堅(jiān)持黨建統(tǒng)領(lǐng)全局為企業(yè)發(fā)展聚力
——陜西聯(lián)通黨建工作紀(jì)實(shí)

堅(jiān)持黨建統(tǒng)領(lǐng)全局為企業(yè)發(fā)展聚力
——陜西聯(lián)通黨建工作紀(jì)實(shí)

黨建工作在國有企業(yè)具有十分重要的地位。在新形勢下，進(jìn)一步明確黨建工作的重要地位，處理好黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營的關(guān)系，對促進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展至關(guān)重要。

作為推動陜西信息化建設(shè)的重要力量，陜西聯(lián)通各級黨組織切實(shí)增強(qiáng)對黨建工作重要性和緊迫性的認(rèn)識，把握好新形勢下國有企業(yè)堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)的總體要求，以高度的政治責(zé)任感和使命感，堅(jiān)持黨對企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)不動搖，堅(jiān)持圍繞經(jīng)營發(fā)展不偏離，堅(jiān)持黨組織在選人用人的把關(guān)作用不能變，堅(jiān)持建強(qiáng)企業(yè)基層黨組織不放松，把黨建工作擺在更加突出的位置，持續(xù)推進(jìn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合，形成與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略相一致、與企業(yè)發(fā)展模式相匹配、與經(jīng)營管理方式相協(xié)調(diào)的黨建工作機(jī)制，努力把黨建和企業(yè)文化建設(shè)成效轉(zhuǎn)化為促進(jìn)公司發(fā)展的內(nèi)生動力和優(yōu)勢，為企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保證和組織保證。

陜西分公司召開2017年黨建工作部署會

黨建統(tǒng)領(lǐng)全局 推進(jìn)“九大工程”

陜西聯(lián)通以學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會和習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨建工作會上的講話精神為統(tǒng)攬，以落實(shí)兩個(gè)會議精神的任務(wù)清單為抓手，持續(xù)推進(jìn)黨建“九大工程”，推動全面從嚴(yán)治黨和聚焦發(fā)展向縱深延伸，努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)健康發(fā)展。

一是實(shí)施和推進(jìn)航標(biāo)工程

以四好領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動為抓手，進(jìn)一步完善選人用人機(jī)制，抓班子、帶隊(duì)伍，培養(yǎng)“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的干部隊(duì)伍。通過嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，強(qiáng)化四個(gè)意識，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任。特別是對標(biāo)習(xí)近平總書記指出的國有企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨方面存在的突出問題，對標(biāo)《準(zhǔn)則》《條例》作出的一系列規(guī)定，對標(biāo)集團(tuán)巡視組反饋的主體責(zé)任落實(shí)方面的問題，按照《陜西省分公司貫徹落實(shí)黨的十八屆六中全會精神任務(wù)清單》《陜西省分公司貫徹落實(shí)全國國有企業(yè)黨建工作會議對照檢查任務(wù)清單》《陜西省分公司落實(shí)集團(tuán)公司黨組第三巡視組反饋意見整改任務(wù)分解表》要求，一項(xiàng)一項(xiàng)對照檢查，一項(xiàng)一項(xiàng)研究解決。

二是實(shí)施和推進(jìn)素質(zhì)工程

抓好思想教育這個(gè)關(guān)鍵，通過學(xué)習(xí)，筑牢思想之基，把穩(wěn)精神之舵。以嚴(yán)肅組織生活為抓手，以黨委中心組學(xué)習(xí)、黨支部三會一課為主陣地，以微信平臺、微黨課、主題黨日活動和各種形式的黨建活動為載體，建立“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的長效機(jī)制，把基層黨組織建設(shè)為學(xué)習(xí)型黨組織，打造一支政治素質(zhì)高、職業(yè)素質(zhì)強(qiáng)、業(yè)務(wù)技能精、作風(fēng)形象正的黨員和員工隊(duì)伍。2016年，公司各級黨組織全面組織開展學(xué)習(xí)，省、市兩級分公司黨委層面組織黨委中心組學(xué)習(xí)65次，組織專題研討32次，各級黨委班子成員講黨課74次，省、市分公司黨委成員100%深入基層一線講了黨課，各參加了4次以上的專題研討，為基層支部和全體黨員的學(xué)習(xí)做出了表率。

三是實(shí)施和推進(jìn)堡壘工程

以支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)考評和進(jìn)檔升級為抓手，強(qiáng)化基層黨支部的規(guī)范化建設(shè)。制定印發(fā)《中國聯(lián)通陜西省分公司黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實(shí)施細(xì)則》,編印《陜西聯(lián)通黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作手冊》，明確提出制度建設(shè)和工作流程標(biāo)準(zhǔn)化、組織設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化、黨建活動標(biāo)準(zhǔn)化、基礎(chǔ)資料標(biāo)準(zhǔn)化等四個(gè)方面要求，從基本組織、基本隊(duì)伍、基本制度嚴(yán)起，在打基礎(chǔ)、補(bǔ)短板上下功夫，通過一個(gè)環(huán)節(jié)一個(gè)環(huán)節(jié)的加強(qiáng)，一個(gè)支部一個(gè)支部的提升，一個(gè)陣地一個(gè)陣地的鞏固，夯實(shí)黨建的基礎(chǔ)工作，使黨支部在基層工作中唱主角，使黨支部真正成為團(tuán)結(jié)凝聚員工群眾的核心，教育黨員的學(xué)校、攻堅(jiān)克難的堡壘。

陜西聯(lián)通公司領(lǐng)導(dǎo)赴地市分公司調(diào)研指導(dǎo)黨建基層工作

咸陽分公司黨團(tuán)員組成校園突擊隊(duì)開展活動

渭南分公司召開秋季校園迎新活動誓師大會

陜西聯(lián)通分公司馬黨利、王靜榮獲“陜西省

四是實(shí)施和推進(jìn)旗幟工程

開展黨員承諾、黨員示范崗、四強(qiáng)四優(yōu)四好創(chuàng)建活動及“一個(gè)黨員一面旗，聚焦4G促發(fā)展”“兩學(xué)一做進(jìn)校園、爭先創(chuàng)優(yōu)做典范”“三有三為”承諾踐諾等主題黨建活動，尤其是在 2016年秋季校園營銷攻堅(jiān)戰(zhàn)中和國慶黃金周期間，全省192個(gè)黨支部的2000多名共產(chǎn)黨員自動放棄周末休息、放棄國慶長假，組建了多支黨團(tuán)突擊隊(duì)，深入校園、社區(qū)、店面等市場一線參與校園營銷、國慶營銷等活動，為聚焦發(fā)展作出了貢獻(xiàn)。

五是實(shí)施和推進(jìn)管理工程

以提質(zhì)增效和誠信經(jīng)營為目標(biāo)，以內(nèi)控與風(fēng)險(xiǎn)管理、財(cái)務(wù)管理、人力資源管理為重點(diǎn)，加強(qiáng)企業(yè)的基礎(chǔ)管理。進(jìn)一步完善以黨建責(zé)任清單為引領(lǐng)，以黨建綜合考核和黨建專項(xiàng)考核為內(nèi)容的1+5黨建工作考核體系，特別加強(qiáng)黨建日常工作臺賬化、重點(diǎn)工作項(xiàng)目化的管理，對年度黨建的重點(diǎn)工作納入項(xiàng)目制管理和考核，強(qiáng)化了黨建責(zé)任的落實(shí)。把黨建考核與領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員的綜合考評相銜接，與領(lǐng)導(dǎo)人員的任免、薪酬、獎懲掛鉤，通過嚴(yán)格考責(zé)和問責(zé)，使黨建工作真正從軟指標(biāo)變成硬約束。

六是實(shí)施和推進(jìn)廉潔工程

進(jìn)一步完善全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任清單和監(jiān)督責(zé)任清單，制定實(shí)施細(xì)則，強(qiáng)化對地市分公司領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的全面檢查考核和監(jiān)督問責(zé)，把從嚴(yán)治黨落到實(shí)處。以集團(tuán)第三巡視組巡視發(fā)現(xiàn)的問題為切入點(diǎn)，加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的工作力度，著力推進(jìn)案件查辦和專項(xiàng)治理工作。及時(shí)通報(bào)違規(guī)違紀(jì)案件，達(dá)到問責(zé)一人、驚醒一片的效果。

七是實(shí)施和推進(jìn)創(chuàng)新工程

以服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營、凝聚黨員群眾為著力點(diǎn)，通過創(chuàng)新平臺、創(chuàng)新載體、創(chuàng)新理念，探索適合陜西聯(lián)通實(shí)際的黨建創(chuàng)新之路。圍繞聚焦戰(zhàn)略，以激發(fā)一線活力為目標(biāo)，在組織架構(gòu)、運(yùn)行維護(hù)、IT支撐、市場銷售、薪酬激勵等領(lǐng)域推進(jìn)體制機(jī)制的創(chuàng)新。推進(jìn)黨建管理的信息化平臺建設(shè)，提升黨建信息化管理能力，推進(jìn)以黨建+互聯(lián)網(wǎng)為內(nèi)容的黨建工作創(chuàng)新。

八是實(shí)施和推進(jìn)開展文化興企工程

以員工思想工作和職業(yè)道德教育為切入，以強(qiáng)化黨員干部和全體員工的誠信文化和業(yè)績觀、效益觀為重點(diǎn)，在深入推進(jìn)各層面領(lǐng)導(dǎo)干部、員工、五大專業(yè)線序列開展企業(yè)聲譽(yù)提升與員工行為準(zhǔn)則體系大討論活動的基礎(chǔ)上，組織開展以黨建為引領(lǐng)，深入推動文化興企工作，在省、市機(jī)關(guān)本部及領(lǐng)導(dǎo)人員中以做黨和人民信賴的好干部為目標(biāo)，組織開展“深入整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)”活動；在黨支部和黨員層面，以充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用為目標(biāo)，以“一個(gè)黨員一面旗，聚焦發(fā)展做先鋒”主題黨建活動為龍頭，組織開展創(chuàng)建“五個(gè)先鋒”、黨員先鋒崗、黨員示范崗等各種形式的創(chuàng)先爭優(yōu)活動；在全體干部和員工層面，以學(xué)習(xí)貫徹王曉初董事長的黨課精神為重點(diǎn)，以鞏固、拓展和深化企業(yè)聲譽(yù)提升和員工行為規(guī)范大討論活動成果為抓手，組織開展職業(yè)道德和行為準(zhǔn)則踐行活動，組織開展“中國聯(lián)通好員工”評選活動和各種形式的先進(jìn)選樹和表彰活動，并通過組織演講、座談等多種形式，進(jìn)一步弘揚(yáng)正能量，調(diào)動和激發(fā)廣大干部員工工作積極性，推動企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)上臺階。

九是實(shí)施和推進(jìn)服務(wù)工程

以貫徹落實(shí)“三個(gè)一切”為目標(biāo)，深化黨員干部密切聯(lián)系群眾的工作機(jī)制，創(chuàng)建服務(wù)型黨組織。尤其是2015年來，積極參與脫貧攻堅(jiān)工作，主動承擔(dān)社會責(zé)任，成立了以黨委書記、總經(jīng)理為組長的扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組，省分公司及十地市分公司共計(jì)幫扶扶貧點(diǎn)97處，成立扶貧工作隊(duì)84個(gè)，派駐第一書記27人，結(jié)對幫扶貧困戶2379戶，2016年使用扶貧項(xiàng)目資金133.95萬元。自2009年起，先后在榆林靖邊、渭南富平新莊村、富平縣到賢鎮(zhèn)西仁村三處實(shí)施“兩聯(lián)一包”精準(zhǔn)扶貧工作，近年來先后為西仁村投資50多萬元，修建基礎(chǔ)道路、接入互聯(lián)網(wǎng)、購置凈水系統(tǒng)、解決排水項(xiàng)目、修建文化廣場、安裝健身器材，有效解決村上的實(shí)際困難。同時(shí)，由省公司領(lǐng)導(dǎo)牽頭，黨支部為主，組成了19個(gè)幫扶組，對19個(gè)特困戶實(shí)行了一對一幫扶，2017年已成功脫貧3戶。工會、共青團(tuán)等群團(tuán)組織通過服務(wù)企業(yè)、服務(wù)員工、服務(wù)基層和創(chuàng)新“關(guān)愛”等形式，提升員工歸屬感和幸福感，實(shí)現(xiàn)員工和企業(yè)的共同成長。

陜西聯(lián)通督導(dǎo)組查閱榆林分公司黨支部“兩學(xué)一做”檔案資料

黨建融入全局 實(shí)現(xiàn)黨建經(jīng)營雙突破

陜西聯(lián)通把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)體現(xiàn)在企業(yè)的健康發(fā)展上，體現(xiàn)在為聚焦發(fā)展凝心聚力上，著力解決6個(gè)方面的問題，實(shí)現(xiàn)黨建工作與經(jīng)營發(fā)展的雙突破。

第一，著力解決認(rèn)識不夠、重視不夠的問題

企業(yè)黨建和企業(yè)發(fā)展如同車之雙輪、鳥之兩翼，相輔相成，缺一不可。發(fā)展越是困難、市場越是復(fù)雜多變，越是需要黨建工作發(fā)揮“定海神針”的作用。陜西聯(lián)通從當(dāng)前存在的問題出發(fā)，認(rèn)真反思不足，抓好問題的整改落實(shí)，切實(shí)提高基層黨建工作成效。

首先，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化黨性，解決好信仰和信念的問題，解決好人生觀、世界觀、價(jià)值觀這個(gè)總開關(guān)的問題。其次，夯實(shí)責(zé)任，建立責(zé)任體系，把黨建工作、廉政工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起檢查、一起考核，切實(shí)把黨建工作融入到公司改革發(fā)展的全過程。再次，以身作則、以上率下，黨委書記作為第一責(zé)任人，做到既掛帥又出征，重要工作親自部署，重大問題親自過問，重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重要案件親自督辦。班子其他成員根據(jù)分工，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，切實(shí)做到企業(yè)的基層單元建到哪里，黨的組織就覆蓋到哪里，經(jīng)營工作管到哪里，黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作就延伸到哪里。2016年，黨委班子成員下基層調(diào)研50人次，講黨課12人次，參加地市分公司民主生活會、組織生活會26人次，召開黨委會議40次，研究解決黨建問題112個(gè)。還有，健全考核問責(zé)機(jī)制，增強(qiáng)制度的約束力。強(qiáng)化考核結(jié)果的應(yīng)用，在干部任用、評先評優(yōu)中，黨建不合格的一票否決。

第二，著力解決黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化的問題

陜西聯(lián)通按照“把方向、管大局、保落實(shí)”的要求，針對自身實(shí)際，在黨組織發(fā)揮作用的組織化、制度化、具體化上做好文章，重點(diǎn)解決黨員干部在思想作風(fēng)方面的突出問題。

首先，以“兩學(xué)一做”、落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定和“四風(fēng)”問題的整治為切入點(diǎn)，強(qiáng)化規(guī)矩意識、底線意識和紀(jì)律意識的學(xué)習(xí)教育。教育黨員干部講政治，守規(guī)矩，知敬畏，守底線。思想上做到敬畏人民、敬畏組織、敬畏法紀(jì)；工作上要守住底線，做到嚴(yán)守黨紀(jì)、嚴(yán)守規(guī)矩、嚴(yán)守法紀(jì)。特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，尤其要嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律等六大紀(jì)律。

其次，以四好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)為抓手，抓班子、帶隊(duì)伍、管干部。黨委書記的一個(gè)重要任務(wù)是總攬全局、協(xié)調(diào)各方，

抓班子帶隊(duì)伍，聚人才強(qiáng)黨建，因此，在選人用人的過程中，要求嚴(yán)格執(zhí)行選人用人制度和規(guī)定要求，按照《中國聯(lián)通管理人員管理辦法》嚴(yán)格用人標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格規(guī)范集體決策的程序，堅(jiān)決杜絕程序變通和個(gè)人說了算的問題，激發(fā)擔(dān)當(dāng)精神，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

再次，以規(guī)范執(zhí)行三重一大的決策制度為重點(diǎn)，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子。特別注意規(guī)范工程立項(xiàng)、采購、使用任何大額資金運(yùn)作，完善黨委會議和總經(jīng)理辦公會的議事規(guī)則，規(guī)范會議記錄，提高會議質(zhì)量。進(jìn)一步明確黨委決策和行政決策的權(quán)責(zé)邊界，做好黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的無縫對接，形成各司其職、各負(fù)其責(zé)、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)的管理體系。

陜西聯(lián)通基層支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)咸陽涇陽現(xiàn)場會

第三，著力解決結(jié)合不緊的問題

解決黨建和經(jīng)營發(fā)展兩張皮，總的要求是按照“三個(gè)有利于”（有利于國有資本保值增值，有利于提高國有經(jīng)濟(jì)競爭力，有利于放大國有資本功能）標(biāo)準(zhǔn)去部署、謀劃和推進(jìn)黨建工作。對陜西聯(lián)通而言，就是緊緊圍繞聚焦戰(zhàn)略、提質(zhì)增效、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、規(guī)范管理等年度中心工作，扎實(shí)推進(jìn)“一個(gè)黨員一面旗、聚焦發(fā)展做先鋒”主題黨建活動和各種形式的爭先創(chuàng)優(yōu)活動，動員和激勵基層黨支部和全體黨員結(jié)合工作實(shí)際，立足崗位創(chuàng)建經(jīng)營、支撐、建設(shè)維護(hù)、管理創(chuàng)新和提質(zhì)增效5個(gè)先鋒黨支部和5個(gè)先鋒共產(chǎn)黨員活動。通過這種方式，找準(zhǔn)基層黨支部服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營的著力點(diǎn)，把黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用具體化，在實(shí)現(xiàn)黨建工作與經(jīng)營發(fā)展的結(jié)合上有所探索、有所創(chuàng)新，促進(jìn)公司業(yè)務(wù)全面發(fā)展。

第四，著力解決律己不嚴(yán)和監(jiān)督問責(zé)不嚴(yán)的問題

作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，要抓住嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活這個(gè)根本，扎緊制度的籠子。陜西聯(lián)通要求省市分公司的黨委書記、紀(jì)委書記、班子成員、各部門主要負(fù)責(zé)人，認(rèn)真研讀中紀(jì)委六次、七次全會精神和集團(tuán)黨組的要求，聚焦黨風(fēng)廉政建設(shè)的新目標(biāo)、新任務(wù)、新要求，把好角色定位，結(jié)牢責(zé)任鏈條，精準(zhǔn)履責(zé)，著力解決好該誰做、做什么、做不好怎么辦的問題，把責(zé)任放進(jìn)規(guī)范的軌道里；重點(diǎn)解決好做沒做、做得如何、發(fā)現(xiàn)問題怎么處理的問題，把履責(zé)置于嚴(yán)密的監(jiān)督下，把黨風(fēng)廉政建設(shè)的實(shí)效抓出來。要求各級黨委要將落實(shí)主體責(zé)任和履行“一崗雙責(zé)”有機(jī)結(jié)合起來，形成責(zé)任具體、環(huán)環(huán)相扣的“責(zé)任鏈”，層層壓緊壓實(shí)主體責(zé)任。黨委班子成員要主動擔(dān)責(zé)，切實(shí)履行一崗雙責(zé)，做到反腐倡廉工作與業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實(shí)、一起考核，經(jīng)常督促指導(dǎo)分管范圍黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，注重抓常抓細(xì)抓早，使每名黨員、每個(gè)黨組織都在紀(jì)律的約束中。

第五，著力解決價(jià)值觀偏離的問題

“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，既是黨員干部必須遵循的黨性原則，也是做好企業(yè)經(jīng)營發(fā)展工作的基本保證。對陜西聯(lián)通而言，公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立和堅(jiān)持正確的事業(yè)觀、工作觀、政績觀，建立企業(yè)的“誠信文化”。中國聯(lián)通集團(tuán)公司組織開展了企業(yè)聲譽(yù)提升和員工行為準(zhǔn)則體系大討論活動后，陜西聯(lián)通黨委結(jié)合實(shí)際，要求以“聚焦4G、擔(dān)當(dāng)有為、誠信經(jīng)營、提質(zhì)增效”為切入點(diǎn)，分層級、分專業(yè)深入廣泛地組織開展企業(yè)聲譽(yù)提升和員工行為準(zhǔn)則體系大討論活動。通過統(tǒng)一思想，提升認(rèn)識；統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，明確“能為和不能為”的準(zhǔn)則要求；統(tǒng)一行動，建立完善自身的行為規(guī)范；統(tǒng)一要求，全面提升企業(yè)聲譽(yù)。在活動中，要領(lǐng)導(dǎo)帶頭、全員參與，集中討論，查擺問題，剖析原因，明確要求、逐步建立起全面符合公司發(fā)展需要的行為準(zhǔn)則體系和共同的價(jià)值觀體系，統(tǒng)一員工行為準(zhǔn)則與行為規(guī)范，讓全體員工知規(guī)矩、明底線，統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識、團(tuán)結(jié)一致、凝心聚力，提升企業(yè)聲譽(yù)，推動公司的轉(zhuǎn)型健康發(fā)展。

第六，著力解決保障不足的問題

針對黨務(wù)工作者隊(duì)伍素質(zhì)和能力不足的問題，陜西聯(lián)通健全黨務(wù)工作機(jī)構(gòu)和人員隊(duì)伍，加大配套建設(shè)投入，確保黨建工作有人干事、有錢干事。通過規(guī)范設(shè)置和調(diào)整充實(shí)基層黨委書記、黨支部書記和黨群、紀(jì)檢工作部門的人員，以及每年一次的黨委書記、黨支部書記的述職評議，加強(qiáng)對黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理，并通過每年輪訓(xùn)一遍的系統(tǒng)規(guī)范的培訓(xùn)，提高了黨務(wù)工作者的能力和水平。

黨建推動全局 聚焦發(fā)展做先鋒

為了將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育與生產(chǎn)經(jīng)營工作緊密結(jié)合，激勵各級黨組織和全體黨員圍繞公司中心工作任務(wù)，發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，陜西聯(lián)通黨委在基層黨支部和全體黨員中全面實(shí)施“堡壘工程”和“旗幟工程”，組織開展“一個(gè)黨員一面旗，聚焦發(fā)展做先鋒”主題黨建活動，動員和激勵基層黨支部和全體黨員立足崗位，爭創(chuàng)一流，勇當(dāng)先鋒，促進(jìn)公司業(yè)務(wù)全面發(fā)展。

在活動中，陜西聯(lián)通黨委要求各級黨委所屬各支部、全體黨員，緊密圍繞公司聚焦戰(zhàn)略和中心工作，結(jié)合黨支部所在單位（部門）的工作實(shí)際和黨員個(gè)人的崗位實(shí)際，創(chuàng)建“5個(gè)先鋒”。

在基層黨支部創(chuàng)建5個(gè)先鋒黨支部，即：經(jīng)營發(fā)展先鋒黨支部、支撐服務(wù)先鋒黨支部、建設(shè)維護(hù)先鋒黨支部、管理創(chuàng)新先鋒黨支部、提質(zhì)增效先鋒黨支部。在全體黨員中創(chuàng)建5個(gè)先鋒共產(chǎn)黨員，即：經(jīng)營發(fā)展先鋒、支撐服務(wù)先鋒、建設(shè)維護(hù)先鋒、管理創(chuàng)新先鋒、提質(zhì)增效先鋒。

在創(chuàng)建先鋒黨支部工作中，陜西聯(lián)通要求要組織領(lǐng)導(dǎo)有力，圍繞公司的中心工作自主開展扎實(shí)有效的創(chuàng)建活動，有堅(jiān)強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、有明確的創(chuàng)建規(guī)劃、可行的創(chuàng)建目標(biāo)、醒目的創(chuàng)建標(biāo)識、有形的創(chuàng)建載體；要內(nèi)部管理規(guī)范，有切實(shí)可行的創(chuàng)建工作目標(biāo)和計(jì)劃，有結(jié)合實(shí)際的職責(zé)分工，有具體的工作標(biāo)準(zhǔn)和達(dá)標(biāo)要求，公開承諾內(nèi)容詳實(shí)可行；要示范作用突出，能帶領(lǐng)全體黨員扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度，定期召開支部組織生活會，不折不扣執(zhí)行黨建制度要求，黨支部的先鋒模范作用發(fā)揮突出。

在創(chuàng)建先鋒共產(chǎn)黨員工作中，陜西聯(lián)通要求要講政治、有信念，自覺加強(qiáng)黨的理論學(xué)習(xí)。帶頭參加“三會一課”活動，積極參加黨組織舉辦的培訓(xùn)學(xué)習(xí)、崗位練兵等活動；講規(guī)矩、有紀(jì)律，按照黨章要求自覺履行權(quán)利及義務(wù)，維護(hù)黨章條例尊嚴(yán)，按時(shí)交納黨費(fèi)。遵守公司的各項(xiàng)規(guī)定，積極開展黨風(fēng)廉政建設(shè)，帶頭厲行節(jié)約反對鋪張浪費(fèi)；講道德、有品行，以共產(chǎn)黨人的品行標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)于律己、以身作則，講黨性、重品行、作表率。主動服務(wù)群眾，熱心為群眾做好事。積極參加公司黨員志愿者、學(xué)雷鋒、貧困幫扶等義工服務(wù)、客戶體驗(yàn)等活動。維護(hù)群眾利益和黨員形象；講奉獻(xiàn)、有作為，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，積極投身公司的各項(xiàng)改革，愛崗敬業(yè)，開拓創(chuàng)新，無私奉獻(xiàn)，在工作中業(yè)績突出，帶頭履行崗位職責(zé)，全面完成所在支部的目標(biāo)任務(wù)。

陜西聯(lián)通全省基層黨委共申報(bào)241個(gè)先鋒黨支部、812個(gè)先鋒共產(chǎn)黨員,通過“一個(gè)黨員一面旗、聚焦發(fā)展做先鋒”主題黨建活動，使黨建工作零角度零距離切入經(jīng)營服務(wù)，找準(zhǔn)了基層黨支部服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營、團(tuán)結(jié)凝聚員工的著力點(diǎn)，讓黨支部成為團(tuán)結(jié)群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅(jiān)克難的堡壘。在全體黨員中把合格黨員的標(biāo)尺立起來，激勵黨員立足崗位作貢獻(xiàn)，用行動彰顯共產(chǎn)黨員在企業(yè)發(fā)展中的先鋒作用。

陜西聯(lián)通黨委書記、總經(jīng)理華豫民表示，企業(yè)的健康發(fā)展需要通過堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)來把方向、管大局、保落實(shí)，企業(yè)的聚焦發(fā)展需要通過各級黨組織和黨員干部來攻堅(jiān)克難。在陜西聯(lián)通，黨的領(lǐng)導(dǎo)只能堅(jiān)持，不能有絲毫動搖，黨建工作只能加強(qiáng)，不能有任何削弱。公司各級組織的書記，將進(jìn)一步提高政治站位，繼續(xù)切實(shí)履行好“第一責(zé)任人”職責(zé)，扛起抓基層抓黨建工作的第一責(zé)任，處理好黨建工作與業(yè)務(wù)工作互促互進(jìn)的關(guān)系，切實(shí)推動企業(yè)中心工作與黨建工作深度融合，相互促進(jìn)的良好格局。要切實(shí)發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心、政治核心作用，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，認(rèn)真落實(shí)好集團(tuán)公司確定的“抓黨建、促發(fā)展、控成本、轉(zhuǎn)機(jī)制”的工作要求。要充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的獨(dú)特政治優(yōu)勢，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用，深入細(xì)致地做好思想政治工作，切實(shí)把各級黨組織的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢。要把推動企業(yè)發(fā)展、提高企業(yè)效益、增強(qiáng)企業(yè)競爭力、實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值，作為黨組織工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，以企業(yè)發(fā)展改革的成果，檢驗(yàn)黨組織的工作力和戰(zhàn)斗力，為陜西聯(lián)通的工作提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。共產(chǎn)黨員和黨務(wù)工作者，將繼續(xù)以高度的政治自覺、思想自覺和行動自覺，積極投身到從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企和聚焦發(fā)展的偉大事業(yè)中去，以“抓鐵有痕、踏石留印”的勁頭，努力開創(chuàng)陜西聯(lián)通黨建工作新局面，以嶄新的姿態(tài)迎接黨的十九大的召開。

陜西聯(lián)通黨委書記、總經(jīng)理華豫民等與幫扶小組成員深入12個(gè)貧困戶家庭進(jìn)行走訪慰問

陜西分公司召開2017年度黨建工作述職會

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