鋼鐵冶金企業(yè)安全生產管理的創(chuàng)新對策探討

張正江

寧波鋼鐵有限公司

鋼鐵冶金企業(yè)安全生產管理的創(chuàng)新對策探討

張正江

寧波鋼鐵有限公司

隨著我國實施改革開放以來，社會經濟得到快速的發(fā)展，鋼鐵企業(yè)也等來了全面發(fā)展的新機遇，傳統(tǒng)的管理模式已經不再符合當前發(fā)展的要求，需要應用科學的現(xiàn)代企業(yè)安全管理方式，提升安全管理的整體水平，這就對安全生產的工作提出了更高的要求。本文將深入分析如何做好新形勢下的安全生產工作提出了創(chuàng)新制度、更新理念以及完善體系等有效的安全管理措施。

新形勢；鋼鐵企業(yè)；安全生產；管理

前言

鋼鐵企業(yè)的安全生產是促進鋼鐵行業(yè)生產力水平長遠發(fā)展的必然要求，隨著我國經濟的快速發(fā)展與改革的不斷深入，鋼鐵企業(yè)也將迎來了行業(yè)轉型的轉折點，新《安全生產法》的頒布實施，對安全生產的管理提出了更高的要求。安全生產任重道遠，切實做好新形勢下的安全生產工作，是企業(yè)實現(xiàn)長期發(fā)展的有力保障，也是鋼鐵企業(yè)急需解決的問題。

1、積極樹立全新的安全發(fā)展觀

安全工作是企業(yè)長期發(fā)展當中最為重要的根基，特別對于鋼鐵企業(yè)來說，企業(yè)的長期發(fā)展需要建立在安全保障的基礎上，建立在持續(xù)安全生產條件以及保障職工生命財產安全的基礎之上。這不僅是踐行科學發(fā)展觀的具體表現(xiàn)，也是建設和諧鋼企的必然要求。所以，提升安全意識，更新發(fā)展理念是未來發(fā)展的趨勢所在。要牢記“以人為本”的安全發(fā)展觀，要時時刻刻將職工的生命安全和健康放在第一位，“重心下移、關口前移”，積極營造安全生產的氛圍，采取職工喜聞樂見的方式來宣傳安全生產的重要性與必要性。要切實做到安全和生產“兩結合”。

2、加大安全制度創(chuàng)新和體系完善

在國家“十二五”的規(guī)劃建設的進程當中，鋼鐵企業(yè)要立足于企業(yè)自身發(fā)展實際，以安全生產責任制為核心，完善安全管理制度，建立安全管理體系，發(fā)揮制度約束力。切實落實安全生產目標管理，細化分解安全生產責任，從企業(yè)管理人員到車間班組員工，根據(jù)崗位職責量化責任，簽訂安全生產的責任書，橫向到邊、縱向到底，從而保障安全生產的順利開展。落實安全誠信制度，認真履行安全生產“黨政同責，一崗雙責、失職追責”。行政一把手作為安全生產工作的第一責任人，要親自抓好安全生產的工作，分管領導要集中精力抓，其他的領導在分管工作范圍對安全工作負責。建立安全管理機構，配備專職或兼職安全管理人員，嚴格落實安全生產獎懲制度，強化管理，保障生產、檢修以及施工的順利開展。

3、加強員工安全教育和安全文化建設

(1)深入開展安全生產宣傳教育活動，不斷加大安全培訓的力度，提升員工安全生產意識與防范的能力。企業(yè)的領導、安全管理人員要經過培訓與考核，取得相應的資格。通過培訓教育從思想上認識到安全工作的重要性，是任何的個人都是不能觸及的，也是不可逾越的一條紅線。

(2)認真開展工段班組長的安全培訓工作，從而來提升直接組織者在現(xiàn)場安全指揮的能力與安全管理的整體水平，提升其安全工作的責任心。突出班前安全講話與日常的安全教育，教育職工掌握本崗位危險有害的因素與防范的相關措施，提升其安全意識與實際操作的技能；不斷加強特種作業(yè)人員的培訓工作，要求特殊工種的作用人員，必須要持有相關的證件才能進行作用，嚴禁無證人員私自進行作用。要做到重點培訓和全面教育相結合，要引導職工熟悉本崗位的一些危險因素，從而提升其安全意識與安全素質以及實際操作的技能，確保人員能夠及時的接受最新的安全教育，熟悉掌握最新的安全技術知識。各種噢誒下要保障人數(shù)與課時以及效果，培訓計劃與考試卷要歸檔保存。現(xiàn)場特種設備在進行使用之前，要按照我國相關規(guī)定來辦理好有關的手續(xù)，手續(xù)不齊全的特種設備設施要嚴禁進行使用。

4、以安全精益管理模式提升管理水平

開展安全生產標準化達標創(chuàng)建工作，全面提高企業(yè)的安全管理水平。實現(xiàn)作業(yè)現(xiàn)場定置管理、物流有序、標識清楚。使職工識危險、知措施、穩(wěn)操作、不失誤。達到現(xiàn)場環(huán)境安全文明，促進生產設備、設施的本質安全。要根據(jù)《企業(yè)安全生產標準化基本規(guī)范》的標準的相關要求，來開展安全生產標準化的建設工作。企業(yè)要把安全生產標準化工作和日常安全管理相結合，按照標準化內容的相關要求，來制定有關區(qū)域的標準化檢查表。還要編制安全生產標準化工作的推進方案，要明確責任與目標以及安全檢查的方式。依據(jù)我國標準《重大危險源辨識》(GB 18218—2009)和《關于開展重大危險源監(jiān)督管理工作的指導意見》進行重大危險源的辨識，并對重大危險源進行檢測、檢驗、評估、分級管理，并設置溫度、壓力、液位、可燃氣體、毒害氣體檢測報警器等檢測儀表、報警和安全連鎖裝置等設施進行監(jiān)控防范。

5、強化落實安全監(jiān)督檢查

要保障安全責任制的落實，就要突出安全工作的嚴肅性與管理者的權威性，所以要必須落實安全生產監(jiān)督與檢查的工作，要把安全檢查與監(jiān)督制度納入安全工作當中，首先，各級安全生產第一責任人要定期組織安排各類安全大檢查，對安全檢查發(fā)現(xiàn)的重大問題和隱患要抓住不放，一抓到底。要把安全責任落實到崗位、落實到人頭，堅持管業(yè)務必須管安全。其次，要認真開展安全生產隱患排查治理工作，嚴格執(zhí)行四級安全檢查制度，季檢，月檢，周檢，工段班組日檢，對檢查出的隱患下發(fā)整改指令，限期完成。最后，加強督促檢查，在預防和治本上下更大功夫，構建隱患排查治理的常態(tài)化機制。檢查做到不打折扣、不留死角、不走過場，對查出的問題實行“零容忍”，列出清單、限期整改，并公布檢查結果，嚴格考核獎懲。

6、結束語

“安全發(fā)展，長治久安”，安全的關鍵在于人，人的關鍵在于習慣，只有不斷提升人的安全意識，運用法律法規(guī)來約束人的行為，來改變落后且不安全的習慣問題，校正人為的不安全行為，只有這樣才能真正的實現(xiàn)本質安全，從而為企業(yè)帶來更好的經濟效益，而且不斷推動企業(yè)健康、長久的發(fā)展。

[1]張青梅.淺談確保安全生產穩(wěn)定執(zhí)行力建設[J].中國高新技術企業(yè).2009.(2)：30－31.

[2]羅云，程五一.現(xiàn)代安全管理[M].北京：化學工業(yè)出版社.2004.[J] GB 18218—2009，重大危險源辨識[S]