提高企業紀檢監察工作能力建設的思考

王艷紅

摘要：在社會文明快速發展的時代，紀檢監察部門在每個企業內部的位置變得日益重要，在企業中不斷加強內部黨員工作的執行力已成為企業發展的當務之急，在移動通信業更是如此。本文根據移動企業的紀檢工作現狀進行了深入的探索，希望就此現狀以科學的方式提高企業的紀檢工作能力，并促進其快速發展。

關鍵詞：移動通信企業；紀檢監察；措施

隨著黨中央“反腐倡廉”號角的吹響，全國的企業都進入了工作改革的高潮，移動通信企業也不例外。作為服務行業的龍頭，加強企業內部體制改革，建立高效快速的工作作風是移動通信公司義不容辭的責任[1]。為了落實紀檢監察工作的開展，移動公司開啟了從上至下地改革計劃，堅持從基層抓起，從身邊黨員的思想教育抓起。近年來，雖然改革成果顯著，但卻仍存在一些問題需要改正。下文將仔細列舉、剖析企業紀檢工作的現狀，并針對存在的問題提出解決措施。

一、企業紀檢監察工作的現狀分析

當前，紀檢監察工作已經逐漸滲透至移動企業的各個環節，小至基層辦理業務，大至高層把控全局。即便如此，企業內部依舊存在不少弊端且長期無法得到解決，這無疑對紀檢工作造成了障礙，對企業發展也埋下了不小的隱患。

（一）工作態度松懈，工作作風松散

對于每一個企業而言，認真的工作態度和嚴謹的工作作風是成功的開端。移動通信企業雖然以為客戶服務、與客戶溝通為主要工作內容，但高效的溝通方式、熱情飽滿的服務態度和嫻熟的業務知識卻是每個員工理應具備的。而在現實工作中由于部分員工工作意識差，造成了“不思其職，不謀其事”的松散作風，更有甚者在工作期間出現開小差，遲到早退等現象。這不僅給客戶留下了不佳印象，而且對企業名譽和形象造成了負面影響。

（二）企業內黨員教育工作滯后

黨員不僅是一個企業內部的先進代表，更是國家能夠委以重任的優秀人才。因此，企業內每位黨員的言行舉止都發揮著不可忽視的作用。在現實工作中，黨員本應積極傳達黨中央的指示并起到帶頭示范作用。但實際情況卻往往令人大失所望。移動企業內的不少黨員干部由于平時疏于學習和自我監督，導致思想僵化，工作方式墨守成規[2]。這些黨員不僅不能緊跟時代步伐，而且還在很大程度上遏制著紀檢工作的開展，這都是企業內黨員教育工作滯后的結果。

（三）企業懲治預防體系不健全

懲治體系在紀檢監察工作中占據著極其重要的地位。建立實施明確的賞罰制度是落實紀檢工作的強力助推器。有賞有罰，賞罰分明的企業才能快速成長發展。而如今在移動企業中卻發現，由于相關部門沒有盡早建立完善的規章制度導致“有則改之無則加勉”的現象屢見不鮮。這種不痛不癢的懲戒措施除了會讓員工變得更加懶散，更重要的是它會成為企業走向衰退的蛀蟲。

二、提高企業紀檢監察工作的具體措施

（一）端正工作態度，整頓工作作風

在推進紀檢工作開展的過程中，倘若企業能夠從每位員工的工作態度和整體的工作作風入手，那紀檢監察的改革措施一定會產生更加積極的影響。既然紀檢監察工作是一件十分嚴謹嚴肅的事情，那么，我們就必須從思想和一言一行上以同樣認真的態度對待它。企業務必要求監察工作者對待工作任務認真負責，一絲不茍，且時刻將反腐倡廉的指示帶入考察工作的每個細節中。紀檢工作人員必須秉持公正、公平和一視同仁的態度積極完成監察工作。

（二）加強企業黨員思想教育和工作監督

在一個企業中如果其中的黨員干部都已經缺失了工作激情，那么這個企業注定會走向滅亡。因此調動移動企業內部黨員的積極性是至關重要的。企業應加強黨員教育工作，建立定期開例會和打卡培訓的機制。下至業務員，上至監察領導只要是黨員就應保持學無止境的態度，積極響應國家最新指示，走在時代的最前沿。只有不斷更新自己的知識儲備，樹立正確的價值觀，黨員才能帶領企業走向輝煌。

（三）建立完善的懲治體系

從習近平主席提出反腐口號的那一刻起，黨中央就一直在致力于建立完善的懲治預防體系[3]。唯有這樣的體系才能保證“法網恢恢疏而不漏”的可靠性和公平性。國家尚為如此，作為企業更應該積極建立適合于自身發展的懲治體系。首先，凡事要從思想入手，紀檢部門應該主動開展一些有關反腐倡廉的宣傳教育活動。在營造清廉高效的工作氛圍的同時，也鞏固了各位工作人員的思想。其次，明確賞罰制度，用規章條款、法律條文和權利來約束企業員工的行為，紀檢工作人員也要堅持依法辦事的行為準則，讓企業內部的運行變得更加法制化。最后，對于認真工作，態度積極的員工，紀檢部門也要記錄備份且定期組織舉行表彰大會，提高員工工作的積極性。

結語：

一個企業要想健康快速發展勢必離不開紀檢監察部門的鼎力相助。因此，提高紀檢監察工作能力是企業工作中的重中之重。紀檢部門的工作人員不僅要能找準自身定位，把控全局，還要能抵制誘惑，和企業建立良好的合作關系。如此才能在新時代的召喚中獲得更多機遇。

參考文獻：

[1]侯健.提高企業紀檢監察工作能力建設的思考[J].中小企業管理與科技（下旬刊）.2013（11）.

[2]李和香.機遇，責任，擔當——淺談紀檢監察工作的新機遇[J].中國核工業.2015（10）.

[3]趙洋.運用現代管理思維開展國有企業紀檢監察工作[J].現代商貿工業.2016（ 02）.