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體育運(yùn)動對酒類企業(yè)員工身體素質(zhì)的影響研究

2017-05-26 16:46:24李嬌
體育時空 2017年4期
關(guān)鍵詞:體育文化企業(yè)

李嬌

中圖分類號:G804 文獻(xiàn)標(biāo)識:A 文章編號:1009-9328(2017)04-000-01

摘要闡述了體育運(yùn)動在酒類企業(yè)中對企業(yè)員工身體素質(zhì)以及企業(yè)本身形象提高的功能,為進(jìn)一步推動職工體育的發(fā)展做出探索。體育運(yùn)動是提高員工身體素質(zhì)和企業(yè)形象的重要載體,是不可或缺的工作內(nèi)容。體育運(yùn)動對于促進(jìn)員工個人的全方面發(fā)展、職工與職工之間的和諧發(fā)展、職工與企業(yè)之間的良性發(fā)展有著重要的現(xiàn)實意義。本文就對“宜賓五糧液酒廠”員工的問卷調(diào)查來展開對這個問題的研究。

關(guān)鍵詞體育運(yùn)動酒類企業(yè)功能和影響

一、研究目標(biāo)

企業(yè)文化是現(xiàn)代企業(yè)的重要戰(zhàn)略資源,職工體育工作是企業(yè)文化建設(shè)重要的組成部分,其作用是在引導(dǎo)職工強(qiáng)身健體的同時,促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)目標(biāo)的實現(xiàn)。職工體育運(yùn)動建設(shè)需要與企業(yè)文化深沉融合,以發(fā)揮職工體育在企業(yè)文化建設(shè)中的重要功能。因此,探討在企業(yè)文化建設(shè)中職工體育的地位與作用,為企業(yè)體育的發(fā)展提供強(qiáng)大的思想與文化保證,精神動力的支持,充分發(fā)揮職工體育在企業(yè)文化建設(shè)中的積極作用,必然對企業(yè)發(fā)展產(chǎn)生重要的影響。本課題從酒類企業(yè)員工體育健身現(xiàn)狀為切入點進(jìn)行深入分析,對酒文化企業(yè)員工體育健身需求進(jìn)行田野調(diào)查,為有效發(fā)展酒類企業(yè)員工體育健身提供理論支持和現(xiàn)實依據(jù),并為其他企業(yè)更好地提升員工身體素質(zhì)與企業(yè)形象提供參考。

二、研究對象和研究方法

(一)研究對象

宜賓五糧液企業(yè)釀酒基地。

(二)研究方法

文獻(xiàn)資料法、實地訪問法、邏輯分析法、歸納總結(jié)法。

三、酒類企業(yè)員工健身現(xiàn)狀分析

(一)酒類企業(yè)員工身體素質(zhì)及健身現(xiàn)狀

眾所周知,五糧液是世界級名酒,為了使調(diào)查結(jié)果更加具有說服力,所以在本課題的調(diào)查對象中我們毫不猶豫地選擇了宜賓五糧液釀酒基地,根據(jù)課題需要我們采用實地訪問調(diào)查的方式分別對其釀酒工人和其他部門人員進(jìn)行了訪問。調(diào)查結(jié)果顯示釀酒工人分不同年齡段進(jìn)行著不同方式不同時間不同地點的體育鍛煉,其中,年齡較小者鍛煉內(nèi)容頗為豐富且鍛煉時間也較長,其身體素質(zhì)也較好,而相對年齡較大者,他們的鍛煉方式就比較單一,鍛煉時間也比較短,對鍛煉場地也沒有特別的要求,所以其身體素體較年輕點的工人而言略差,但總體而言五糧液的車間釀酒工人身體素質(zhì)是相當(dāng)不錯的。據(jù)了解,公司經(jīng)常會組織不同車間工人參加各種各樣的體育鍛煉,其目的在于,第一,適當(dāng)并適量的體育鍛煉可以很好的增強(qiáng)工人們的身體素質(zhì),調(diào)解職工在工作期間產(chǎn)生的巨大精神壓力,使其工作效率大大提高;第二,各種方式的體育鍛煉活動不僅可以增進(jìn)工人之間的感情交流豐富職工的文化生活,融洽人際關(guān)系更能能使整個集體的凝聚力大大提升,從而工人們在工作時更能順心順意;其三,大家都明白,要評價一個工廠的整體形象面貌與其工人的自身形象是密不可分的,而一個工人的自身形象很大程度上決定于他的身體素質(zhì),所以,必要的體育鍛煉不僅能提高工人自身的身體素質(zhì)和綜合能力,更能提高整個工廠甚至整個企業(yè)的形象。

(二)體育運(yùn)動在酒文化中的重要作用

企業(yè)積極組織員工參與職工體育以滿足員工休閑娛樂的需求,這是踐行以人為本理念的實際行動;而員工的積極參與從另一個方面看也是參與、協(xié)作、奉獻(xiàn)的企業(yè)精神的體現(xiàn)。體育運(yùn)動的聚合、凝結(jié)功能具有多層次性,在企業(yè)員工相同的體育運(yùn)動習(xí)慣,相同的體育運(yùn)動項目的選擇,都會引起不同程度和范圍的聚合,這些無疑可以增加員工之間的認(rèn)同度,為員工之間在精神上的團(tuán)結(jié)創(chuàng)造條件。體育運(yùn)動的傳承和傳播文化功能在企業(yè)中有助于企業(yè)對內(nèi)傳承、對外傳播自己以企業(yè)價值觀為核心的精神文化。而體育運(yùn)動的創(chuàng)造、更新文化功能在企業(yè)文化精神層面的影響主要表現(xiàn)在對員工觀念的影響,如體育運(yùn)動中提出的“更高、更快、更強(qiáng)”“參與比取勝更重要”及公平競爭等觀念,會潛移默化地進(jìn)入人們的精神生活,使人們向銳意進(jìn)取的觀念邁進(jìn)。

四、結(jié)論

(一)對策與建議

正確規(guī)劃酒類企業(yè)員工體育健身,切實提升員工身體素質(zhì),激發(fā)酒類企業(yè)員工對體育健身的決心和持之以恒的毅力。員工必須正確認(rèn)識到體育運(yùn)動對企業(yè)文化形象提升的重要性,從而動員員工自覺參與體育健身,促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。企業(yè)必須重視體育運(yùn)動對其企業(yè)形象的影響,并找出實際可行的體育鍛煉方式讓員工進(jìn)行合理地鍛煉,同時要不斷維系其企業(yè)與體育的聯(lián)姻,讓企業(yè)在體育運(yùn)動這個重要載體和支撐下發(fā)展越來越壯大。

(二)結(jié)語

本次調(diào)研主要通過定點實地訪問的形式獲得數(shù)據(jù)。主要探討酒類企業(yè)員工體育健身的管理體制,開展形式,影響職工文體活動開展的因素和如何建設(shè)好體育運(yùn)動對職工文化和企業(yè)文化的良好關(guān)系,以打造優(yōu)秀企業(yè)為目標(biāo)堅持經(jīng)常化、多樣化、業(yè)余化的原則,開展豐富多彩的職工文化體育活動,通過組織健康向上、靈活多樣、和諧奮進(jìn)的有益活動,塑造企業(yè)團(tuán)隊精神,增強(qiáng)職工的凝聚力,提升企業(yè)的形象。通過對酒類企業(yè)員工的健身現(xiàn)狀進(jìn)行統(tǒng)計調(diào)查和數(shù)據(jù)分析,了解職工健身活動開展的實際情況和對體育的需求分析存在的問題,結(jié)合實際情況,找出可行的方法豐富職工的文虎生活,深入基層了解員工思想,了解生活狀況,使群眾性職工文體活動能得到有力的開展,從而有效的發(fā)揮增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,戰(zhàn)斗力的作用。

參考文獻(xiàn):

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