表象所迷惑，形成誤判等，影響新的養殖方式發揮應有的效益。部分推廣人員雖然經過了系統的學習，但其知識體系相對滯后，沒有及時更新，做不到與時俱進，也對畜牧業性技術的推廣產生很大的影響。

（三）推廣投入不足

目前，還有許多地方沒有就畜牧業推廣設立專門的項目經費，我們的推廣人員在推廣過程中，也曾出現過因為經費不足而中途放棄的情況。除了經費投入不足外，人才物力投入也是相對欠缺的，推廣工作在一塊貧瘠的土地上，是難以扎根成長的。

（四）推廣方式不夠完善

我們的推廣人員在進行新技術推廣時，不注意推廣方式的選擇，依舊沿用一些比較陳舊的方式。打個比方，有一些推廣人員選擇在村中宣傳欄上張貼海報的方式，這對有的地方是有效的，但也有一些地方地大人稀，村民不一定能注意到這些海報，所起的效果就有限。所以說我們的推廣人員在推廣過程中，就必須結合當地的人文習慣，靈活處理，改善推廣方式，以達到高效推廣的目的。

二、提升畜牧養殖技術推廣的措施

（一）加強政府對畜牧養殖技術推廣的重視

畜牧養殖技術推廣與當地政府工作是密切相關的，如果能夠得到當地政府的支持和幫助，推廣工作將能夠事半功倍。畜牧養殖技術的推廣旨在提高畜牧業的進一步發展，是有利于人民的好事，我們的推廣人員應該做好與政府部門的溝通，讓政府部門給予更加良好的推廣環境，雙方互相合作，共同完成這項有利于人民的任務。

（二）建立健全完善的畜牧養殖技術推廣體系

前文我們已經說到，現在的推廣工作缺乏完善的推廣體系，導致推廣效率一直難以繼續增加，那么我們就應該對此做出一些改變。首先應該有專門的團隊負責推廣工作的管理，應該對每個推廣員的工作有詳細的劃分，并且定期制作詳細的工作計劃，從全局考慮，指導推廣工作順利完成。在團隊內部，要做好人員的考核工作，提高團隊的執行力和職業素養。對于一些尚未組建推廣團隊的地方，應該及時給予人員和經驗上的幫助，使后來者迅速步入正軌，共同完成推廣工作。

（三）加強基層推廣工作人員的后期培訓

現在的許多推廣人員自身的職業素質是不夠的，所以我們必須加強對推廣人員的培訓工作。一方面，是對于那些沒有系統學習的工作人員，一定要通過培訓，讓其建立起一個相對完善的知識體系；另一方面，就是必須讓工作人員接觸到現在新興的一些技術，更新其知識體系，保證在工作中能夠運用到這些技術。我們的推廣人員是奮戰在一線的工作人員，其自身素質不僅影響到他們自身的工作效率，對于我們整個推廣團隊的形象也是有很大影響的，所以我們一定要做好推廣工作人員的培訓工作。

（四）加大畜牧養殖技術推廣的資金投入

畜牧業的推廣工作對資金的要求比較高，因為在推廣工作中不僅有傳統的實驗，宣傳工作的費用，還涉及到一些基礎設施的建設費用，飼料，種苗等的購入費用，所以說要想做好這項工作，就必須有足夠的資金投入。這是工作正常開展的一項保證，也是提高推廣人員和養殖戶工作熱情的一種方式。此外，目前我們的推廣人員的福利待遇相對來說都不夠好，對其工作的積極性也有一定的影響，應該在這方面給予一定的補助。

（五）培養高素質的畜牧技術推廣人才

我國對于畜牧業的教育水平是相對落后的，目前開展畜牧業相關課程的高校較少，而且其課程也相對落后，沒有跟上時代的進步，這使得推廣工作有一種青黃不接，后繼乏力的現象。要想改變這一現象，就必須從教育抓起，培養相關的技術人才。我國畜牧業教育落后基于兩個原因，一是沒有引起相關部門的重視，二是畜牧業推廣本身待遇不夠吸引人，所以我們要從這兩個方面做出改變，對畜牧業給予更對的重視，并且提高推廣人員的福利待遇，吸引更多的人員加入到我們的隊伍中來，保證這一行業的后續發展。

結論

畜牧養殖業是我國農業的支柱產業，關乎著我國整個的農業經濟。為了適應社會和人民的需求，我們必須加強推廣力度，讓新的技術迅速扎根到養殖群體中去，從而提高畜牧業的收益，滿足新時期對畜牧業的要求。任何新事物在被大眾接觸之前都會受到一定的抵觸，我們畜牧業養殖技術的推廣工作也是一樣，只要我們找準突破口，就能夠將這門技術迅速推向大眾，從而實現整個畜牧業的現代化，保證我國農業經濟的發展。

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