“黨員+社工”助力互促

“黨員+社工”助力互促

名片：

深圳市志遠(yuǎn)社會工作服務(wù)社黨支部，成立于2009年11月，現(xiàn)有黨員62名。

亮點：

創(chuàng)新機制，充分發(fā)揮黨組織政治核心作用。創(chuàng)新實施“三進(jìn)入”“三融入”工作機制。“三進(jìn)入”即黨員進(jìn)入管理層，黨支部書記由出資人（同時是總干事）擔(dān)任，中高層管理人員及項目負(fù)責(zé)人全部為黨員；按照法定程序，將黨建工作寫入工作章程；在督導(dǎo)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)中加入黨務(wù)知識內(nèi)容，確保社工通曉黨務(wù)。“三融入”即黨組織融入社工項目，承接一個社工項目就建立一個黨小組，機構(gòu)發(fā)展到哪里，黨的建設(shè)就跟進(jìn)到哪里；機構(gòu)和項目組的工作先由黨支部、黨小組討論再實施，把黨建工作融入日常工作；在督導(dǎo)檢查、投標(biāo)項目、評優(yōu)評先等工作中堅持黨的引領(lǐng)把關(guān)，實現(xiàn)黨的建設(shè)與機構(gòu)發(fā)展共贏。

優(yōu)化服務(wù)，打造社會工作品牌。一方面，主動承接政府社區(qū)服務(wù)項目。安排社工進(jìn)駐社區(qū)黨群服務(wù)中心為社區(qū)居民提供服務(wù)，創(chuàng)建“黨員志愿者+社工+義工”聯(lián)動機制，推動形成社工發(fā)動黨員服務(wù)群眾、群眾參與志愿服務(wù)回饋社會的良好局面。另一方面，持續(xù)推進(jìn)特色服務(wù)項目。良性循環(huán)運營“黨員志愿者大講堂”“黨員親子義工”等活動，累計服務(wù)群眾5000多人次。

積極探索，推動黨的建設(shè)與社會建設(shè)互促共贏。針對當(dāng)前粵蘇浙等地區(qū)出現(xiàn)“黨務(wù)外包”探討，志遠(yuǎn)社工率先提出“黨建+社工”新模式，結(jié)合當(dāng)前社區(qū)、兩新組織黨建的工作實際，特別是黨員年輕化、活躍程度較高的特點，編寫《社工黨建實務(wù)手冊》，將社工參與黨建工作的要求、流程、考核進(jìn)行細(xì)化總結(jié)提煉，將具有社工專業(yè)特色的黨員參與運用到黨建工作。

啟示：

充分發(fā)揮黨員社工專業(yè)優(yōu)勢，致力于探索有效模式，實現(xiàn)黨建創(chuàng)新與發(fā)展，推動黨的建設(shè)與社會建設(shè)互促共贏。