整改“黨性體檢”出的“常見病”

邱煒煌

中共中央辦公廳最近印發(fā)的《關于推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的意見》中提出：“黨員要對照黨章黨規(guī)，對照系列講話，對照先進典型，把自己擺進去，經(jīng)常自省修身，打掃思想灰塵、進行‘黨性體檢，有什么問題解決什么問題，什么問題突出重點解決什么問題”。筆者經(jīng)過調(diào)查分析認為，在推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化中，黨員要在自我“量壓”、同志“把脈”、群眾“會診”、組織“定性”的過程中，強化“四個意識”，按照“四講四有”標準，自省自檢，整改以下黨性“常見病”，做到政治合格、執(zhí)行紀律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格。

一是精神缺“鈣”。 面對“四大考驗”和“四大危險”，少數(shù)黨員干部敗下陣來，完全背離了黨性要求。有的放棄“初心”，奉行“理想是遠的，政治是空的，權(quán)力是硬的，金錢是實的”；有的相信迷信，意志衰退，思想空虛，求神拜佛，追捧“大師”；有的皈依佛門，參與宗教活動，背離黨的辯證唯物主義世界觀；有的膜拜“西方”，拜金主義、享樂主義、極端個人主義思想滋長，追求低級趣味和紙醉金迷的腐朽生活方式，貪圖私利、及時行樂、腐敗墮落，無所作為。精神“缺鈣”就會得‘軟骨病，導致政治上變質(zhì)、經(jīng)濟上貪婪、道德上墮落、生活上腐化。

二是肌體“貧血”。腹有詩書氣自華，體若貧血身必虛。“四風”蔓延期間，政治理論學習被淡化，馬克思主義理論和黨性教育更是被邊緣化。一些黨員干部有的疏于學習，上班忙碌在文山會海里，下班“瀟灑”于燈紅酒綠中；有的嚴重“偏食”，認為學理論、養(yǎng)正氣是虛的，抓經(jīng)濟、搞業(yè)務才是實的；有的良莠不分，熱衷所謂的潛規(guī)則、官場術、厚黑學，青睞西方“普世價值”、否定改革開放的偉大成就。 恩格斯說得好：“一個民族要想站在世界之巔，就一刻也離不開理論思維”。沒有理論武裝就不可能形成戰(zhàn)略思維、辯證思維，必然導致經(jīng)驗主義和實用主義，以致一些黨員干部不會“說話”，照本宣科、套話連篇，一脫稿便可能冒出“雷人之語”。

三是心理“三高”。醫(yī)學上有高血壓、高血脂、高血糖等“三高”，少數(shù)黨員干部在黨性方面也存在“三高”。

一是名利欲高。或者“先天不足”，動機不純，把入黨作為追名逐利的資本；或者“后天缺氧”，沒有經(jīng)受系統(tǒng)的理論學習、黨性鍛煉，沒有解決好“我是誰”“為了誰”的問題，黨的意識淡薄，黨員角色模糊，面對功名挑戰(zhàn)就忘了宗旨，遭遇利祿誘惑就丟了初心。所以有的黨員職位呈“天花板”狀態(tài)就激情不再，不敢收受“好處費”就懶政怠政，為了打造“政績”不惜勞民傷財。

二是權(quán)力欲高。權(quán)力意味著責任、擔當、奉獻，而有的黨員視之為地位、待遇、資本，削尖腦袋追權(quán)，極盡能力擅權(quán)。有的面對進退留轉(zhuǎn)向組織討價還價，為了追求“含權(quán)量”高的職位，寧可不被提拔，甘愿降級安排；有的“只要膽子大，不怕本事小”，對權(quán)力缺乏應有的敬畏，超越自己德能素質(zhì)謀求權(quán)力，以致在其位難謀其政，或者硬著頭皮亂作為；有的信奉“有權(quán)不用、過期作廢”，把黨和人民賦予的權(quán)力作為謀取私利的工具和手段，權(quán)力任性，違背程序，沖破紅線，跨越底線，搞權(quán)錢交易、權(quán)權(quán)交易、權(quán)色交易，由“權(quán)力出了籠子”導致“自己進了籠子”。

三是享受欲高。面對改革開放和市場經(jīng)濟的挑戰(zhàn)，一些黨員干部的人生觀動搖、價值觀錯位、榮辱觀顛倒，艱苦奮斗被視作迂腐，清正廉潔被諷為呆板，而享樂奢靡成了時尚、能耐。有的攀比待遇，不求奉獻，只求索取，工作低標準，待遇高要求，對物質(zhì)利益斤斤計較；有的鋪張浪費，慷國家之慨，講排場，比闊氣，甚至巧立名目公款吃喝、旅游；有的玩心太重，工作外行，消遣內(nèi)行，工作時間參加旅游、健身活動，甚至違紀參與賭博、出入會所。

四是紀律“兩突出”。人的身體易患腰椎突出和頸椎突出，一些黨員干部在紀律上也存在兩個突出。

一是違反政治紀律突出。一些黨員干部“四個意識”淡薄，為了達到個人目的，無視政治紀律和政治規(guī)矩，患上了“七個有之”的政治頑疾，即搞任人唯親、排斥異己的有之；搞團團伙伙、拉幫結(jié)派的有之；搞匿名誣告、制造謠言的有之；搞收買人心、拉動選票的有之；搞封官許愿、彈冠相慶的有之；搞自行其是、陽奉陰違的有之；搞尾大不掉、妄議中央的也有之。尤其是對黨不忠的問題較為突出，做“兩面人”，搞兩面派、“偽忠誠”“假清廉”。問題的嚴重性還在于一些黨員至今沒有對此予以重視和警覺，認為只要不貪污腐敗，政治問題不是問題，本人不以為然，組織也失之于寬。殊不知“七個有之”嚴重玷污黨和政府形象、惡化黨內(nèi)政治生態(tài)、損傷黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力，尤其是團團伙伙、拉幫結(jié)派必然誘發(fā)各種權(quán)權(quán)交易、權(quán)錢交易，危害性極強。

二是為官不為現(xiàn)象突出。面對反腐高壓態(tài)勢和日益嚴格的監(jiān)督約束，一些黨員干部心態(tài)失衡，從一個極端走向另一個極端，由為官亂為“變臉”成為官不為，不吃不拿也不干，在崗不在狀態(tài)，在位不在謀事，為了愛惜自己的“羽毛”，回避矛盾，遷就錯誤，推卸責任，放棄原則，而且還心安理得，毫無愧疚，把為官不易作為為官不為的護身符，把經(jīng)濟新常態(tài)作為等待觀望的擋箭牌，把嚴格監(jiān)督作為不擔當?shù)睦碛伞Ｊ獠恢獞姓≌彩歉瘮。坏珨狞h和政府形象，而且阻礙改革發(fā)展，損害人民利益，群眾像痛恨亂作為一樣痛恨不作為。

五是形象“五官病”。眼耳口鼻喉為“五官”，一些黨員干部黨性方面的問題集中體現(xiàn)在“五官不正”上。

一是口失潔。有的“饞舌尖”，巧立名目公款吃喝，突破標準大吃大喝，“變臉”“潛伏”頂風吃喝，違規(guī)接受下屬私宴；有的“大嘴巴”，口無遮攔，信口開河，公然歪曲黨的歷史，否定黨的政治原則，詆毀黨的領袖和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，散布違反馬克思主義的錯誤觀點，甚至妄議中央，對中央大政方針和重要決策說三道四、詆毀攻擊；有的“巧喇叭”，唱高調(diào)，說套話，講假話，“批評上級放禮炮，批評同級放啞炮，批評下級放空炮”，阿諛奉承，巧舌如簧，庸俗不堪；有的“小廣播”，捕風捉影，搬弄是非，編造謠言，傳播“小道消息”，唯恐天下不亂。

二是眼失明。有的目光短淺，缺乏戰(zhàn)略思維、辯證思維、系統(tǒng)思維和底線思維，對根治黨內(nèi)腐敗問題缺乏信心，對改革發(fā)展中出現(xiàn)的問題驚慌失措，對面臨的嚴峻挑戰(zhàn)估計不足；有的眼睛朝上，對上級的指示招呼不問是非照單全收，對領導的興趣愛好看在眼里記在心上，而對群眾的喜怒哀樂事不關己高高掛起，宗旨意識缺失，群眾觀念淡薄；有的視若不見，信奉“好人主義”，遵循處世哲學，對歪風邪氣睜一只眼閉一只眼，對得罪人的現(xiàn)象索性“裝睡”。

三是耳失聰。有的聽風就是雨，官僚主義、脫離群眾、偏聽偏信、不辨真?zhèn)危挥械摹斑x擇性聽”，聽“枕邊風”，聽“小報告”，聽恭維話，就是聽不進逆耳忠言和刺耳批評。

四是鼻失嗅。旗幟鮮明講政治是黨性的重要標志，而政治嗅覺靈敏是首要前提。有的黨員政治敏銳性、政治鑒別力、政治免疫力不強，面對西方使用的滅偶像、毀信仰、搞唱衰、編謠言等“文化冷戰(zhàn)”招數(shù)，不能見微知著、由表及里，而是麻木不仁、掉以輕心，根本沒有覺察其“和平演變”的政治企圖；有的政治鑒別力低下，面對多元思想文化相互交流、各種社會思潮相互激蕩，不能明辨是非、旗幟鮮明，甚至對西方“普世價值”津津樂道；有的放棄階級分析，把疆獨、藏獨等分裂活動當作人民內(nèi)部矛盾，沒有深刻認識到這是分裂與反分裂、滲透與反滲透、顛覆與反顛覆的階級斗爭。

五是喉失聲。面對歪風邪氣不敢振臂一呼，做“藏頭的鴕鳥”；面對錯誤思潮不敢及時發(fā)聲，做“沉默的羔羊”；面對“大V”挑戰(zhàn)不敢大膽亮劍，做“優(yōu)雅的紳士”。

治理上述黨性“常見病”，要對照“四講四有”“四個合格”，多管齊下，綜合治理。

一要重視思想建黨，建設黨內(nèi)政治文化。突出理想教育，傳承“紅色基因”，運用正反典型，讓有理想的人講理想，補足“精神之鈣”；抓好理論武裝，讀原著，學原文，悟原理，實現(xiàn)強“筋”壯“骨”；強化黨紀學習，知敬畏，存戒懼，守底線。

二要注重黨性鍛煉，嚴肅黨內(nèi)政治生活。增強“四個意識”， 在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致；強化政治紀律政治規(guī)矩，維護黨的團結(jié)統(tǒng)一；堅持黨的思想路線，解放思想，實事求是，與時俱進，求真務實；貫徹民主集中制，克服家長制、一言堂，反對自由主義、分散主義；開展黨內(nèi)積極的思想斗爭，運用好批評與自我批評武器；落實“三會一課”制度，確保黨內(nèi)政治生活經(jīng)常化、制度化；在實踐中錘煉黨性，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

三要狠剎歪風邪氣，凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。動真格，出實招，治理黨內(nèi)“潛規(guī)則”，淘汰官場“逆淘汰”，反對庸俗“關系學”，不讓好人主義得好，讓為官不為者無位。

四要運用“黨性體檢”結(jié)果，造就“四鐵”黨員干部。“黨性體檢”不能圖形式、走過場，要重視運用結(jié)果，努力造就一大批具有鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當?shù)狞h員干部。強化黨委管黨責任，落實黨建第一責任和黨風廉政建設主體責任、監(jiān)督責任，防微杜漸，警惕出現(xiàn)“破窗效應”，形成集體性違規(guī)、塌方式腐敗；用好執(zhí)紀四種形態(tài)，尤其要抓早抓小，讓咬耳朵、扯袖子、紅紅臉、出出汗成為常態(tài)；樹立正確用人導向，堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄葮藴剩瑴蚀_把握群眾公認原則，克服簡單以票取人現(xiàn)象，強化黨組織把關定向作用，建立容錯免責和懲治誣告機制，決不讓堅持原則、敢于擔當?shù)摹袄蠈嵢恕背蕴潯?/p>