教育部兩項舉措精準助力滇西人力資源開發扶貧

作為滇西邊境片區牽頭單位，教育部針對滇西教育發展落后、素質型貧困的突出問題，自2013年以來相繼啟動實施“農村青年創業人才培養計劃”（以下稱“青創計劃”）和滇西領導干部經濟管理研修班計劃（以下稱“研修班計劃”），精準助力滇西人力資源素質提升，助力邊境、少數民族地區脫貧攻堅，加快建設人力資源開發扶貧示范區。

“青創計劃”——增強滇西貧困青年創業能力

2013年11月，“青創計劃”正式啟動，由云南工商學院牽頭，云南開放大學、云南農業大學、西南林業大學共同參與，計劃用5年時間，從滇西選拔1 000名有志青年，通過“青創計劃”培養，開展小微企業創業，帶動10 000人以上就業。據不完全統計，目前在“青創計劃”學員的創業企業（公司、農戶）就業的總人數達2 000人以上，很多農村家庭由此實現脫貧致富。

“青創計劃”的實施主要采取5項創新舉措：一是圍繞“精準扶貧、精準脫貧”目標選拔招生對象，選拔最適合的學員。二是以“創業、實用”作為人才培養導向，著重培養創業精神和創業能力。三是運用“互聯網+”思維，以“O2O線上學習、線下答疑和實踐教學相結合”的模式組織教學。四是依托云南省青年創業協會，組建創業導師團，實行“全程導師制”，導師團成員目前已達98人。五是設立創投基金對接學員創業項目，幫助學員獲得“貸免扶補”等國家創業政策支持，對具有良好市場前景的項目注入1億元啟動資金，擬投資3億元興建滇西青年眾創空間，把學員中適合的創業項目引入園區孵化、培育。

截至目前，“青創計劃”已完成兩期400名學員的選拔和注冊入學，吸引就業人數達2 000人以上，很多家庭由此實現基本脫貧。

“研修班計劃”——提高滇西領導干部經濟管理能力

自2013年10月以來，教育部會同云南省委組織部、省教育廳、省扶貧辦，舉辦了14期滇西領導干部經濟管理研修班，累計培訓1 000余名領導干部。

“研修班計劃”主要采取5項創新舉措：一是培訓主題契合國家重大戰略，目前已舉辦5期此類研修班。二是注重落實教育改革發展最新戰略，先后舉辦“地方高校轉型發展”“滇西片區現代職業教育體系建設”等研修班。三是注重貼近人力資源開發示范區的基本定位，舉辦了“應用技術技能型人才培養”研修班。四是深度挖掘滇西民族傳統文化和特色產業優勢，先后舉辦“民族文化傳承與旅游產業發展”“旅游小城鎮建設”研修班。五是助力援派干部扶貧能力提升。