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語絲拾粹
世界往東我們往西,顛覆者從來都是孤獨的,起初在做顛覆性事情的時候,都會被別人嘲笑。
——樂視網創始人賈躍亭
外界從來沒有停止過對樂視的質疑,它的商業模式、資本周轉、“顛覆”與“生態”都讓外界看不懂。賈躍亭的更大野心在于對樂視生態的打造,在整個產業鏈中,樂視網、樂視影業、樂視體育提供內容,有電視、手機和汽車三個終端。他能形成開放的閉環,不會像小米一樣去偏向與其它企業合作,而是將更多環節掌握在自己手中。
快速迭代,不斷試錯,逐步走向成功的彼岸,這是互聯網時代的王道。
——小米科技創始人、董事長兼首席執行官雷軍
2010年,雷軍做了小米。小米做的互聯網硬件和傳統硬件最大的不同在于,硬件不再是一個孤立的生意,購買者既是客戶又是用戶,賣完后彼此的關系才剛剛開始,小米可以依靠內容和服務吸引用戶持續消費。而且,小米把電子商務作為主要銷售渠道,節省渠道成本,主打性價比,利用社交網絡營銷,取得遠超線下的傳播效果。
實業的成功要幾代人堅守,只有不懼風浪,堅守實業,才能撐起中國經濟的脊梁。
——TCL集團公司董事長兼總裁李東生
李東生正帶領TCL集團將觸角伸向家電以外的廣闊領域,隨著集團架構調整和體量的不斷擴大,TCL業務已經延伸至服務、金融、創投等業務領域。
實業興國始終是李東生的夢想,山有脊梁而峻,人有堅持而錚,國有實業則興,這不僅是李東生的夢想,這也是TCL的品牌內核。
創業本身并不是一個一百米,而是一個馬拉松。讓自己有好的健康,才有更多的本錢在以后的發展或創業中能夠做得更好。
——創新工場董事長李開復
大家都在討論“大眾創業,萬眾創新”,在今天創業的環境里面,其實最偉大的就是創業者,因為他們在打造有價值的公司和企業。創業本身并不是一個一百米,而是一個馬拉松。讓自己有好的健康,才有更多的本錢在以后的發展或創業中能夠做得更好。
任何一個人的資源、能力是有一個極限的,每一家公司可能都有發展瓶頸的時候,團隊很重要。
——京東商城創始人劉強東
中國很多企業經常會說,我這個企業困難是市場不好,消費轉型等等,其實核心還是團隊沒跟上。如果有一天京東的業績和增長不好,業績大幅度下降,往往都是我們核心管理團隊,特別是以我為首的核心管理團隊出了問題,跟不上發展的節奏。任何一個人的資源、能力是有一個極限的,每一家公司可能都有發展瓶頸的時候,團隊很重要。
我相信我們用科技不僅是挖掘內需,同時也是幫助制造業轉型升級。
——阿里巴巴集團主要創始人馬云
馬云說,之前我們賣的商品都是統一標準的,現在消費者不喜歡標準化的東西,他們喜歡獨特的東西,不喜歡撞衫。“我相信我們用科技不僅是挖掘內需,同時也是幫助制造業轉型升級,提升生產力,不僅是發展得更快,而是發展得更有效率,讓他們都能夠根據消費者需求來定制產品,幫助改善人們的生活。”
基礎性的學術研究,也許相當長一段時間都沒有商業應用價值,但同樣是十分重要的創新,絕不容忽視。
——清華大學副校長楊斌
創新是個非常豐富綜合的概念。新技術的應用推動了產品服務更好地滿足了人們的需求,這是創新,但并不是創新的全部。基礎性的學術研究,創造出的新知充實了人類的認知與實踐基礎,也許相當長一段時間都沒有商業應用價值,但同樣是十分重要的創新,絕不容忽視。
創新變革是每一個企業永恒不變的主題,只有與眾不同,才能經久不衰。
——中國銀泰投資有限公司的創始人沈國軍
從百貨業態向購物中心轉型、從線下業務向線上業務延伸以及線上與線下業務的融合。在沈國軍的帶領下,銀泰百貨將與眾不同的時尚以銀泰城、銀泰網、銀泰in等帶到了更多的消費者面前。這中間的每一步,都是破舊履新,都對這家公司以及行業產生了深遠的影響。
這是一個可以夢想成真的年代,只要有好的創業想法,就可能通過自己的努力來實現它。
——紅杉資本中國基金創始及執行合伙人沈南鵬
互聯網領域的熱鬧,從來都少不了紅杉中國的身影。現在電商、團購、OTA等領域的巨頭背后,幾乎都有紅杉中國的參與。可以說,沈南鵬帶領的紅杉中國已投資了國內互聯網的半壁江山。
如果不是對于互聯網行業發展脈絡的把握,對于中國本土市場的深刻了解,對未來新興經濟發展趨勢的理解,紅杉中國的投資是斷不可能做到如此又快又準的。
在教育領域,我認為是顛覆和發展的結合。每一次創新,每一次變革,都為企業帶來新的生命。
——新東方教育集團創始人俞敏洪
從2013年年末開始,新東方在線主要課程開始陸續主推智能學習平臺。線下業務也向互聯網+轉型。近兩年,新東方在移動互聯網上的投入接近5億元。
在俞敏洪看來,二十多年來,新東方是在變化中不斷成長,每一次創新,每一次變革,都為新東方帶來新的生命,這種創新和變革還會持續下去。
沒有制度創新,“雙創”只能是句口號。
——360公司董事長兼CEO周鴻祎
1990年之后,我們這群搞互聯網的毛頭小伙子敢辭職下海,也是政策對待新生事物采取寬松和支持的態度。今天互聯網的繁榮局面,根本上講就是當時寬松的制度環境決定的。
今天的紅利在哪里?我覺得仍然在強烈希望改變自己人生的年輕人身上。但能不能真的產生紅利,就看制度環境,就看行政、法律等方面是如何引導、激勵、扶持了。
