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淺析百事可樂標(biāo)志演變同企業(yè)發(fā)展的相互關(guān)系

2016-12-12 10:36:01胡安鵬
文藝生活·下旬刊 2016年11期
關(guān)鍵詞:設(shè)計企業(yè)發(fā)展

胡安鵬

摘 ? 要:在商業(yè)不斷發(fā)展的今天,標(biāo)志的延伸設(shè)計越來越多的被企業(yè)所重視,百事公司從建立至今,已經(jīng)產(chǎn)生了十一次的標(biāo)志演變設(shè)計,每一次的演變都伴隨著企業(yè)的發(fā)展的發(fā)展和內(nèi)部的整合,同時,公司的每一次變革都會有一次新的標(biāo)志延伸設(shè)計展現(xiàn)給受眾。這樣的一種發(fā)展的改變造就了今天強(qiáng)大的百事公司,因此,標(biāo)志的延伸設(shè)計和企業(yè)的發(fā)展是息息相關(guān),相輔相成的。

關(guān)鍵詞:標(biāo)志演變;百事公司

中圖分類號:F416.82;F274 ? ? ? 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A ? ? ? ?文章編號:1005-5312(2016)33-0277-02

一、縱觀百事公司標(biāo)志的更換歷程

一個標(biāo)識的演變究竟能給企業(yè)帶來什么,為什么百事這樣的企業(yè)在這樣的一個階段投資如此巨大的資金來打造全新的形象設(shè)計呢。

每個企業(yè)都有著自己的企業(yè)文化,重要的是這種文化是否符合企業(yè)的戰(zhàn)略方向,又是否通過形象的宣傳將其傳播和發(fā)展。

二、百事標(biāo)志史上五次大變革的背景與企業(yè)戰(zhàn)略的相互關(guān)系

(一)1898年——1940年百事可樂的標(biāo)志的改進(jìn)都是以花體字的造型出現(xiàn)

這一時期的美國并不是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的最優(yōu)時期,恰恰相反,這樣的環(huán)境下并不利于企業(yè)的發(fā)展和進(jìn)步。在美國大環(huán)境的影響下,百事的發(fā)展完全在可口可樂公司的整體籠罩下。

標(biāo)志上的類同,是與公司當(dāng)時的發(fā)展?fàn)顩r密切相關(guān)的,百事的經(jīng)營模式和發(fā)展現(xiàn)狀決定了標(biāo)示的構(gòu)成形式,同時,標(biāo)示的個性化和獨(dú)特性并不強(qiáng)烈,也同時對企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生了一定的制約作用,因此當(dāng)時百事公司的發(fā)展一直在可口的陰影下生存。

(二)1945年后正面瓶蓋的造型強(qiáng)化了標(biāo)志的說明性特征

二戰(zhàn)后的美國已經(jīng)在政治和經(jīng)濟(jì)的大舞臺上站穩(wěn)了腳,國內(nèi)經(jīng)濟(jì)也在突飛猛進(jìn)的發(fā)展中,百事公司也不例外。

在這樣的經(jīng)濟(jì)背景下,百事公司快速擴(kuò)張,漸漸找到了企業(yè)發(fā)展的重要方向,開始向碳酸飲品的專屬性方向發(fā)展,因此標(biāo)識有了一次較大的突破。

標(biāo)志外形開始出現(xiàn)瓶蓋特征,在表現(xiàn)字標(biāo)的同時加強(qiáng)色彩的對比,采用藍(lán)、白、紅的配送方案,采用色彩的構(gòu)成設(shè)計,慢慢的被消費(fèi)者所接受了認(rèn)知。

(三)1962年的修正方案中,改變了原有的花體為等線體

本次標(biāo)志將字體設(shè)計成為粗狂有力度的方形粗體。

百事公司已經(jīng)形成了一套完整的企業(yè)文化體系,市場定位非常明確,現(xiàn)代、活力、青春、激情,目標(biāo)消費(fèi)群體也無比清晰,就是具有青春活力的年輕人,隨之應(yīng)加上大量的現(xiàn)代的廣告宣傳,為之代言的都是活躍在一線的明星,如邁克爾·杰克遜。這樣的形式讓百事公司逐漸確定了自己的位置和市場。

(四)1973年的修正案,把1962年的瓶蓋造型轉(zhuǎn)變成圓形,將造型簡約化

百事公司的本次延伸設(shè)計,將色彩和構(gòu)成形式完全加強(qiáng)和整合,加上了底的襯釋,百事已經(jīng)成為了一個獨(dú)立的視覺形式交給了市場和消費(fèi)者。

從多元到專業(yè)化,百事的發(fā)展經(jīng)歷了從擴(kuò)張到收縮,從多元化到專業(yè)化的路徑。標(biāo)志本身百事公司也開始進(jìn)行流行和專屬性的加強(qiáng),“百事藍(lán)”這個名詞已經(jīng)完全獨(dú)立的站在了時尚、現(xiàn)代、國際化的大舞臺上,設(shè)世界各地百事的形象已經(jīng)深入人心,在廣告宣傳上已經(jīng)形成了“百事家族”全球范圍內(nèi)的當(dāng)紅藝人都以進(jìn)入這個大家族而自豪。

(五)最新一次該標(biāo)將微笑至勝,再一次改變了百事標(biāo)志的創(chuàng)新

百事可樂公司日前召開新聞發(fā)布會宣布,百事集團(tuán)將投入高達(dá)12億美元,三年內(nèi)在全球推廣全新品牌以及包括新品牌標(biāo)識。這也將是百事在即十次標(biāo)識演變過程中最為兇悍的一次。消費(fèi)群體直接感受到企業(yè)的靈魂,從而縮短企業(yè)與消費(fèi)群的距離,也就會給自己帶來利潤。

三、企業(yè)標(biāo)志應(yīng)與企業(yè)的發(fā)展共同發(fā)展

(一)標(biāo)志的發(fā)展和更新會帶動企業(yè)的發(fā)展

由百事可樂標(biāo)志的演變,我們可以總結(jié)出,企業(yè)的發(fā)展應(yīng)與市場的需求和變化而改變。

對于公司內(nèi)部而言,形象的改變可以鼓舞公司員工的氣勢,讓企業(yè)上下充滿新的力量,從心理學(xué)角度看,新的事物會讓人興奮,同時,新的標(biāo)識出現(xiàn),同時會伴隨著廣告、電視、新聞等方面的宣傳,當(dāng)員工看到這些改變會增強(qiáng)對企業(yè)的忠誠度和成就感,更有利于企業(yè)內(nèi)部的團(tuán)結(jié)和發(fā)展。

(二)企業(yè)的發(fā)展方向和戰(zhàn)略方向的改變,將影響和促進(jìn)標(biāo)志的轉(zhuǎn)變的更新

通過百事公司標(biāo)志的延伸不難發(fā)現(xiàn),標(biāo)志的每一次更新都與企業(yè)的發(fā)展和定位的改變而變化的。公司的每一次理念上的轉(zhuǎn)變都是為了更好的迎合消費(fèi)者和市場,而標(biāo)志的延伸也是如此。

四、企業(yè)發(fā)展與標(biāo)志演變是相輔相成不可分離而談的

通過對百事標(biāo)志的分析,我們不難發(fā)現(xiàn),一個企業(yè)的發(fā)展是在不斷的探索中前進(jìn)的,在企業(yè)前進(jìn)的每一步,標(biāo)示的演變將為企業(yè)帶來直接的影響,而標(biāo)志的不斷更新和發(fā)展也帶動著企業(yè)內(nèi)部的整合和進(jìn)步。

成功的標(biāo)志設(shè)計能給企業(yè)一個特別的身份證明,人們通過標(biāo)志傳達(dá)的信息才來預(yù)定或購買的,一個標(biāo)志就是可以以貨幣計算的企業(yè)資產(chǎn),它能成為一個區(qū)別于你的競爭對手的最好形式。

一個企業(yè)的文化想被大眾接受,需要的是一個載體,然而標(biāo)志就是一個最為直接的中間者,它是連接的企業(yè)和市場的重要媒介。消費(fèi)者通過標(biāo)志認(rèn)識企業(yè),企業(yè)通過標(biāo)志將自己展現(xiàn)給消費(fèi)者,只有企業(yè)與消費(fèi)者之間的橋梁牢固了,才能讓企業(yè)得到利潤。因此,標(biāo)志的延伸設(shè)計是與企業(yè)自身的發(fā)展分離不來的。

參考文獻(xiàn):

[1]色彩構(gòu)型[M].沈陽:遼寧美術(shù)出版社,2007.

[2]美國歷史與文化[M].北京:首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)出版社,2010.

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