嚴格規范黨內組織生活

王立平

嚴肅黨內組織生活，對于貫徹落實全面從嚴治黨要求，增強黨員組織紀律觀念、發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用具有重要意義。當前，黨內組織生活基本面是好的，但也確實存在著一些問題，突出表現在：有的黨組織軟弱渙散，組織生活的管理不到位。黨內組織生活的吸引力感染力不夠強。民主生活會質量不夠高。部分黨員黨性意識淡薄，參加組織生活積極性不高。實踐表明，唯有嚴肅的組織生活，才能有良好的政治生態，我們的黨組織才能有創造力、凝聚力、戰斗力，黨才能永葆先進性、純潔性。我們應以“兩學一做”學習教育為契機，嚴肅黨內組織生活，以改革創新精神補齊制度短板，真正使黨內組織生活嚴起來、實起來。

一是加強教育引導，提高廣大黨員參與黨內組織生活的自覺性。把思想教育擺到機關黨的建設重要位置，組織引導機關黨員干部深入學習黨的歷史，學習黨章黨規，學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀，學習十八大以來黨中央治國理政新理念新思想新戰略，不斷提高馬克思主義思想覺悟和理論水平，保持對遠大理想和奮斗目標的清醒認知和執著追求，切實做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，增強參與黨內組織生活的積極性主動性。要用好集中性教育和經常性教育相結合這一黨內教育的重要經驗，既要運用集中性教育的成功經驗指導經常性教育，又要緊密聯系本部門本單位實際，在經常性教育中開展適當的集中性教育，增強思想教育的針對性實效性。

二是強化制度權威，增強黨內組織生活的嚴肅性。嚴肅黨內組織生活，必須尊重黨章和黨內組織生活的規定要求，著力解決好制度成擺設的問題，切實使制度剛起來、硬起來。要從嚴格堅持“三會一課”、主題黨日、組織生活會、談心交心、思想匯報、民主評議黨員、黨員黨性定期分析和黨員領導干部民主生活會、黨員領導干部雙重組織生活等具體制度做起，做到領導干部熟悉制度、黨組織精通制度、黨員了解制度，進一步強化黨內組織生活制度的執行力，增強制度意識，努力形成人人遵守制度、人人執行制度的良好氛圍。機關黨組織要結合實際，不斷建立健全黨內組織生活制度，提高黨內組織生活的制度化規范化水平。對不能嚴格執行黨內組織生活制度的，要予以批評糾正；情節嚴重的，要追究相關人員的責任。

三是注重領導帶頭，發揮黨員領導干部的示范性。2015年8月14日，習近平總書記在中辦機關黨委直屬黨支部召開的組織生活會上，與支部成員一起交流時說：“參加支部生活會，我們都是平等的、普通的一員，這也是作為共產黨員應盡的義務。共產黨員這個稱號，是一個組織稱號，在組織里的人，就要過組織生活，不參加組織活動的人，也就脫離黨了。”上行下效是中華民族的傳統，黨員領導干部帶頭遵守、維護黨內組織生活制度對機關黨組織和廣大黨員具有重要的示范引領作用。黨的領導機關和黨員領導干部在黨內組織生活中理應率先垂范，既要領導制定好有關規章制度，認真進行思想發動，更要帶頭貫徹落實黨內組織生活制度，自覺接受黨組織和廣大黨員的監督，切實做到一級抓一級，一級帶一級，帶出黨內組織生活的好風氣。

四是堅持與時俱進，不斷增強黨內組織生活的創造性。黨內組織生活的內容和形式總是和一定時期黨所面臨的形勢和任務密切聯系的。隨著形勢任務的不斷變化，黨內組織生活的內容和方式方法也需要作相應的調整和改變。這就要求，在具體的工作實踐中要認真處理好繼承與創新的關系，既要總結提煉黨內組織生活行之有效的做法、經驗，又要始終著眼于新的實踐、新的發展，認真研究黨員隊伍的新情況、新變化，不斷創新黨內組織生活的內容和方式方法，增強其針對性實效性。一成不變地沿用老辦法，“邊際效用”一定會遞減。當前，隨著網絡信息技術迅猛發展，信息技術已廣泛應用于經濟社會各個領域，給人們生產生活帶來廣泛深刻的變化。在黨內組織生活中，要注重發揮網絡信息技術的優勢，構建開放互動的黨內組織生活平臺，切實增強黨內組織生活的時效性、參與性。