“后院失火”，火種在前院（外一篇）

李業(yè)成

每每聽到以上級或組織身份訓誡領導干部要“管好自己的親屬和下級”，就不免產生疑問，這番訓誡，首先設定領導干部自身是清白的，不干凈的是領導干部的親屬和下級，出了事多是領導干部沒有管好親屬和下級（當然也沒有管好自己）。故而常有人把領導干部出事歸因于“后院失火”。可為什么平民百姓一家之主不用管好自己的親屬？因為沒有權力。一個人手里沒有權，或者有權也沒有謀私的可能，權力的約束力使領導干部從自身到親屬再到下級無一點縫隙可鉆，那么就無須強調“管好自己的親屬和下級”了。這樣看來，所謂的“后院失火”，實際上火種在前院。“管好親屬和下級”的訓誡，恰恰說明了權力腐敗的蔓延，只要是“領導身邊的人”，都有借助權力謀私和違法亂紀的可能。

從表面上看，因為沒有管好親屬和下級而栽倒的“領導干部”還真不少，或許還會有人蒙蔽于這種表面現(xiàn)象對這些領導干部表示同情和惋惜，實際卻是他自身先腐敗了，只是沒想到他的親屬和下級更瘋狂。比如某地書記夫人，一個科級干部，居然能背著當市委書記的男人召集常委會，哪還有黨、有組織？如此惡劣放肆的行徑，如果沒有男人背后的權力，哪里會有這等天方夜譚？該領導干部有一個兒子，當時就讀市內一所高中，這兒子不在家住，在賓館里吃住，隨便簽個字就可以在賓館請同學開桌，一個中學生成了“無冕一支筆”！

值得一提的是，領導干部的親屬和下級居然連在一起相提并論！領導干部的親屬、下級之間本不是同一倫理關系，怎會如此親密地膠著在了一起？蓋因他們都一同參與了權力分贓，“下級”幾乎成了領導干部的第二親屬。

成熟到爛果子

瓜果成熟飄香誘人，而人的成熟有時卻像爛果子一樣變質。

一個剛走出校門參加工作的年輕人，常聽人說他不成熟，“生瓜蛋子”一個。如果一直不成熟，那就要讓領導失望了。什么樣才叫成熟，怎樣才能成熟？需要慢慢地熬，熬成爛瓜一顆才好。具體說來，把一個誠實的人熬得不誠實了，叫成熟；把一個單純的人熬得不單純了，叫成熟；讓一個不會說慌的人會說慌了，叫成熟；讓一個人高昴的頭低下以至弓腰曲背，叫成熟……現(xiàn)在社會上有這樣那樣的培訓班，都是讓人掌握某一專門技能的，而大大小小的機關，庶幾都是免費的“成熟培訓班”。比如領導的秘書或辦公室主任，那都要熟透才能勝任。不但學會看領導臉色，還會看領導動向，話說到哪，事做到哪，步邁到哪，什么時間可以敲領導辦公室的門，在領導辦公室門前靜默幾分鐘再敲門，怎么進，怎么退，分毫不差。一件事或一句話，讓領導不高興了，就是不成熟，不成熟領導是看不上眼的。領導說馬你說鹿，是最要命的不成熟，而且是政治上不成熟。一個人政治上不成熟等于殘廢。如果趙高是你領導，政治上不成熟鐵定會掉腦袋。

人際關系一旦與官場政治交雜在一起，那就變得分外復雜。在這里，你不只要成熟，更要成熟到腐爛變味，成熟到睜著眼說瞎話，成熟到不辨鹿馬。這樣才叫真正成熟。

農村老人迷信黃鼠狼子能成精，有口訣：“千年白，萬年黑，萬萬年上火紅色。”說黃鼠狼子一千年的道藝全身修煉成白色，一萬年的道藝全身修煉成黑色，到了萬萬年全身就修煉成火紅色。野語村言，據說還真有人見過。可李斯、趙高都修煉成“火紅色”了，結果還是在政治上栽了跟頭。萬萬年的道藝都栽了，你敢保證不栽？

也有些人始終難以成熟，或不甘于被成熟，就先是“難得糊涂”硬撐，實在撐不下去了，只好辭官回家。因為自己不想爛，硬要保持成熟的那種芳香味，就只能以“吃虧是福”的精神勝利法退卻了。

官場也是一個社會。簡單的人際關系，透明的官場政治，難道真不可企及嗎？

【佚 名/圖】