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以釘釘子精神狠抓中央八項規定精神落實

2017-03-14 01:40:14中共稷山縣委常委紀委書記王紀峰
支部建設 2017年3期
關鍵詞:監督教育

■ 中共稷山縣委常委、紀委書記 王紀峰

以釘釘子精神狠抓中央八項規定精神落實

■ 中共稷山縣委常委、紀委書記 王紀峰

落實中央八項規定精神、糾正“四風”既是一場攻堅戰,也是一場持久戰。稷山縣紀委在新的一年將認真貫徹落實中央、省市精神和各級紀委要求,持續發力加壓、嚴格執紀問責,用實際行動亮劍“四風”問題,加大對違反中央八項規定精神問題的監督執紀問責力度,堅決做到言出紀隨,寸步不讓。

以上率下 抓住領導干部“關鍵少數”

領導機關和領導干部做出榜樣,下面就會跟著來、照著做。為此,落實中央八項規定精神必須牢牢抓住領導干部這個“關鍵少數”,壓實“兩個責任”。加強對黨政領導班子特別是“一把手”的監督,對不收手、不知止、頂風違紀的一律從嚴查處,力求通過領導干部的以身作則和標桿示范,引領全縣黨員干部自覺遵守中央八項規定精神,堅決反對“四風”,守好紀律底線。

真督實查 瞪大監督檢查“火眼金睛”

真督,讓“四風”問題無處藏身;實查,執行八項規定一寸不讓。一是緊盯重要節點。緊盯元旦、春節、端午、中秋等重要節點,通過節前早提醒、節中嚴查處、節后不放松等舉措,迎頭痛擊“節日病”,堅決遏制違規違紀問題發生。二是盯牢關注熱點。著力糾正群眾反映強烈的“四風”問題,狠剎大操大辦、借機斂財歪風,切實做到抓早抓小、動輒則咎。三是扭住監督難點。密切關注“四風”新動向、新表現,深挖細查穿“隱身衣”、披“綠馬甲”等隱形、變異問題,切實做到露頭就打、絕不姑息。

凝心聚力 織密圍堵“四風”“監督網絡”

收指成拳,形成合力,讓“四風”問題無處遁形。一是多角度設置“探頭”。發揮媒體、媒介作用,持續在縣電視臺、稷山報、縣政府公眾信息網等平臺公布舉報投訴電話、整合運用 “隨手拍”“四風”監督員等方式,引導廣大群眾參與監督。二是全方位構建“網絡”。建立“四風”問題線索移送機制,發揮法院、檢察院、公安、財政、審計、國稅、地稅、交管、經信、文物旅游等多部門的聯動協同作用,形成齊抓共管、合力圍剿的工作格局和常態。三是深層次挖掘“病癥”。注重在巡察中尋找違反中央八項規定精神問題線索;注重在違規違紀問題紀律審查中挖掘違反中央八項規定精神問題線索;注重從工作生活中捕捉“四風”問題線索,特邀監督員對全縣115個縣直單位、34個條管單位進行全面監督,確保無遺漏、無空白、無死角。

真管真嚴 用好嚴肅懲處“問責利器”

嚴格執紀、鐵面問責,把問責板子打響、打疼,持續形成高壓震懾。一是堅持落實“一案雙查”。認真貫徹落實《紀律處分條例》《問責條例》,把頂風違紀搞“四風”的列為紀律審查重點,對“四風”和腐敗問題多發頻發的,既處理當事人,又嚴肅追究主體責任、監督責任。二是堅持踐行“四種形態”。動真碰硬 “拔爛樹”,綜合施策 “治病樹”,懲前毖后 “矯歪樹”,綜合運用批評教育、組織處理、紀律處分等多種方式,讓有問題的黨員干部及時得到矯正,使苗頭性、傾向性問題及時得到警戒。三是堅持強化以案施教。及時通報曝光,對典型案例不僅下發通報,而且通過縣電視臺點名道姓、公開曝光,以案釋紀、以案明紀,強化警示、以儆效尤,持續釋放越往后執紀越嚴、處理越重的強烈信號。

立規明矩 扎緊制度機制“鐵籠子”

嚴格的制度約束,是落實中央八項規定精神、遏制“四風”問題的根本保證。一是務求管用,增強制度約束力。針對 “三公經費” 及公務用車管理和使用等方面存在的突出問題,建立相關制度,力求務實管用、符合實際。二是務求落實,彰顯制度執行力。圍繞《稷山縣關于改進工作作風、密切聯系群眾的二十八條規定》等18項制度的執行,嚴格執紀問責,以制度的剛性約束保證作風建設長效化、常態化。三是務求深化,保持制度生命力。堅持糾建并舉、“破”“立”并用,緊跟新形勢、新任務,不斷修訂、完善、細化制度,增強落實中央八項規定精神的系統性、長效性。

固本培元 夯實思想防線“總堤壩”

在強化鐵規發力的同時,深入抓好思想教育,使中央八項規定精神真正內化于心、外化于行。一是深入開展廉政教育。在各單位醒目位置設置廉潔自律準則等宣傳標語,用高標準引導領導干部牢記廉潔自律要求;通過“后稷講壇”、廉政警示教育基地等培訓平臺加強黨規黨紀教育;定期向全縣副科級以上領導干部發送廉政短信;各鄉鎮、縣直各單位通過建立執紀審查、廉政談話、警示教育“三室合一”的方式,保證廉政教育經常化;實施“家校聯動”,不斷擴大廉政教育覆蓋面。二是深入培育廉潔家風。一方面,加強對基層領導干部及重點領域、關鍵崗位股站所長的教育,引導其廉潔修身,廉潔齊家;另一方面,充分發揮領導干部配偶、子女在促廉方面的作用,有針對性地每季度開展一次專題教育活動,從源頭杜絕“親情腐敗”。三是深入弘揚廉潔文化。深度挖掘并運用好稷山特有的紅色文化、姚天福廉潔文化、吳紹先孝悌文化等,揚真抑假、揚善抑惡、揚美抑丑,使清正廉潔成為全縣黨員干部的自覺堅守。

(責編:許樹坪)

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