微博廣場

微博廣場

蘇培科（CCTV財經評論員）：市值管理本來是政策鼓勵的，但大部分市值管理行為淪為了偽市值管理，原因就是二者的邊界和相似度太近，很容易走偏，但如果堅持先產業(yè)整合后股價反應，或許是合法積極的，但次序一旦顛倒、人為拉抬股價，通過概念重組等誘導股價上漲就是偽市值管理的股價操縱行為。目前中國股票市場恰恰需要的是真正的市值管理和真正的產融整合，讓上市公司產業(yè)做強做大才是市值管理的王道。

http://weibo.com/p/1005051197428275

曹中銘（知名獨立財經撰稿人）：筆者以為，即使將重組“老賴”納入黑名單，即使山東地礦的案例具有警示意義，也顯然是遠遠不夠的。我們要進一步完善制度建設，更要讓“老賴”們付出必要的代價。基于此，筆者有三點建議：一是要強化對上市公司并購重組的監(jiān)管；二是對于“老賴”們，也絕對不能納入黑名單了事；三是對于重組“老賴”，建議最高法以出臺相關司法解釋的方式，賦予地方法院采取強制措施的權力，以給“老賴”們致命一擊。

http://weibo.com/caozhongming

皮海洲（獨立財經撰稿人）：對于券商傭金戰(zhàn)，市場有必要給予積極評價，同時允許其繼續(xù)存在下去。而不是試圖通過開歷史倒車的方式來終結傭金戰(zhàn)。在這個問題上，中證協(xié)不應成為保護落后的力量，而是應進一步順應市場的發(fā)展。就此而論，這次專題座談會并沒有形成統(tǒng)一的傭金價格底線，算是一個明智的選擇。而從券商的角度來說，傭金戰(zhàn)固然給券商帶來了生存的壓力，但它更是券商發(fā)展的推動力量。

http://weibo.com/phz168