淺談企業會計風險類型與防范對策

陸凡弘+??

【摘要】會計工作在企業運營的過程中會承擔重要的作用，會計工作是企業健康發展和維持經濟效益的關鍵環節，因此各個企業應當重視會計工作。為此，本文主要分析企業會計工作存在的風險問題，以及解決這些問題的對策，希望能夠為企業會計工作帶來一些參考。

【關鍵詞】企業；會計；風險類型；防范；對策

企業會計風險問題是一種普遍存在的現象，這種問題的出現既有主觀原因，也有客觀原因，但是，無論是何種原因引起的風險問題，都會對企業的發展帶來非常不好的影響，輕則企業的經濟效益會受到影響，重則企業會面臨倒閉，所以，在平時工作中要重視防范會計風險問題，提高企業健康發展的水平。

一、企業會計風險概述

（一）企業會計風險的界定

企業會計風險主要是指企業在運營的過程中，受到了其他因素的影響，使得企業的會計工作人員出現工作失誤，會計信息出現失真，從而給企業的發展帶來不好的影響。隨著我國經濟的不斷發展，我國企業的數量逐漸增多，企業發展面臨的壓力也隨之增大，在此形勢下，企業更應當提高自身發展的安全性，減少會計工作存在的問題，追求經濟利益最大化。因此，企業在重視經濟增長的同時，還應當重視會計風險防范機制建設，提高會計工作的安全性和可靠性，將風險問題出現的概率降至最低。

（二）企業會計風險的類型

企業會計風險根據不同的分類方式，會有不同的類型結果，一般研究企業會計風險，會從內部企業會計風險與外部企業會計風險的角度進行分析。其中，內部企業會計風險主要是指由于企業內部會計工作人員的問題，造成會計信息出現失真問題，造成企業一連串的工作受到影響，當這種問題持續存在時，會影響企業的健康發展。具體而言，現如今企業的經營權與所有權是相互分離的，企業的所有權掌權者會將管理工作分包給管理人員，這些管理人員在管理企業的過程中，需要一定的會計信息和數據作為支撐，只有在正確的會計信息數據基礎上，才能制定出正確的決策，而當會計信息數據存在失真問題時，就會影響企業的決策工作，給企業的發展帶來不良影響。外部企業會計風險主要是指企業的會計人員工作本身并沒有出現失誤問題，但是，會計工作人員工作使用的基礎信息和數據存在失真問題，進而導致最終的會計工作結果出現問題。這種問題往往很難發現，問題的根源比較深，會給企業發展帶來較大的不良影響。由此可見，無論是內部會計風險還是外部會計風險，都會影響企業的發展，因此，在實際工作過程中，要減少風險問題的出現，從而保障企業順利發展。

二、導致企業會計風險的原因

我國現在正處在市場經濟高速發展的時期，這一時期的矛盾和亂象較多，導致企業會計風險的原因也比較多。筆者認為，最為常見的誘因分為以下幾種。

（一）理論因素對會計工作的影響

企業在實現會計目標的過程中，會使用較多的理論方法，這些理論能夠為會計工作帶來一定的影響，其中包含會計原則、會計技術以及會計假設等，這些要素為企業的會計工作帶來幫助，但是，在實際應用過程中，這些理論會存在一定的局限性，使得會計信息出現失真問題，例如企業使用的貨幣計量理論，這一理論使用的前提是貨幣不會出現貶值或者升值，但是，在我國現如今的經濟形勢下，人民幣的匯率變化頻率較高，因此，貨幣計量理論的前提存在變數，因此，使用該理論時會導致一些問題。這種因為客觀因素與自身理論局限導致的會計風險是普遍存在的，企業會計工作應當盡量避免這些風險問題。

（二）規范因素對會計工作的影響

企業為了適應經濟形勢，維持自身的經濟效益，會在制定規范的過程中預留一定的空間。這種行為會導致會計信息和數據的真實性降低，從而增加了會計風險出現的概率。企業要想實現自己的發展目標，應當保證會計核算工作正確和可靠，使用的規范要一致。雖然我國已經制定了部分明確的核算準則，但是，這些準則的范圍比較大，對實際工作的指導作用并不強，加之我國經濟市場的環境不同、經濟狀況多變，一種規范或者準則很難適應所有的問題，所以，在制定規范的過程中，要具體問題具體分析，制定適合自己的會計行為規范，提高會計工作的安全性和可靠性。

三、企業會計風范的防范對策

會計風險問題對于企業的影響比較嚴重，為此，在平時的工作過程中，應當注重制定防范對策，降低風險問題出現的概率。筆者認為，企業應當從以下幾個方面進行努力，提高自身的風險防范能力。

（一）加強會計內部控制，發揮內部審計的功用

企業應當增強內部會計控制的能力，具體從以下兩個方面展開：一是要建立健全會計工作機制，做到分工明確和牽制，形成良好的合作和監督機制，企業要想提高會計風險防范能力，就應當發揮出內部控制的作用，提高審計的效率。二是要建立相關的管理機制，建立健全組織管理結構，形成良好的管理架構，當會計工作存在風險隱患時，能夠及時發現和指出，提高企業發展的安全性和合理性。

企業的領導應當認識到會計風險防范工作是企業所有工作中最為重要的工作內容之一，應當對其投入更多的精力，領導要加強會計風險防范重要性宣傳，提高員工的意識，例如通過績效考核的方式提高員工的重視程度，通過定期培訓的方式加強員工的會計風險防范工作能力。從以上幾點可以看出，提升企業的會計風險防范能力并不是一種簡單的工作，需要企業在工作中付出更多的努力。總體而言，提升會計風險防范從業人員水平和管理者意識都是會計風險防范創新和發展的未來路徑。

（二）加強會計準則規范的制定，完善準則體系

我國現如今缺乏一套成熟完善的會計準則，之前的會計準則已經比較陳舊，不能適應現代經濟形勢，尤其是在近十幾年，我國的經濟飛速發展，企業面臨的競爭壓力、生存壓力更加嚴峻，會計準則必須要進行相應的更新和改進，隨著對企業會計的重視程度增大，國家為了實現企業準則規范的時代性，一直在努力探索著，會計準則在幾年之間便有了一定的革新，并且與企業之間的融洽程度越來越高，有效防范企業會計風險，相關部門和企業要在此基礎上，繼續加強會計準則規范的制定，并完善會計準則體系，提高企業運營的安全性，為國家的經濟發展共同努力。

（三）將各項指標納入企業績效管理

在企業的內部，不同的財務指標可以進行一定的轉化，因此，在財務管理的過程中，可以將財務指標進行深化改變，使之能夠反映出企業的財務運行情況和資金流轉情況，企業在發展的過程中，除了要重視財務信息之外，還應當重視非財務信息，例如企業內部的人員、市場行情等，每種信息的獲取都應當通過績效管理方法進行領導。

（四）提升會計內部控制從業人員的能力

我國從事會計風險防范的人員素質普遍偏低，這是影響會計工作的重要因素，因為會計風險防范是一項要求較高的工作，如果員工的素質不高、能力不強，將會降低工作的質量，工作中的差錯會比較多，按照相關的要求，從事此項工作的員工應當具備相關的資質，但是，目前我國多數企業的員工不具有這方面的資格，沒有通過專業額考試，屬于無證上崗，這些員工在工作中或多或少會出現問題，例如連銀行的現金賬都做不好，難以做到正常的日清日結，財務賬簿的設置也不合理，成本核算方式也不科學，這些問題的出現，將會降低我國會計風險防范隊伍整體的素質，也不利于企業工作的正常開展。企業在運營的過程中，要適當地加強會計人員的培訓工作，提升會計人員的工作能力，這是最為有效地提高會計風險防范工作的方法，企業要注重人才的價值作用，制定定期培養“高素質、高技能、高效率”的人才方案。財務風險的類型復雜多樣，會計人員必須靈活改變自身的思維，積極轉變財務工作的方式。另外，培訓財務人員應從思想意識進行疏導，使其增強財務風險的防范意識，面對風險能迅速判斷其類別，且制定應對策略。

（五）加強新技術的創新與應用

隨著計算機技術和信息技術的不斷發展，越來越多的行業開始更新和改變自身的工作方式，筆者認為會計風險防范控制工作也可以借鑒計算機技術和信息技術，例如在工作中使用條形碼和掃碼設備，對所要管理的事物進行遠程管理，這樣不僅可以降低管理的成本，也會提高管理的效率，同時，還能有效地實現資源共享，讓企業的財務管理工作更加透明，企業的領導通過計算機就能了解本企業的財務情況，在制定決策和管理時，能夠更加準確。同時，在工作中要使用一些計算機軟件，實現規章制度、信息、業務編碼及財務一體化，企業內的領導和相關部門通過網絡技術能夠對企業的財務管理情況進行查詢，不受時間和地點的限制，加強了會計風險防范的能力。同時，企業要制定一套適合自己的財務會計管理制度，提高制度的約束能力，降低企業的財務風險，企業在制定會計風險防范制度和規劃之前，都要進行詳細的調研和分析，找出解決的主要方法，并通過科學的手段制定出適合的制度。在制定內部財務管理制度時，應當先了解企業的需求，并規劃好人員的責任和權利，然后開展設計工作，設計人員在草擬制度時，要結合相關的法律法規、本企業的實際需求等進行設計，從而拿出一份設計初稿。然后將設計初稿交給企業的管理層進行審議，管理層結合企業的發展，提出改進的意見，并交由設計人員繼續修改和設計，經過幾次這樣的循環過程，企業的制度就能設計完成。最后企業就可以確定制度發布的時間以及實行的時間。

總之，企業在發展的過程中，需要會計工作提供強大的支持，在此過程中，要減少會計工作出現風險問題的可能性，提高企業發展的效率。本文列出了幾種會計風險類型，并提出了一些防范的措施，希望能夠得到企業的采納，同時，希望能夠加強會計管理工作，遵守法律法規，為企業的健康發展提供必要的基礎。

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