淺談怎樣做好新時期項目部黨的思想政治工作

王戈輝

中國鐵建電化局云桂鐵路指揮部

淺談怎樣做好新時期項目部黨的思想政治工作

王戈輝

中國鐵建電化局云桂鐵路指揮部

企業思想政治工作是激發廣大職工積極性、創造性的系統工程，尤其是施工企業在新的歷史時期新的形式下項目管理中的思想政治工作更為重要，它對保證項目的正常施工生產，確保項目的安全優質，促進項目效益最大化具備十分重要的意義。所以本文從班子思想建設、隊伍建設和精神文明建設三個方面分析了如何做好新時期項目部黨的思想政治工作。

新時期；思想政治工作當前怎樣在“十八大”精神、“三個代表”重要思想和科學發展觀的指導下，落實“三嚴三實”以及“兩學一做”的學習教育，進一步把思想政治工作滲透到施工生產的每一個角落，為企業在市場競爭中贏得最大份額，提供有力的組織保障、思想保證和動力支持。是我們目前面臨的一項新的重要課題和緊迫任務，因此，面對新的挑戰必須采取新的對策，不斷推進思想政治工作的創新和發展。

一、從班子思想建設入手，使其發揮核心作用。

班子是龍頭，是企業的主心骨，統一班子的思想是關鍵，所以必須先從班子的思想建設入手，使“一班人”真正成為開拓進取、勤政廉潔、團結務實的核心是項目部思想政治工作的首要任務，我認為在班子思想建設上應主要突出三個堅持：

（一）是要堅持把思想政治建設放在首位，做到工作再忙，任務再重，班子的學習不放松。政治上的堅定來源于理論上的認識。加強理論學習，提高理論素質是講學習、講政治、講正氣的具體要求，這也是對領導干部的基本要求，所以理論學習至關重要，我們要用學習制度來確保理論學習內容的落實。和學習效果實的實現，做到集體學習和個人學習相結合，人人有學習筆記，個人有心得體會。在學習內容上，主要是學習黨的方針政策，鄧小平理論，三個代表的重要思想、十八大精神、學黨章黨規、學習近平同志的系列講話，以科學發展觀統領全局，以正確的理論武裝頭腦，自覺地在政治上、思想上和行動上同黨中央始終保持一致，做到要政治堅定，作風優良、紀律嚴格。

（二）是堅持以勤政務實為重點，領導干部吃苦在前，勤政務實。這是我們黨一貫宗旨，所以“班子”的一班人要始終牢記“三個代表”的重要思想和我黨艱苦奮斗的工作作風。奮發圖強，腳踏實地做好本職工作。項目建設，尤其像我們這樣的鐵路施工項目，往往是地處邊遠山區，崇山峻嶺，其條件之艱苦是可想而知的，所以這就要求每個領導干部必須于職工同吃同住在工地，攻堅搶險站在前面，以自身的人格魅力感動職工，以自己的實干精神帶動職工，這樣的班子職工才信服，這樣的班子職工才擁護。

（三）是堅持清正廉明常抓不懈，俗話說“正生明，廉生威”，只有公正廉明的班子，才在群眾中有威信，所以這就要求我們必須經常學習中央有關反腐倡廉的文件和上級有關指示精神，利用一些重大的行賄受賄案例作為警示教育，使每個班子成員真正懂得珍惜前途，珍惜家庭的重要性。時刻做到警鐘長鳴，自覺加強黨性修養，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，始終保持艱苦奮斗的優良傳統和作風。自覺抵制各種誘惑和腐蝕，樹立正確的思想信念，真正做到自醒、自重、自勵，廉潔自律，克己奉公，尤其在聘干晉級，資金使用，獎金發放，業務招待等方面，切實做到公正廉明，公開透明，真正成為群眾的表率。

二、從隊伍建設入手凝聚人心，充分發揮職工在施工生產中主力軍作用

人民群眾是改革改制和現代化建設的主體，是推動企業發展和社會進步的主要力量，在我們鐵路施工企業，職工就是企業的主體和支柱，是施工生產的主力軍，也是企業生存和發展的根本保證，所以我們要始終堅持黨的群眾路線，全心全意依靠群眾，堅持以人為本的原則，培養一支有理想、有道德、有文化、有紀律的高素質職工隊伍，首先是解決好職工信仰、信念、信任、信心等精神支柱問題，要經常組織輔導小組到各工點對職工全面開展“三個代表”和科學發展觀的學習輔導，引導和教育他們樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，使每個同志都做到政治上立場堅定，旗幟鮮明。永遠堅持共產主義信念，樹立崇高的遠大理想，其次教育職工正確看待和評價企業在發展中因特殊原因造成的一些不合理問題，要結合實際，立足以“理治、情治、法治”三管齊下的原則，因地制宜，因人制宜，充分發揮思想政治工作的滲透作用。三是進一步深化職工素質教育，圍繞企業技術創新，科技創新，管理創新，選擇優化載體，加大培訓力度，每個項目在開工前都要舉辦崗前培訓，對職工進行時事、安全、質量全方位的教育，最后要進行理論考試和專業操作檢驗，實行優勝劣汰，以此激活競爭上崗機制，通過崗前練兵，技術比武，科技競賽和師徒傳幫等活動，營造全員學科學，鉆技術的熱烈氛圍，造就職工“精一、會二、懂三”的專業技術水平，切實提高職工隊伍的技術素質。同時還要經常深入基層與職工打成一片，與他們同吃，同住，同艱共苦，傾聽職工的心聲和意見，與他們永遠保持魚水般的關系，用愛國愛企艱苦創業的精神引導廣大職工爭做企業的主人翁，不斷挖掘職工隊伍中潛在的積極因素，把職工的思想和力量凝聚在一起，使思想政治工作永遠產生新的活力，這就要求我們必須設身處地關心職工的疾苦，多為職工辦好事，辦實事，為特困職工和重病職工建立專項檔案，逢年過節要去這些特殊家庭慰問家訪，給他們送去溫暖，解決他們的實際問題，還要定期為職工全面檢查身體，使他們倍感革命大家庭的溫暖，在黨和群眾之間牽起紐帶，架起橋梁。切實增強廣大職工為企業頑強拼搏，無私奉獻的精神。比喻我們在云桂高鐵“四電”集成工程施工中，全體職工發揚了“一不怕苦，二不怕死”的精神，頑強拼搏，攻堅克難，他們的智慧和力量得到了充分體現。僅用了4個月的時間就圓滿完成了南寧至百色段230公里的高鐵施工任務，云桂高鐵橫跨廣西和云南高原，全線崇山峻嶺，地形復雜，施工難度大，正因為有了強大的思想政治工作，職工充分發揮了無私奉獻的主人公精神，他們克服了重重困難，科學施工，終于實現了項目的安全優質，干出了樣板工程。充分展示了鐵軍戰無不勝的雄風，事實證明，群眾的力量是無窮無盡的，只要我們依靠職工群眾，吸取群眾的智慧，就沒有什么戰勝不了的困難。

三、從精神文明建設入手，為施工生產注入活力

企業精神文明建設的根本任務是提高廣大職工的思想道德素質和科學文化素質，培養“四有”職工隊伍，營造良好的思想氛圍，塑造良好的企業形象，通過抓精神文明建設，為施工生產和企業發展提供精神動力和智力支持，我認為要從以下幾個方面著手：

（一）是從思想建設上，要對項目部各工點進行“三個代表”重要思想的理論學習和基本路線教育，把“兩學一做”落到實處，重點是堅持一個理論，高舉一面旗幟，弘揚一種精神，使廣大職工從思想上得到了根本提高，（二）是從道德建設上，建立一套適應市場經濟的思想道德體系，堅持一個月對全體職工進行一次社會主義道德教育，規范他們的道德行為，把職工的政治價值觀，經濟價值觀，人生價值觀和道德觀融為一體。（三）是從文化建設上，我們要采取豐富多彩的形式，不分工點大小，都要為他們訂閱報刊雜志，讓他們及時了解時事政治和國內形勢，并配備電視機、各種圖書、羽毛球、象棋、軍棋、節假日舉行書法和球類比賽，陶冶職工情操。每月定期組織職工看一場富有教育意義的電影，進行一次電化教學，激發廣大職工奮發向上的精神。（四）從活動載體上，思想政治工作不是空洞的說教，它既有理論的指導，又可以通過形式多樣豐富多彩的各種勞動競賽來反映和體現，所以在項目施工中要經常開展以施工生產為主題的各種勞動競賽活動，例如在黨內開展爭當“五好支部”、做“合格黨員”、“創崗建區”等活動，在職工群眾中開展“創優奪標”、“爭當新長征突擊手”等活動，通過這些活動的運作來調動廣大干部職工的積極性，激發他們的工作熱情和斗志，進一步把施工生產推向新的高潮。（五）是從生活建設上，以職工生活為起點，營造一個文明健康的生活環境和場所，從實際出發，根據項目點多、線長、人員高度分散的特點，每一個工點設一個食堂，并堅持三菜一湯的制度，各工點要設兼職衛生員，配備醫藥箱，始終堅持為職工辦實事。不搞形式主義，保證讓職工吃的開心，住的稱心，文化舒心，工作順心，干活專心，使廣大職工充分樹立“公司興旺我光榮”的思想，倡導文明健康的生活方式，杜絕各種不良現象，提高廣大職工的思想道德素質和科學文化素質，發揚廣大職工的創新精神，充分調動和激發廣大職工的積極性和創造性，為企業振興和發展努力拼搏。我們要始終做到生產任務繁重時，抓精神文明建設的決心不動搖，在轉軌建制時，抓精神文明建設的方向不動搖，在取得成績和遇到挫折時，抓精神文明建設的恒心不動搖，并且做到進駐一地，把安營扎寨與職工思想動員同時展開，施工一地，把施工生產與隊伍標準化管理同步運作，撤離一地，把企業的光輝形象和精神文明的豐碑同時留下。

項目部思想政治工作是一門理論性和實踐性相結合的科學，成功的思想政治工作，集中體現在具體實踐中，充分表現為廣大職工所接受，從而凝聚成共同進步的力量，使之推動我們的企業在改革中不斷發展，在施工生產中不斷創新，所以項目部的思想政治工作十分重要，只有用科學發展觀統領全局不斷加強項目部的思想政治工作，才能把我們的施工企業做強做大，才能把我們的施工項目做優做精。

王戈輝，中國鐵建電化局云桂鐵路指揮部黨工委專職副書記。