張忠章
文化是學校的靈魂,是凝聚師生的粘合劑,是學校發(fā)展活力的源泉。宜昌高新區(qū)實驗小學植根于學校歷史,結合現(xiàn)實,反復醞釀,凝練出以傳統(tǒng)文化為方向,以感恩文化為抓手,以感恩懷德為核心的學校文化建設路徑。
感恩教育緣起于學校的現(xiàn)實需求。“羊有跪乳之恩,鴉有反哺之義”,那是動物反哺孝心的典范;“黃香溫席”,敬孝父母,流芳百世。學校經(jīng)過幾年發(fā)展到了,一個新的隘口。隊伍建設、教育教學、德育工作等都有了一定基礎,發(fā)展,到了一個新的平臺,亟需尋找新的支點,從制度管理漸入文化內(nèi)涵,提升學校的管理層次。良好的人際關系、和諧的家校關系、親密的師生關系、成熟的班子隊伍都需要一種至上引領——文化引領。
學校多年文化積淀業(yè)已成熟。在十三五發(fā)展規(guī)劃,我們中將校園文化建設提升到一個重要位置,對《校園文化創(chuàng)建方案》重新定稿,在目標任務、文化定位等方面重新進行詮釋,內(nèi)容更加豐滿,目標更加明確。以傳統(tǒng)文化為方向,以感恩文化為主線,以感恩懷德為核心的理念文化基本形成。
經(jīng)過全員反復醞釀討論,學校一致認為,感恩文化是較好的品牌選擇。大處著手,市級“立德樹人”宏大德育主題落地方向被確定為傳統(tǒng)文化;小處著眼,感恩教育被鎖定為切入口、著眼點,立德樹人的德育品牌——“感恩潤澤心靈”便應運而生。
感恩教育的定位與構思。以傳統(tǒng)文化為方向,以感恩教育為抓手,就是為了從小培養(yǎng)孩子識恩、知恩、感恩、施恩的情懷,真正將“感恩之心”內(nèi)化。
在醞釀過程中,我們力求高站位,放長眼,大處著想,小處著手,適應當下,力爭做到構思設計立體全面,做出精品,做出特色。
經(jīng)過多年發(fā)展,學校核心理念、文化目前已形成系列:以創(chuàng)辦一所“讓師生都懂得感恩的學校”為方向,以“學生快樂成長、教師幸福育人、學校和諧發(fā)展”為辦學理念,以“辦學有特色,教學有特點,育人有特長”為辦學目標。
形成“六一”文化體系,即“一大核心”:感恩之心、恩澤人生;“二點目標”:學會感恩,學會做人,塑造完美人生;回報他人,回報社會,共建強大祖國;“三維評價”:常懷感恩之心,常立感恩之德,常行感恩之舉;“四個重點”:感恩自然,福澤蒼生;感恩父母,生養(yǎng)不易;感恩他人,善待自己;感恩母校,奠基人生;“五層內(nèi)涵”:理念——學生感恩成長,教師幸福育人,學校和諧發(fā)展。校訓——求知中積淀內(nèi)涵,感恩中奠基人生。校風——文明、勤勉、和諧、創(chuàng)新。教風——博學求真、敬業(yè)愛生。學風——明理感恩、樂學善思;“六種抓手”:價值文化、禮儀文化、孝悌文化、環(huán)境文化、特色文化、膳食文化。
發(fā)展。一是行為識別系統(tǒng)漸成特色。學校在發(fā)展過程中,辦學特色逐漸顯現(xiàn)。青藍工程力促專業(yè)成長,律動拉丁引領體藝特色,信息技術靈動智慧課堂,廉教法治折桂示范學校,膳食文化培育習慣養(yǎng)成。比如對膳食文化,學校要求:有序出入、光盤行動、靜餐行動、音樂熏陶、文明就餐、環(huán)境優(yōu)良、管理規(guī)范、人員團結、廚藝高超、陽光公開等。
二是視聽識別系統(tǒng)漸入人心。學校的校徽簡潔明快,色比強烈。知識如海、學子如帆、似鳥似書的優(yōu)美圖案展現(xiàn)著兒童生命的爛漫,體現(xiàn)校園文化特色,顏色緊扣綠色校園、感恩文化。
校園建筑為“工”字結構,根據(jù)各自功能不同可劃分為教學區(qū)、辦公區(qū)、綜合活動區(qū)和運動區(qū)。學校感恩樓四層分別以“感恩自然,福澤蒼生;感恩父母,生養(yǎng)不易;感恩老師,培育成長;感恩祖國,富強民主”為文化主題。
思源樓分別以“知恩·因材施教;懷恩·知行合一;感恩·懷德勵志;銘恩·立德樹人”為文化主題,從而構成了一個完整的立體文化骨架。
總的來說,學校辦公文化頗具匠心、膳食文化引領佳習、廊道文化上墻入室、品牌文化入腦入心、班級文化各具特色、書香文化無處不顯、運動文化彰顯活力、法制文化折桂名校、廉教文化已具示范……學校文化管理氛圍漸趨濃厚,文化管理層次日漸提升。學校先后獲得市德育品牌學校、體藝特色學校、依法治校示范學校等榮譽稱號。學校感恩文化及德育品牌創(chuàng)建活動獲得了廣泛的社會認可。
(作者單位:宜昌市高新區(qū)實驗小學)
(責任編輯 周小益)