扎根企業沃土 成就“巾幗巧手”

扎根企業沃土 成就“巾幗巧手”

王浪潮（左一）在介紹創新成果

“改善創新就是我的本職工作，感謝櫻泰給我展示才能的平臺！”從縫制技術的門外漢到廣汽集團青年科技標兵，從普通縫制女工到生產現場管理人員、團委副書記、工會委員……10年來，廣州櫻泰汽車飾件有限公司制造部縫制系系長王浪潮扎根企業沃土，在平凡的工作中不斷超越自己，追求卓越，連續多年獲得廣汽集團IGA成果發布會——QC發表金獎，2015年獲得“廣東省向上向善好青年”提名獎，她帶領的團隊獲得“廣州市三八紅旗集體”稱號，她的3項改善事例均獲得了國家專利，成為當之無愧的“巾幗巧手”。

◆改善創新路上永不止步

一張擺放著一臺完整的縫紉機和100多個縫紉機零部件的辦公桌，成為王浪潮施展創新才華的舞臺。

王浪潮認為，自動化一定是縫制工業的發展方向，“如果現有機器還不能自動化生產，那我就要改善它，讓它變成能自動化生產的機器?！?/p>

當王浪潮提出縫紉機自動化的理念時，許多人質疑她的想法不切實際。但王浪潮硬是用90多個日以繼夜搞出了轟動整個豐田紡織的自動化縫紉治具，將樹脂車縫時間由751秒遞減為512秒，相關崗位人員由8人遞減為4人，一年為櫻泰節省資金約40萬元，并極大地降低了一線工人的勞動強度。她的創新成果為日本人所折服，不僅自己榮獲了豐田紡織“全球改善事例金獎”與“QC發表金獎”，還被豐田紡織集團推廣到全球事業體。一時間，王浪潮的名字在行業內廣為人知。

◆車間里的“知心姐姐”

廣州櫻泰大力倡導“改善創新”的良好氛圍，極大地激發了員工的創新熱情。“改善和創新的出發點不僅是提高工作效率，還是改善員工工作環境的持續性工程?！北局@種想法，王浪潮在公司的支持下進行了一系列改善工作，成為車間的知心姐姐。

在豐田品牌新凱美瑞座椅等零部件產品剛剛投產時，新產品的樹脂材質較硬，導致員工的手指反復摩擦起了水泡，疼痛難忍?？粗び讶讨弁磮猿止ぷ?，王浪潮的心里也飽受煎熬。于是她研制出不銹鋼護指套，解決了這個問題。

為避免環境噪聲對員工的影響，縫制車間員工需要佩戴耳塞，但員工長時間佩戴耳塞會出現耳朵疼的情況?！叭绻粠Ф鸵獜脑搭^降低噪聲?！蓖趵顺痹谛闹邪迪聸Q心，一定要解決這個問題。經過反復思考，王浪潮找來專業聲納儀，對縫紉機各部位進行檢測，發現縫紉機機頭氣缸碰撞部位是噪聲的直接源頭。在保證縫紉機正常運轉情況下，她將內部氣壓從0.5Pa降低到0.4Pa。同時，她配合公司相關部門，對縫紉機內部配件進行改善，使得最后工作環境的噪聲從83.9dB下降到62.9dB。

“我對工作中的新鮮事物有著與生俱來的好感，也有著一種不服輸的精神。我一直堅信，有找100個不去做的理由的時間，還不如只找一個去做的理由。”

這，或許就是王浪潮創新的原動力。

（廣東省汽車行業協會）