“橫向換工”，不做“鼠飄族”

崔新娟

那天，心柔想不通，自己沒有懈怠，口碑也很好，怎么會遭遇辭退呢？介紹心柔來公司的凌云坐不住了，她拽著心柔來到人事主管的辦公室：“心柔賣力，性格也好，為什么要辭退她？”主管說：“我需要干練的營銷策劃，而不是沒有定性的‘鼠飄族！”看到凌云疑惑的神情，人事主管轉頭對心柔說：“‘鼠飄族是做不了指到哪就擊中哪的‘鼠標，指針總是飄忽不定，為不相干的指令服務?；仡櫮愕墓ぷ?，想想是不是如此？”心柔低下頭：“我也不想敷衍核心工作，可我被同事們指揮得團團轉。”

凌云想起在朋友圈里號稱“跳槽達人”的幻成。和心柔一樣，幻城也是不懂拒絕的女子，總是晚上加班完成核心工作。她抱怨工作忙亂，以“跳槽”為出口尋找想要的方式。如今，經過多次波折，幻城終于找到了適合自己的工作。懷著好奇的心理，凌云帶著心柔來到幻成上班的單位。下班時間到了，同事們三三兩兩地走出來。凌云問幻城：“還要加班嗎？”幻成搖頭：“不用，早完成任務了！”凌云把“鼠飄族”的定義解釋一番后，問：“怎么？你是學會排除同級輻射干擾了，還是太清閑了？”幻成笑了：“難道我不可以研究出和諧‘鼠飄的法寶嗎？”一聽這話，凌云和心柔的眼睛都直了：“什么法寶？”幻成說：“‘橫向換工！就是平時應各司其職，沒有上下級關系的同事請求自己為她分擔工作時，委婉地提出和她換工作。這樣既不得罪人，又能婉拒別人?！?/p>

說完，幻成談起了自己的經歷。經過數次跳槽后，幻成發現，如果不拒絕別人，自己不是碌碌無為“鼠飄族”，就是疲憊不堪的“陀螺族”，而想要改善現狀，就要為自己“減負”。之后，當同事笑盈盈地請求幫忙制作視頻時，幻成把心一橫，說：“對不起，我正忙著呢！”對方沒有吱聲，但之后沒有給過幻成好臉色?；贸摄枫凡话?，甚至后悔不如幫他做了呢！有一次，領導安排幻成一項時效性很強的工作。此時，兩個同事想把手頭的事兒推給她。一個說：“幻成，幫我把這個表核對一下?！绷硪粋€同事說：“聽說你是制作專題的高手，幫幫我吧！”那一刻，幻成擔心拒絕后承受的不快，可是手邊的事兒又沒有辦法延遲，她說：“好啊！不過，我的這個項目，領導要求下班前一定要完成的，不如我幫你倆制表做專題，你們幫我完成這個項目，怎么樣？”兩名同事看了看他們不熟悉的項目，頗為理解地說：“那個項目我們也不熟悉，算了，我們還是各干各活吧！”

這一次的“橫向換工”，讓干擾者知難而退。既不影響同事關系，還頗得同事理解。此后，“橫向換工”就成了幻成的法寶，剔除了幻成在做核心工作時出現的干擾，讓她心無旁騖地完成工作，她開始滿意現在的狀態。

得到幻成的經驗后，心柔對職場之路多少有了信心。幾天后，心柔跳槽到某公司做文員，負責文字處理、文檔整理、復印文件等雜事。心柔上班的第一天，就被幾名老員工指揮得團團轉，幸而初來乍到，領導沒有交給她核心工作。一個月后，主任把媒體宣傳這塊工作交給心柔，并提出招待等雜事誰閑誰做。那天，心柔忙著寫宣傳材料，同事小王說：“心柔，幫我去會議室招待客人，我這會兒出去一下！”換成以前，心柔肯定放下工作，心里一百個不情愿也會答應對方，而此時，心柔試探地拋出“武器”：“好啊。這樣，我去招待客人，你幫我把宣傳材料寫好，主任催著要呢！”一聽此言，小王偃旗息鼓，說：“好吧，你趕緊寫稿子，我去招待！”一次，心柔打開電腦，辦公室的老大姐居然說：“心柔，你去外邊幫我買一包衛生巾吧！”心柔定了定神，說：“好啊。不過這會兒領導急著要文案，你幫我完成并給領導送去，我幫你買衛生巾。”老大姐愣了一會兒：“哦！那就算了。”這樣幾次后，柔軟的心柔居然在最容易“鼠飄”的辦公室坐穩了陣腳，和諧了同事，擺脫了瞎忙活的“鼠飄”，成了實力的“標桿”。