用心工作 幸福成長

吳麗鳳

人們常說，教師是天底下最神圣的職業。筆者從教近三十年，隨著時間的推移，越來越深切體會到教師職業的神圣與特殊。一個好教師一生可以成就幾千個孩子的幸福人生；一個不稱職的教師一生將耽誤幾千個孩子的健康成長。新入職教師剛“入行”不容易，可教師職業的特殊性容不得你慢慢成長，所以希望新入職教師能用心工作，快速成長。

一、愛你職業，不忘初心

記得曾經在一本書中看到這樣一段富有哲理的話：你想幸福一天嗎？——帶家人去野餐；你想幸福一個月嗎？——結婚、度蜜月；你想幸福一年嗎？——繼承遺產；你想幸福一輩子嗎？——那就愛你的職業。因為職業是伴隨著你大半輩子，如果你能把“職業”當“事業”來做，那就沒有不成功的道理！既然教師是職業，那一定就要有職業道德，就要做好本職工作，至少要對得起那份工資。如果你一時無法把教師這一職業當成事業也沒關系，至少你得當它是你好不容易“拼”來的一份正當職業，一份讓你過日子、生存的職業，在你沒有找到另一份“好”工作之前，請你務必把這份工作先做好！

教師是良心職業，要對得起自己的良心。每個教師應當不忘初心——自己為什么而來，自己是怎么來的。不要入行以后就怨聲載道，站在這山望著那山高，總羨慕別的職業有多好，心里不平衡。

二、敬畏教育，尊重學生

俗話說，“初生牛犢不怕虎”“無知者無畏”。但我卻要告誡大家：敬畏教育。因為教師的一句話，有時就會影響學生的一生。更因為每個孩子對你而言，或許只是1%；而對其家庭而言，就是100%。下面談個典型的案例。

一位語文特級教師在批改一篇題為《校園秋桐》的作文時，發現一女生的作文語言文字、布局結構、情感表達等方面都好，但跑題，寫成了《校園秋色》。為警戒全班同學，這位語文教師決定講評時以此作為范文，課中請這位女生朗讀自己的作文，并在學生的一片驚訝中，宣布該篇作文零分，因為——跑題！她想以此告誡其他學生，高考時文章可以寫得差一些，但決不能出現審題偏差導致寫作跑題！其實，這位語文教師也沒曾想過這一極端的做法會對那位女生造成什么傷害。她直到退休后才了解到，原來該女生來自農村，從未見過梧桐，對梧桐完全沒有感受，寫不出校園秋桐。但原本酷愛語文的這位女生，從此不再喜歡語文。還好，這位女生現在是位優秀的數學教師！而這位特級教師也深感震撼和自責！自己一次無意識的傷害，成為學生終身難忘的心中之痛。

以上案例值得我們深思。只有理解與尊重學生，才會有好的教育結果。在教育和教學中我們習慣于運行典型教育學生，可以大量運用正面典型，但一定要慎用反面典型，為了多數學生而犧牲個別學生，是不道德的教育行為。每一個學生都需要教師的用心呵護和保護。

為師者，必須有“仁愛”之心。要尊重學生，敬畏教育。萬萬不可天不怕地不怕，生氣或沒有招時，要么用語言挖苦、侮辱，要么動手動腳，這是非常可怕的。你可以教不會學生，但不能把他教得對學習沒有興趣；你可以教不好學生，但不能讓他失去自信，失去活下去的勇氣！

“愛即師魂”——笑著做教師，蹲著看學生。

建議常常想想：

1. “假如我是孩子，我會怎么做？”

2. “假如以前我的老師這樣對我，我會怎么想？”

3. “我當學生時最喜歡什么樣的老師？”

4. “我當學生時最討厭什么樣的老師？”

請大家記住：以前你都不喜歡或不愿意做的事，現在千萬別苛求你的學生去做。

三、用心工作，做好自己

1. 要管好課堂紀律，認真上好每一節課。好教師首先要會上課。課上得好，學生喜歡，教師也才有成就感。千萬不要課內損失課外補，要講究效率。而紀律是決定課堂效率的重要因素，但新入職教師最大的問題也在于管不好課堂紀律。要充分重視課堂紀律對教學效果的影響力，要用智慧管好班級紀律，但紀律一定不是靠罵、靠兇能治理好的。

2. 要有個人獨立的思想。新入職教師總有很多人來指導、關心、評價，而前輩們的教學觀念有的或會較老套，或教學水平一般，如果不假思索，人云亦云，最后就會“五不像”，也沒了自己的東西。所以，新入職教師必須在虛心學習的基礎上，有所分辨，有所選擇，有個人獨立的思想，最終才能“站在別人的肩膀上看得更遠一些”。

3. 任務驅動，逼自己成長。人都有惰性，克服惰性的最好辦法就是任務驅動，比如，申報各級各類“教壇新秀”“教學骨干”……這些都有具體的職責與要求，你參與了就一定會想方設法去完成工作職責和任務，在任務驅動下不知不覺學習與成長。

四、學會做人，虛心學習

杜魯門曾說過這么一句話：“你要想走得快，就一個人走。你要想走得遠，就和大家一起走。”融入團隊，學會做人，是你工作成功與幸福的關鍵。學會做人，一要尊老（嘴巴甜一點，手腳勤快一點，做事主動一點）；二要悅群（悅納他人，多為別人想一點，心胸寬廣一點）。有句經典語錄：“一個教師掉隊就會影響一群學生進步，一個教師落伍就會影響一群學生發展。”所以，新入職教師要認清自己，準確定位，端正態度，虛心學習，同時還要有自己的職業規劃。

成功的秘訣：“1”的三個公式。如果你原地踏步，一年后你還是那個“1”；如果你每天進步一點點，一年后你的進步會很大，遠遠大于“1”；但如果你每天退步一點點，一年后你會遠遠小于“1”，你就會被遠遠拋在后面，將會“1”事無成。與時俱進，不進則退。這道理大家懂的！成功其實很簡單，你卻在離成功只差一步的時候走開了！

教師發展的秘訣：經驗+反思。

教師發展鐵律：誰態度端正，認真積極，誰就發展得快。不比速度比態度，不比基礎比進步，不比智力比努力，不比起點比終點。

最后，我想把“六個要”送給新入職的教師們：1. 對教育要有熱愛之情；2. 對學校要有主人意識；3. 對工作要有敬業精神；4. 對教學要追求完美；5. 對學生要人文關懷；6. 對自己要嚴格要求。

只要大家想學、肯學、認真學，想做、肯做、用心做，一定能成為優秀的教師！