中國紡織工業聯合會副會長、中國紡織工業企業管理協會會長 夏令敏：傳承與突破同在 機遇和挑戰并行

中國紡織工業聯合會副會長、中國紡織工業企業管理協會會長 夏令敏：傳承與突破同在 機遇和挑戰并行

夏令敏

作為“企業家之家”，中紡企協秉承自律、責任和進取的文化核心，致力于造就一批具有國際一流競爭力的企業，以管理創新、科技創新、模式創新體現企業競爭力、資源整合力、行業導向力。多年來，中紡企協圍繞企業管理和管理創新、企業改革、企業家精神和企業家隊伍的培育付出了諸多努力，協助解決各時期行業企業發展的重點難點問題，有效促進了紡織產業的發展和提升，推動紡織大國向紡織強國加速前進。

“十三五”時期是我國全面建成小康社會的決勝階段，也是紡織行業建成紡織服裝強國的關鍵時期。從國際市場來看，全球經濟增長乏力，貿易保護主義抬頭，國際市場需求增長動力不足，我國紡織服裝產業發展壓力巨大。從國內形勢看，我國經濟正處于舊動能消退、新動能亟待尋找、實現動能轉換的關鍵時期。面對復雜的國際國內政治經濟形勢，中紡企協將圍繞為企業和企業家服務這一工作重心，繼續從以下幾個方面開展工作：

大力弘揚企業家精神。中國紡織行業快速發展，會聚了一代又一代的大批優秀紡織企業家。他們身上體現出了獨特的企業家精神——艱苦奮斗的創業精神、開拓進取的創新精神、精益求精的工匠精神、誠實守信的合作精神。若要打造百年紡織企業，建設永遠朝陽的時尚產業，就必須把寶貴的企業家精神一代代傳承下去、大力弘揚，不忘初心、繼續前進。

加快推進“兩化”深度融合。隨著《中國制造2025》和《“互聯網+”行動計劃》的全面推進，信息技術在紡織行業的設計、生產、營銷、物流等環節得到深入應用，推動企業生產模式向柔性化、智能化、精細化轉變。紡織企業和企業家應積極樹立互聯網思維，加快信息技術的深度應用，實現研發設計網絡化、生產過程數字化、營銷管理電子化、物流服務現代化，全面提升管理水平，實現企業管理現代化。

加大扶持力度，幫助中小微企業提高管理水平。各級政府部門應當在中小微企業管理提升方面加大投入，組織開展企業管理創新總結推廣活動，培育和發現企業創新管理、提質增效的成功經驗，推廣先進做法；也要支持高等院校、研究院所深入紡織產業集群中，有針對性地為紡織中小微企業的管理提升服務。只有中小微企業的管理水平得到提升，紡織產業升級才能成功。

中紡企協將充分發揮行業組織的作用，推進紡織企業管理創新。作為我國紡織行業的“企業家之家”，中紡企協有責任也有義務推動企業管理創新工作再上新臺階。今后，還將進一步加大力度，研究建立紡織企業管理創新提質增效的評價指標體系，通過企業自我評價和第三方評價等方式，不斷加以改進，提升管理水平。同時，中紡企協還將努力推動地方政府、部門和有關機構為紡織企業的管理創新提供更多公共服務，培養造就一批優秀企業家和高水平經營管理人才，幫助企業強化管理、提質增效，共同推進紡織企業管理創新，實現行業的轉型升級。