電力調(diào)度自動(dòng)化安全防護(hù)問(wèn)題剖析

葉磊　陳媛媛　吳俊

摘 要：科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步為電力調(diào)度實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化提供了保障，電力企業(yè)通過(guò)配備的自動(dòng)化程序和設(shè)備能夠收集到需要的數(shù)據(jù)信息，并實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控，有效促進(jìn)了電力調(diào)度的質(zhì)量和效率。但是在實(shí)際的工作過(guò)程中，由于人為因素和系統(tǒng)因素等導(dǎo)致系統(tǒng)安全防護(hù)問(wèn)題，不利于電力企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。文章分析了電力調(diào)度自動(dòng)化安全防護(hù)工作的原則，以及實(shí)際工作中存在的問(wèn)題，并針對(duì)性的提出了改善措施，為后期工作的順利開展提供參考和借鑒。

關(guān)鍵詞：電力調(diào)度自動(dòng)化；安全防護(hù)；問(wèn)題分析；改善措施

引言

隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展以及生活生產(chǎn)用電設(shè)備的增加，對(duì)用電需求量日漸攀升，如何在電力資源有限的情況下，通過(guò)電力調(diào)度提高電能的利用率，保證社會(huì)的穩(wěn)定發(fā)展和人民的生活的正常用電，是電力企業(yè)需要重點(diǎn)考慮的問(wèn)題。在實(shí)際的調(diào)度過(guò)程中，可以通過(guò)運(yùn)用自動(dòng)化技術(shù)提高調(diào)度效率和質(zhì)量，但是需要注意運(yùn)用過(guò)程中的安全防護(hù)問(wèn)題，提高調(diào)度工作的可靠性和穩(wěn)定性。

1 電力調(diào)度自動(dòng)化安全防護(hù)中存在的問(wèn)題

電力調(diào)度自動(dòng)化是由多個(gè)部分組成的完整系統(tǒng)，并不能夠單一存在，包括電力系統(tǒng)分析、數(shù)據(jù)信息交換、網(wǎng)絡(luò)通信等，無(wú)論是哪個(gè)部門出現(xiàn)問(wèn)題，都會(huì)影響整體的運(yùn)行，因此在實(shí)際的工作過(guò)程中，必須提高管理水平和專業(yè)技術(shù)能力，才能夠保證系統(tǒng)間的相互協(xié)調(diào)，統(tǒng)一運(yùn)作。但是由于管理不善等各種人為因素以及系統(tǒng)自身設(shè)置不完善等，會(huì)導(dǎo)致在運(yùn)行過(guò)程中出現(xiàn)很多問(wèn)題，影響運(yùn)行質(zhì)量。

1.1 管理制度不完善

完善的管理制度是保證防護(hù)安全的關(guān)鍵，需要從管理人員和調(diào)度人員的專業(yè)素養(yǎng)、責(zé)任意識(shí)方面入手，提升其工作技能，深化責(zé)任意識(shí)，才能避免在實(shí)際的工作中出現(xiàn)較大的失誤。隨著科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展，企業(yè)的電力調(diào)度系統(tǒng)也得到了相應(yīng)的更新，并且會(huì)根據(jù)其實(shí)際需要，不斷對(duì)新系統(tǒng)進(jìn)行調(diào)試和升級(jí)等工作，如果工作人員不能提升自身的專業(yè)知識(shí)，根本無(wú)法適應(yīng)新形勢(shì)下的電力發(fā)展和改革趨勢(shì)。很多調(diào)度人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)不完善，并且掌握的知識(shí)點(diǎn)比較落后，只適用于傳統(tǒng)的電力發(fā)展模式和電力系統(tǒng)應(yīng)用，如何在新形勢(shì)下提高自身能力才是幫助電力企業(yè)提高自動(dòng)化安全防護(hù)的重點(diǎn)。同時(shí)，管理部門對(duì)相關(guān)調(diào)度人員的管理工作也不到位，尤其是在相關(guān)的責(zé)任制度建立方面，執(zhí)行力度較弱，起不到相應(yīng)的工作效果，導(dǎo)致調(diào)度人員責(zé)任心不強(qiáng)，在工作中頻繁出現(xiàn)失誤，給電力調(diào)度自動(dòng)化安全防護(hù)工作帶去了很多不利影響[1]。

1.2 系統(tǒng)自身的問(wèn)題

系統(tǒng)自身的技術(shù)不成熟，設(shè)備和應(yīng)用程序不完善也是導(dǎo)致電力調(diào)度自動(dòng)化的安全防護(hù)工作不到位的重要原因。我國(guó)的信息應(yīng)用技術(shù)比發(fā)達(dá)國(guó)家起步較晚。而且很多方面還有待改善，尤其是其硬件設(shè)施和軟件程序方面，存在著較多的漏洞，容易被人為的侵襲，威脅整體的系統(tǒng)安全。同時(shí)相關(guān)技術(shù)人員的水平有限，導(dǎo)致系統(tǒng)升級(jí)更新速度慢，且升級(jí)質(zhì)量達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)，而且由于在系統(tǒng)設(shè)置上的漏洞，給后期的使用安全帶來(lái)了諸多隱患，比如某個(gè)程序設(shè)置過(guò)于簡(jiǎn)單化，雖然操作起來(lái)方便，但是無(wú)法很好的起到防護(hù)作用。再比如在設(shè)計(jì)過(guò)程中，一些設(shè)計(jì)人員設(shè)計(jì)的程序太過(guò)片面，只能起到局部的防護(hù)，而對(duì)于電力調(diào)度的全面防護(hù)工作起不到很好的作用。還有比較重要的一個(gè)原因就是，系統(tǒng)長(zhǎng)期缺乏維護(hù)和檢修，經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期的運(yùn)行，系統(tǒng)會(huì)出現(xiàn)這樣那樣的問(wèn)題，只有定期進(jìn)行維護(hù)，才能及時(shí)避免在后期使用過(guò)程中出現(xiàn)系統(tǒng)崩潰、防護(hù)性能降低等問(wèn)題[2]。

2 電力調(diào)度自動(dòng)化安全防護(hù)問(wèn)題的改善對(duì)策

2.1 提高相關(guān)工作人員的專業(yè)素養(yǎng)

在實(shí)際的電力調(diào)度安全防護(hù)工作中，保證相關(guān)技術(shù)人員和調(diào)度人員的專業(yè)素養(yǎng)是提高防護(hù)安全質(zhì)量的基本要素。通過(guò)加強(qiáng)培訓(xùn)工作，讓每個(gè)工作人員都能夠有機(jī)會(huì)提高自身的專業(yè)能力，不斷完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，并深化對(duì)電力調(diào)度安全防護(hù)工作的認(rèn)識(shí)，提高自身的責(zé)任意識(shí)。并且要督促他們加強(qiáng)日常工作的嚴(yán)謹(jǐn)性和高度集中性，避免因?yàn)閭€(gè)人工作態(tài)度問(wèn)題而影響到整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作質(zhì)量[3]。

2.2 完善監(jiān)督管理制度，建立責(zé)任體系

通過(guò)完善的監(jiān)督管理機(jī)制，能夠約束相關(guān)人員的工作行為，有效降低工作失誤率，提高工作質(zhì)量和效率。在實(shí)際的工作過(guò)程中，要通過(guò)以下三個(gè)方面來(lái)完善監(jiān)督管理制度：第一，建立工作責(zé)任體系，保證每個(gè)工作人員都有自己的責(zé)任范圍，并提高責(zé)任范圍的明確性，盡量避免出現(xiàn)責(zé)任交叉，這樣在安全防護(hù)工作出現(xiàn)問(wèn)題的時(shí)候就能迅速地找到相關(guān)的負(fù)責(zé)人，提高問(wèn)題解決的效率，也便于后期責(zé)任的追究。第二，建立獎(jiǎng)懲機(jī)制，利用獎(jiǎng)懲機(jī)制可以有效約束工作人員的工作行為，提高其工作積極性，與責(zé)任制配合使用，能夠起到更好的監(jiān)督效果，對(duì)責(zé)任制中工作表現(xiàn)較好的員工給予獎(jiǎng)勵(lì)，以激發(fā)整體員工的動(dòng)力，并對(duì)責(zé)任制中責(zé)任事故較多且處理能力較差的員工執(zhí)行懲罰措施，起到相應(yīng)的警示作用。第三，提高管理工作的積極性和有效性。管理制度需要通過(guò)實(shí)際的執(zhí)行才能發(fā)揮其應(yīng)有的作用，但是實(shí)際工作中卻由于管理人員的工作積極性不高導(dǎo)致相關(guān)的管理制度形同虛設(shè)。因此在后期的工作中，需要提高管理人員工作的積極性以及實(shí)際的執(zhí)行能力，才能保證工作的有效性，提高安全防護(hù)工作的質(zhì)量[4]。

2.3 加強(qiáng)系統(tǒng)操作的管理

軟件系統(tǒng)是電力調(diào)度自動(dòng)化的安全防護(hù)基礎(chǔ)，需要相關(guān)的工作人員在實(shí)際工作過(guò)程中提高安全意識(shí)，并掌握基本的系統(tǒng)操作常識(shí)。同時(shí)為了保證系統(tǒng)的安全性，需要對(duì)其操作行為進(jìn)行權(quán)限分析，對(duì)每個(gè)系統(tǒng)模塊制定明確的可操作人員分配。比如在一些關(guān)系到電力調(diào)度自動(dòng)化工作的核心部分，需要對(duì)操作人員的工作能力、經(jīng)驗(yàn)知識(shí)、專業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行嚴(yán)格的規(guī)定，并明確規(guī)定除了有操作權(quán)限的人之外其余人員不得參與操作，否則將進(jìn)行嚴(yán)格的懲罰措施。同時(shí)在每個(gè)操作模塊需要分配相應(yīng)的監(jiān)督管理人員，及時(shí)發(fā)現(xiàn)操作中存在的問(wèn)題，在第一時(shí)間得到有效的解決。

2.4 設(shè)置網(wǎng)絡(luò)備份功能

通過(guò)網(wǎng)絡(luò)備份，能夠提高防護(hù)系統(tǒng)運(yùn)行的可靠性和安全性。在系統(tǒng)日常的運(yùn)行過(guò)程中，會(huì)受到外力或者人為因素的干擾，比如運(yùn)行線路發(fā)生問(wèn)題，導(dǎo)致設(shè)備燒毀，以及人為的侵襲，出現(xiàn)的系統(tǒng)癱瘓問(wèn)題，這種情況下就能夠利用提前的網(wǎng)絡(luò)備份來(lái)進(jìn)行數(shù)據(jù)的恢復(fù)工作，避免出現(xiàn)重大的損失。一般而言，歷史操作數(shù)據(jù)能儲(chǔ)存1～3年，并能夠按照相應(yīng)的日期順序進(jìn)行備份。需要注意的是，網(wǎng)絡(luò)備份的方法必須根據(jù)電力統(tǒng)的運(yùn)行狀態(tài)以及安全防護(hù)目的進(jìn)行科學(xué)制定，保證其發(fā)揮充分的防護(hù)功能。

2.5 服務(wù)器的安全防護(hù)措施

為了抵制病毒程序的入侵，需要編寫服務(wù)器單機(jī)系統(tǒng)安全的防護(hù)程序以保證在數(shù)據(jù)錄入過(guò)程中不會(huì)受到干擾和網(wǎng)絡(luò)監(jiān)視。同時(shí)，要根據(jù)工作需要選擇合適的殺毒軟件，對(duì)服務(wù)器進(jìn)行定期殺毒，提高其運(yùn)行的安全性和抵抗能力。

3 結(jié)束語(yǔ)

通過(guò)以上分析可以發(fā)現(xiàn)，在電力調(diào)度自動(dòng)化過(guò)程中，存在著較多的安全防護(hù)問(wèn)題，給系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行帶來(lái)很多威脅，不利于電力調(diào)度工作的穩(wěn)定性和可靠性。需要針對(duì)性的提高系統(tǒng)的安全防護(hù)能力，從工作人員的專業(yè)素養(yǎng)入手，加強(qiáng)專業(yè)培訓(xùn)，制定完善的管理機(jī)制，并提高系統(tǒng)運(yùn)行的穩(wěn)定性和安全性，落實(shí)好各項(xiàng)監(jiān)督工作，是保證電力系統(tǒng)安全運(yùn)行的根本。

參考文獻(xiàn)

[1]陳婧雯.電力調(diào)度自動(dòng)化安全防護(hù)問(wèn)題分析[J].科技傳播，2013（12）：47.

[2]肖力.電力調(diào)度自動(dòng)化安全防護(hù)問(wèn)題[J].通訊世界，2014（22）：104-105.

[3]高強(qiáng).淺議電力調(diào)度自動(dòng)化安全防護(hù)問(wèn)題[J].內(nèi)江科技，2013（12）：129.