李愛蘭
探析供應鏈環境下的企業采購管理
李愛蘭
隨著經濟全球化進程的不斷加快,商業競爭已從傳統的企業競爭演化到供應鏈間的競爭,并愈發激烈。良好的采購管理能夠提升企業效益,增強競爭實力,實現企業長遠發展。本文首先闡述了供應鏈環境下的企業采購管理意義,然后分析了當前采購管理模式的轉變,最后針對性地提出了采購管理策略。
供應鏈 企業采購管理 采購策略
作為供應鏈管理的重要環節,采購管理主要為供應鏈提供原材料,用于加工中間產品和成品,并將之銷售到客戶手中。采購是供應鏈的源頭,承載著整條供應鏈。合理的企業采購管理能夠有效提升采購效率,降低原材料成本,在同等銷售價格和銷售量的情況下,就會給企業帶來更多的利潤。原材料的采購活動處于制造商和供應商之間,是聯系生產和物資的紐帶。通常生產性企業中原材料的成本占到銷售額的40%~70%。采購過程中原材料的價格、原材料運輸過程時間的縮短等問題都會對企業正常生產運營造成影響,具體顯示于企業產品質量的高低、客戶滿意度、產品的售后維修率高低,并最終會影響到企業的利潤。因此,采購管理在供應鏈環境下對于企業發展的意義重大,企業應與供應商協同合作,互惠互利,降低企業生產和庫存成本,提升企業效益。
(一)采購商與供應商關系的轉變
供應鏈背景下,傳統的供應商與采購商已經脫離了原來的普通買賣關系,逐漸向長期的合作伙伴關系發展。以往采購商與供應商只在采購原材料的過程中進行交流,雙方信息不對等,采購商往往通過壓低價格對供應商施壓,供應商則更注重自身的獲利情況。而在供應鏈環境下,采購商和供應商致力于建立一種長期的戰略伙伴關系,采購商經過對供應商進行一定的篩選與合作后,選擇信譽度高、貨源質量好、實力對等的供應商進行合作,使有些信息雙方能共享,能夠有效提升采購效率,降低庫存貨物積壓成本,同時也能夠讓更多高科技含量的產品得以廣泛應用,有利于企業的產品革新。
(二)采購管理的重點轉變
傳統采購模式中,采購商與供應商的交流較少,導致采購過程存在缺陷,采購重點在于購買足夠的原材料,以滿足生產所需,為滿足庫存需求而忽視了對用戶實際需求的把握。在供應鏈環境下,企業應摒棄傳統采購模式,嘗試與市場接軌,多渠道了解客戶需求,與供應商共享信息,增進采購商、供應商彼此間的合作。采購管理的重點由單純的原材料和庫存管理轉變為采購人員的管理和培養,通過簽署采購人員保證書、員工自律聲明、要求利益沖突回避、采購崗位定期輪換、加強企業文化建設、采購部門與產品營銷部門對生產所用材料的問題及時溝通及處理,提升采購人員的市場反應力和溝通能力,有效反饋原材料質量信息,采納供應商產品設計建議,嚴格把關質量,實現采購管理的高效化。
(三)采購流程與庫存管理方式的轉變
傳統采購模式中采購過程的風險受重視程度高,一般通過多個部門協同完成采購,采購流程過于繁雜,弊病主要表現在由于參與部門多,采購審批過程繁瑣,采購效率低下;各部門協調困難,部門內部、部門之間均可能出現不確定因素,降低采購效率,增加采購運營成本。而在供應鏈背景下,采購流程通過信息化處理,且采購商和供應商的關系轉變,采購流程不再需要諸多部門參與來降低風險,采購效率提升,成本降低。庫存管理模式方面,以往供應商與采購商關系并不親密,雙方為獨立個體,均需要保持一定的庫存儲備應對緊急情況,保障正常的生產和銷售。但大量的庫存加大了企業管理的成本,影響了原材料的質量和時效性。在供應鏈背景下,供應鏈將整體體系中的供應商、制造商、零售商和批發商串聯在一起,形成平衡,為了增強市場競爭力,雙方均達成協議,以降低庫存積壓、及時供給貨源,從而實現雙贏。
(一)調整采購結構,優化采購職能
在供應鏈環境下,加強采購管理首先要從采購結構下手,調整結構,轉變采購模式,全面優化采購職能。調整采購結構,將傳統的分散式采購轉換為集中式采購,設立采購、監督、核算等部門職務。集中采購時,需對各部門所需物資進行統計分析,了解企業庫存原材料和銷售訂單的需要,制作采購報表并進行核實,發揮整體采購的優勢,確保采購信息真實性,大幅度降低庫存成本,提高企業的核心競爭力,促進企業良好發展。同時優化采購職能,使采購申請與審批、采購物資入庫與驗收、采購付款申請與實際付款等不相容的業務由不同人員來做,監督部門對整個采購過程進行有效控制監督,建立了約束機制,防止“吃拿卡要”等不良行為的出現,保障企業利益,提升了采購效率。
(二)注重供應商選擇,強化供應商管理
供應鏈環境下,供應商與采購商的關系發生了根本性的改變,二者不再是單純的供需利益關系,而形成了一種長期的戰略伙伴關系,雙方共同承擔采購風險,獲取經營收益,實現雙贏。因此對于企業,供應商的選擇至關重要,甚至會影響到企業的未來發展。供應商的信譽度、經營規模會直接影響到采購原材料的質量、價格、采購周期和后期服務等,對企業的生產運營影響巨大。優秀的合作伙伴能夠有效保障采購物資的質量、交貨時間,及時滿足企業的應急需求,有效降低采購總成本,形成良性循環。選擇供應商時企業應從戰略角度出發,建立科學的供應商評估和準入制度,確定合格供應商清單,與選定的供應商簽訂質量保證協議;建立良好的供應商管理系統,設立評價監督小組,對供應商提供勞務或物資的質量、價格交貨及時性、供貨條件及其資信、經營狀況等進行實時管理和綜合評估,根據評估結果對供應商進行合理選擇和調整,確保選擇優質的供應商,同時以此作為評價指標管理供應商,確保合作雙方的信息同步性和真實性,供需雙方互惠互利、共同發展。作為采購方還要注意根據合同,及時驗收采購物資,履行及時付款的責任,使雙方的資金流和物資流正常的循環起來,有利于雙方共同的發展。
(三)建立采購信息管理機制
采購管理包含采購、運輸、庫存管理等多個方面,涉及多個環節,供應鏈條復雜程度高,存在信息反饋的及時性和信息不對稱等問題。為了完善采購信息,實現信息的實時傳輸和保障其準確性,企業必須建立起互聯網下完善的采購信息管理機制,滿足采購鏈條高速運轉的需求。采購信息管理機制的建立應當依托先進、發達的信息管理系統。首先將制造廠和供應商的基本信息數據采集錄入管理系統數據庫中,然后將物流運輸中心情況、庫存點分布及存量情況錄入,形成一整套長效管理機制,完善采購信息化管理。采購信息系統實時、準確地反映采購過程中原材料的供應情況,反饋供應商服務質量和客戶需求,更利于企業的采購管理。
作為供應鏈的源頭,企業采購管理對于企業的發展意義重大,直接關系企業產業鏈條的正常運轉,關系生產成本、企業效益及生存問題。在該環境下,傳統的采購管理模式被逐步淘汰,采購管理模式、采購商與供應商的關系、采購管理重點和采購流程與庫存管理方式均發生了巨大的轉變。企業必須認清供應鏈的重要意義,重視采購結構調整,充分發揮采購管理的職能,選擇信譽好、合作性強的供應商,加大供應商管理力度,建立一套完善的采購信息管理機制,最終實現采購管理高效化,提升企業經濟效益。
(作者單位為大連三洋明華電子有限公司)
[1] 張磊.基于供應鏈的企業采購管理研究[J].全國商情:經濟理論研究,2015(43):25-26.
[2] 朱連毅.供應鏈管理環境下的企業采購模式研究[J].全國商情:理論研究,2015(29):43-44.