淺談電力企業思想政治工作

劉毅棟

【摘 要】本文就目前電力企業思想政治工作存在的問題進行了分析，強調了思想政治工作的重要性，并為解決思想政治工作存在的問題提供了對策。

【關鍵詞】新形勢；電力企業；思想政治工作

當前，我國電力企業面臨著行業體制改革、壟斷打破以及廣大人民對電力服務的高要求高標準的新形勢，而且隨著電力企業不斷地發展，出現了一些新的變化、新的機遇，這使電力企業進行思想政治工作迎來了新的挑戰。因此，在電力企業中如何有效地開展思想政治工作有著非常重要的現實意義。

1 目前電力企業思想政治工作存在的主要問題

思想政治是電力企業發展的“生命線”，經過不斷的探索與實踐，思想政治工作已積累了大量實用的經驗，對電力企業相關工作的開展有著良好的指導意義。然而，隨著時代的發展與變化，在電力企業思想政治工作的開展過程中，出現了一些新問題，這需要我們轉變觀念，創新思維。目前，電力企業思想政治工作所出現的主要問題如下：

1.1 認識不到位

在電力企業中，對于思想政治工作的重要性，依然有一部分領導同志認識不到位，認為員工只要有熟練的業務技能，就可以安全生產，帶來良好的經濟效益，保證企業良性經營和發展。而對于政治思想的學習，則抱無所謂的態度。從而在電力企業日常工作中，重視業務學習和技術演練，而忽視了人生觀改造以及思想政治的學習。

1.2 方法單一

在思想政治工作開展過程中， 有一部分思想政治工作人員生搬硬套，照本宣科，不注重改進方式、方法。這樣，職工不僅難以接受，有時還會產生很強的逆反心理。

1.3 思想政治工作人員的素質有待提高

在了解黨的大政方針政策以及電力企業現狀的同時，思想政治工作人員還要加強溝通技巧、心理知識等方面的學習。因為這些技能是與職工進行有效溝通的重要手段，而當前部分企業在這些方面還不夠重視，從而造成思想政治工作的效果不夠理想。

1.4 針對性不強

在電力企業中，思想政治工作人員在企業全體職工中所占的比例并不高，從而不能與普通職工進行及時溝通，沒有形成良好的學習渠道，很少涉及職工關心的熱點、難點問題，忽視了職工的需求，沒有很好地發揮思想政治工作的作用，因而效果不夠理想。

2 思想政治工作在電力企業中的重要性

在新形勢下，電力企業加強思想政治工作不僅是社會主義精神文明建設的需要，還具有強烈的現實意義。思想政治工作在電力企業中的重要性主要體現在以下幾個方面：

2.1 思想政治為企業的發展提供政治保障

電力企業的不斷發展需要企業員工頑強拼搏、無私奉獻的精神，也就是因為思想政治工作在提供政治保障，電力企業員工才能凝聚成一股強大的力量，促進企業不斷向前發展。

2.2 思想政治為企業的發展提供理論指導

在當前激烈競爭的市場中，電力企業要想獲得一席之地，就必須在經營管理中加強思想政治建設。思想政治建設可以增強企業員工的工作責任感，在企業的長期發展過程中發揮重要作用。

2.3 思想政治工作促進企業員工緊密團結

在新時期，擁有高素質的員工隊伍是企業立于不敗之地的必要條件。而高素質隊伍的培養需要企業不斷地加強思想政治建設，開展思想培訓工作，提高員工的思想覺悟以及技能水平。此外，思想政治工作的開展還能夠提供員工的工作熱情，激發員工的創新能力，從而促進企業的發展。

3 做好電力企業思想政治工作的對策

3.1 更新思想政治管理理念，順應時代發展

在現代高速發展的社會，出現了各種思想潮流，為了使思想政治工作理念緊隨時代潮流，適應時代的發展需求，電力企業需要結合自身特點，開展、討論思想問題，通過實踐去發展創新，與此同時，要積極了解廣大員工的思想動態，更新他們的思想政治理念。通過新的思想政治管理理念，去調動員工的工作熱情，激發創新能力，發揮主觀能動性，創造更大的經濟價值。

3.2 思想政治工作要和經濟建設相結合

思想政治工作的產生和發展是由經濟決定的，但是它對經濟發展又起著重要的反作用，兩者相輔相成，這就決定了思想政治工作必須和經濟建設相結合。不然，思想政治工作就會變成無本之木，無源之水。追求經濟效益最大化是電力企業的目標，一切工作的重點是提高經營效益，這也是思想政治工作的重點，貫穿于企業經營的整個過程，并不斷充實企業工作內容，服務于企業發展的長期任務和目標，為企業發展鋪平道路。

3.3 理論與實踐相結合，進行思想政治教育

任何理論都需要的經得起實踐的檢驗，電力企業的思想政治工作不是簡單的理論工作，不是表面工作，需要根據具體情況進行具體分析，有針對性的學習和執行。各個電力企業需要針對企業的現狀進行思想政治學習和教育。思想政治工作的教育也不能紙上談兵，要堅持實事求是的原則，一切以事實為基礎，政治工作人員應走入基層，了解廣大員工，并為他們解決實際問題。這樣，思想政治工作才能真正地落到這處，發揮思想政治工作的積極作用，提高企業的核心競爭力，增加企業的經濟效益，促進企業更快更好發展。

3.4 思想政治工作要發揮良好的導向作用

思想政治工作要牢牢地把握正確的宣傳導向，提高教育引導水平，把員工的積極性以及創造性引入企業經營管理當中，使和諧的思想融入廣大職工的工作中，真正成為電力企業員工的共同理想以及自覺行動。向員工介紹企業自身所面臨的形勢、困難以及機遇，促使他們認清困難存在的暫時性、解決困難的有利條件以及企業發展與自身利益的關系，明確企業和自身的任務。貼近職工的思想實際，不斷與員工進行溝通交流，幫助解除員工的思想疑惑，解決員工的心理問題和思想問題，把員工的思想統一到企業快速發展的大局中來。

3.5 思想政治工作要貫徹以人為本思想

人是電力企業中最重要的資源，思想政治工作始終離不開人的觀念，堅持以人為本，不僅是讓全體員工忠于企業、愛崗敬業、坦誠溝通、人格健全的有效途徑，也是企業和諧的標志。要堅持以人為本的工作方法，就必須尊重、理解和關心企業員工，深入細致地做好企業員工的思想政治工作，幫助員工創造良好的工作環境，維護員工合法權益，切實增強員工的安全感、責任感以及榮譽感，實現超越自我的發展，提高電力企業的和諧度。

4 小結

總之，新時期電力企業的思想政治工作是一項復雜而又意義重大的工作，要真正做好這項思想政治工作，需要在開展思想政治工作的全過程中，明確電力企業的中心任務，落實到企業的生產管理經營中來，通過思想政治的導向作用，統一電力企業職工思想以及整體工作，提高職工的凝聚力、向心力，從而促進電力企業在市場發展中取得更大的經濟效益，保證企業健康快速發展。

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[責任編輯：王偉平]