芮城縣：“雙向選擇”優化干部隊伍

芮城縣：“雙向選擇”優化干部隊伍

為進一步推進紀檢監察內設機構改革，優化干部隊伍結構，充分調動機關干部干事創業的積極性，芮城縣紀委在機關內部實施了以“定崗定員、優化組合”為要求的雙向選擇機制。芮城縣紀委新組建了組織部、宣傳部、干部監督室，并在原有三個紀檢監察室的基礎上，新增設第四、五紀檢監察室，同時撤銷部分機構，增加紀律審查一線人員。此次“雙向選擇”涉及全委18個科室36個崗位，通過個人報名、科室選人、崗位對接等方式，堅持德才兼備、量才使用的原則，在保持原有編制不變的基礎上，對各科室人員工作崗位進行了調整變動。通過“雙向選擇”，建立健全了干部隊伍管理機制，實現了干部資源的合理配置，提高了工作效能。目前，所有崗位人員已配置到位。

（郝國娟 尉 歡）