俯首甘做“老黃牛” 記四川興文石海農商銀行員工李宗林

吳可嘉

提起李宗林同志，興文農商行上下兩百多名員工都會聯想到這樣一個形象：老黃牛。的確，李宗林同志工作38年以來，他身上有股老黃牛的勁兒。而老黃牛精神，一直是中華民族精神的優秀內涵之一，它彰顯正義善良，提倡無私奉獻，崇尚開拓創新，弘揚忠誠實干。

自參加工作以來，李宗林的務實工作作風贏得了當地群眾和地方黨政的高度評價，多次受到地方黨政和行業主管部門表彰。2000-2004年被評為縣聯社先進個人，周家鎮黨委優秀共產黨員，2003年被評為市行管辦先進個人，2004年被評為縣委優秀共產黨員，2000-2004年，周家信用社連續被聯社評為先進集體、文明優質服務集體。2003年李宗林事跡被市行管辦轉發，四川省信用合作協會雜志以《信合排頭兵、農民貼心人》為題報道，同年，多家媒體對他進行了報道。2005年“先教”活動期間，李宗林同志被中共興文縣委確立為7名優秀黨員先進人物之一，其先進事跡在全縣各單位、部門、鄉鎮進行巡回宣講；從信用社主任崗位上退下來之后，李宗林同志憑著一種不服輸的精神，先后在客戶經理和柜員等崗位上都干出了不平凡的業績，2013年獲興文農商行“收貸能手”榮譽稱號，2015年開門紅競賽中，成功奪取40歲以上組柜員業務筆數單項獎第一名等，特別是在2016年省聯社評選“勞動標兵”活動中，李宗林成為宜賓市唯一一個獲得此項殊榮的農信系統員工，再次在全行掀起學習李宗林先進事跡的高潮。

忠于職守 勤勤懇懇

許多人欽佩李宗林同志的是他的敬業精神。他總是那么親和而任勞任怨，嚴肅而一絲不茍。在周家信用社上班的幾十年里，每一天他總是第一個到達辦公室，悄悄地打掃衛生；每天下班他又總是最后一個離開，替同事們收拾好辦公用品。

2007年的一個夏天，那天周家鎮逢場，信用社送走最后一個顧客已是傍晚7點鐘，這時聯社打電話緊急通知統計有關貸款數據報表，看工作量起碼還要加幾個小時的班才能做完。客戶經理周世培帶著一身的疲憊回家吃了兩口飯，準備加班，這時，他發現信用社的燈依然亮著，走進去一看，李主任正在滿頭大汗地查賬、填數據、抄賬冊，周世培連忙進去幫忙，兩人忙到深夜才算做完了報表。收拾好東西，李宗林幾乎站不起來了，原來他還沒吃晚飯，胃已經疼了很久……

下鄉的時候，李宗林常常是帶著點干糧就上路了，往往一去就是一整天，他不愿意在農民的家里吃飯是因為不想給群眾帶來麻煩。幾十年下來，得了老胃病，常常痛得直不起腰，但他從未因此耽誤過工作。正因為他幾十年的默默奉獻，周家鎮2300多戶人，有80%的農戶靠信用社支持修起了新房，周家信用社的支農工作取得了突出成績。

以社為家 默默奉獻

李宗林是一個將信用社當成“自己家”的人，在妻子眼里，自己家都不如信用社這個家重要，他總是風里來雨里去，已經不知多少次幾過家門而不入了。

為了組織存款，周家信用社曾在上世紀90年代的硫鐵礦礦區開了一個代辦點，李宗林十二年如一日的堅持上門服務，用優質的服務贏得了礦區儲戶們的信賴，周家信用社的存款指標連年排在全縣前列；1986年，龍洞硫鐵礦的一筆貸款已經起訴執行了，但是對方拒不賠付，還要將鋼軌等抵押物變賣處理，為了保全信用社資產，李宗林整個身體撲在鋼軌上說：“除非把我打死，否則休想私自變賣信用社的資產?！蓖ㄟ^李宗林的堅持，最終艱難收回這筆本無希望收回的不良貸款。就算是在生命安全受到威脅的時候，李宗林同樣堅持原則，決不退讓，他就是這樣一個“倔強”的人。

清正廉潔 耿直倔強

無論在社主任崗位，還是客戶經理崗位或柜員崗位，李宗林同志都能服從單位安排，干一行，學一行，鉆一行，愛一行。無論干哪一行，他都是全力以赴任勞任怨地做好自己的本職工作。他始終恪守共產黨員的職責，對自己嚴格要求，清正廉潔。在當社主任時，他先后參加了原周家信用社辦公大樓的兩次修建和一次搬遷，他始終以單位的利益為重，用好單位的每一分錢，處處從單位的利益出發，從不以權謀私。

社會上有些人員想要用金錢利益腐蝕李宗林，大開方便之門，都被李宗林嚴詞拒絕。1990年的時候，他的一個親戚想要貸款，專程找人給他做了一個衣柜，在那個年代一個衣柜的價值比現在的高檔家電還要珍貴，但是按規定有老貸款是不能新貸的，李宗林直接予以拒絕，但是他的親戚死活都不要他退還這個衣柜，無奈之下李宗林將衣柜折成現價替他親戚還了貸款利息，而衣柜直到李宗林搬家都一直沒有使用過。后來李宗林用一個小本子一筆一筆記下別人送禮的情況，能退回就退回，不能退回的就記下來，托人把東西折現償還該貸款戶的利息，久而久之，想表示“感謝”的人就少了。

以身作則 立德為先

在李宗林家中，當筆者看到那一口袋的榮譽證書和獎狀，真是深受震撼，優秀的確是一種習慣，但李宗林卻笑著說這不算什么成績，就當給兒孫后代樹個榜樣。李宗林同志有一個幸福和諧的家庭，夫妻恩愛，父慈子孝。他尊重妻子，關系和諧，妻子沒有職業，但是幾十年一直無怨無悔地支持著李宗林的工作；他愛護子女，教導有方，他的品德風范對家里人都起到示范帶頭作用，子女都成為了對社會有用的人。

當筆者問及李宗林為什么能數十年如一日保持這種敬業精神并且取得了驕人的成績時，李宗林的回答更是讓筆者感動不已，“我是一個從農村窮苦人家出來的人，當我擁有了一份旁人非常羨慕的工作后，我恨不得拼了命去把它干好，現在我算著還有七個多月就要退休了，我舍不得，工作它干一天就少一天，所以我不愿意去休息，真的想多在崗位上多待一待，旁人也說我當主任時拼命還說得過去，退下來卻還這樣拼，我不這樣認為，干工作就是要干好，是金子在哪里都應發光。”

正是這種敬業情操和忘我精神，獲得了大家的稱道和組織的信任，使李宗林成為整個興文乃至宜賓市在職時間最長的信用社主任，他時刻以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，以身作則、率先垂范，潛移默化地帶動著身邊人和同事向他學習并共同進步，他用自己的實際行動踐行著新時期農商銀行員工的優秀風采。