試論電力計(jì)量中信息采集系統(tǒng)應(yīng)用

舒建飛

（國網(wǎng)湖北省電力公司宜都市供電公司 湖北宜昌 443000）

試論電力計(jì)量中信息采集系統(tǒng)應(yīng)用

舒建飛

（國網(wǎng)湖北省電力公司宜都市供電公司 湖北宜昌 443000）

隨著近年來科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步和社會(huì)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，電力計(jì)量中信息采集技術(shù)的應(yīng)用，大大提高了電力計(jì)量技術(shù)的科學(xué)化和人性化水平，同時(shí)也促進(jìn)了電力系統(tǒng)和電力事業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。而由于社會(huì)日新月異的發(fā)展，以及生產(chǎn)生活的迅速改變并且綜合性越來越突出，處理難度越來越大，信息采集也變得困難。所以如何使得供電符合生產(chǎn)需求和生活需要的問題就亟需解決。這時(shí)候電子信息技術(shù)與信息處理系統(tǒng)就凸顯了作用。利用其反映電力需求實(shí)時(shí)狀態(tài)，并給予供電企業(yè)有效數(shù)據(jù)制定不同時(shí)段的供電計(jì)劃，有利于電力地合理分配與充分利用。電力計(jì)量中信息采集系統(tǒng)采集系統(tǒng)的應(yīng)用對(duì)相關(guān)電力企業(yè)的經(jīng)營效益有重大的影響，甚至對(duì)于我國電力系統(tǒng)健康穩(wěn)定發(fā)展也具有不可重要作用。

電力計(jì)量；信息采集系統(tǒng)；應(yīng)用

引言

在整個(gè)社會(huì)現(xiàn)代化的過程中，電力企業(yè)也需要與時(shí)俱進(jìn)。社會(huì)需求的變化要求電力企業(yè)改進(jìn)供電系統(tǒng)與計(jì)量設(shè)備，使之滿足日益科技化的社會(huì)發(fā)展水平。為了進(jìn)一步提高我國的電力計(jì)量技術(shù)管理和應(yīng)用水平，本文主要針對(duì)信息采集系統(tǒng)在電力計(jì)量中的應(yīng)用展開了討論，對(duì)其在管理過程中存在的問題進(jìn)行分析，并提出幾條有效的管理和應(yīng)用對(duì)策，希望能給相關(guān)工作者帶來一定的啟發(fā)。

1 用電信息采集系統(tǒng)概述和基本關(guān)注點(diǎn)

1.1 用電信息采集系統(tǒng)概述

作為電力企業(yè)建設(shè)現(xiàn)代化信息化電網(wǎng)的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，對(duì)于用戶用電數(shù)據(jù)的采集十分注重。前端數(shù)據(jù)直接影響了電網(wǎng)的規(guī)劃計(jì)劃以及供電效率與安全。對(duì)于用戶用電信息采集系統(tǒng)的建立要嚴(yán)格的按照智能電網(wǎng)的要求進(jìn)行建設(shè)，確保只能電網(wǎng)的規(guī)范性，能夠全面的推行電力用戶用電信息采集系統(tǒng)，對(duì)系統(tǒng)主站、和數(shù)據(jù)信息的采集終端以及通訊設(shè)備的功能、性能、安全和檢驗(yàn)等方式實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一的管理。根據(jù)由國家電網(wǎng)公司對(duì)于用電信息采集系統(tǒng)的研究成果，其營銷部門對(duì)國內(nèi)以及國外的電力用戶用電信息采集系統(tǒng)的建設(shè)狀況進(jìn)行調(diào)查，通過與當(dāng)今的高新技術(shù)相結(jié)合，對(duì)用戶用電信息采集系統(tǒng)的建設(shè)做出了嚴(yán)格的技術(shù)要求，并且以此制定了《電力用戶用電信息采集系統(tǒng)》這一電力用戶用電信息采集系統(tǒng)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。在《電力用戶用電信息采集系統(tǒng)》中對(duì)用戶用電信息采集系統(tǒng)的基本功能和性能指標(biāo)等方面都做出了嚴(yán)格的要求，用電用戶用電信息采集系統(tǒng)一個(gè)具備數(shù)據(jù)采集、應(yīng)用、數(shù)據(jù)處理以及系統(tǒng)接口等多方面做出了明確的技術(shù)規(guī)范。

1.2 用電信息采集系統(tǒng)基本關(guān)注點(diǎn)

（1）關(guān)注設(shè)備的構(gòu)成

整個(gè)用戶信息收集的系統(tǒng)由四類設(shè)備構(gòu)成，分別是主站、渠道、終端、前端。整個(gè)系統(tǒng)的核心是主站，主站是第一層，也是系統(tǒng)的管理中心，主要負(fù)責(zé)系統(tǒng)內(nèi)的數(shù)據(jù)采集、管理、傳輸以及應(yīng)用處理。主站就類似于一個(gè)大腦，主要由計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)構(gòu)成，有專用的軟件和適配的硬件。主站的數(shù)據(jù)主要來源與終端數(shù)據(jù)采集，是用戶點(diǎn)終端收集來的，一般有專用終端傳輸通道，以及例如光纖網(wǎng)絡(luò)或者寬帶網(wǎng)絡(luò)、或者是通用分組無線服務(wù)技術(shù)等，利用各類技術(shù)與信息傳遞手段保證信息采集的迅速、合理、有效、及時(shí)。最后就是采集點(diǎn)的監(jiān)控，一般是對(duì)電表、配電箱等地方進(jìn)行監(jiān)控與采集。

（2）主要功能分析

用戶用電數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)，顧名思義主要是對(duì)數(shù)據(jù)的處理。當(dāng)然隨著科技發(fā)展，功能也多樣化起來。首先是數(shù)據(jù)的多樣性收集，不僅是實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)的收集，還可以保存歷史數(shù)據(jù)。而且歷史數(shù)據(jù)還可以按日、按月分類記錄與查詢。對(duì)于數(shù)據(jù)信息的管理，也更加有效、多樣。主要是對(duì)數(shù)據(jù)合理性的分析、以及各類有效計(jì)算。除了收集，系統(tǒng)還具有控制功能。控制功能一般是對(duì)電力供應(yīng)時(shí)功率、電量、費(fèi)率等有定值的數(shù)值的控制，還有遠(yuǎn)程的控制。隨著用電數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)的發(fā)展，綜合性越來越強(qiáng)，功能越來越豐富，現(xiàn)在已經(jīng)可以自動(dòng)抄表，以及做到費(fèi)率控制，并協(xié)調(diào)用電的順序與實(shí)時(shí)狀況，指出異常用電現(xiàn)象，甚至可以通過精確的數(shù)據(jù)分析，對(duì)電能的電質(zhì)量以及線路的損耗、變壓器的穩(wěn)定性等進(jìn)行分析反饋。而且隨著計(jì)算機(jī)的有效控制，工作人員還可以更加方便有效地對(duì)整個(gè)系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)。整個(gè)系統(tǒng)的授權(quán)、信息歸檔等功能都很現(xiàn)代化，對(duì)于整個(gè)供電企業(yè)的業(yè)務(wù)發(fā)展來說都具有重大意義。

2 用電信息采集系統(tǒng)的使用在電力計(jì)量中的必要性

就目前我國的電力計(jì)量系統(tǒng)仍然存在比較多的問題，這些成為了在電力計(jì)量系統(tǒng)中使用信息采集系統(tǒng)的必要性，下面我們具體分析下我國的電力計(jì)量系統(tǒng)中存在的問題和信息采集系統(tǒng)的作用：

2.1 管理制度不健全

由于供電企業(yè)的事業(yè)單位背景，一個(gè)固有弊端就是管理制度的不健全，管理人員不專業(yè)。缺乏制度保障，即時(shí)企業(yè)引入了科學(xué)的電力計(jì)量技術(shù)與用電信息采集系統(tǒng)，也沒有一個(gè)科學(xué)應(yīng)用、有序管理的環(huán)境。管理會(huì)出現(xiàn)沒有規(guī)矩、沒有標(biāo)準(zhǔn)、沒有辦法的情況。從目前的實(shí)際情況來看，我國仍然有很多供電企業(yè)并沒有及時(shí)健全電力計(jì)量技術(shù)管理制度，大部分供電企業(yè)的管理制度都比較落后，無法滿足當(dāng)前的管理要求和技術(shù)水平，這導(dǎo)致很多管理工作都沒有科學(xué)的依據(jù)，管理效率自然也非常低。

2.2 管理人員素質(zhì)較低

電力計(jì)量技術(shù)是一門專業(yè)性極強(qiáng)、操作性復(fù)雜的先進(jìn)技術(shù)，這就要求管理它的人有著豐富的專業(yè)知識(shí)與足夠的專業(yè)素養(yǎng)。如果缺乏這樣的專業(yè)性人才，管理質(zhì)量跟不上，管理效率低下也就不足為奇。在現(xiàn)實(shí)大多數(shù)供電企業(yè)中，電力計(jì)量技術(shù)管理人員的素質(zhì)都不高，專業(yè)能力也較差，根本達(dá)不到國家規(guī)定的該崗位從業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，而供電企業(yè)本身也不注重對(duì)管理人員進(jìn)行培訓(xùn)和教育，更不積極招聘更多的專業(yè)管理人員，長此以往只會(huì)導(dǎo)致更多的管理問題出現(xiàn)。其次，很多供電企業(yè)為了節(jié)約成本而一再減少管理投入、削減管理人員數(shù)量，甚至有些企業(yè)的管理人員是其他崗位的工作人員所兼職的，這極其不利于做好電力計(jì)量技術(shù)管理工作。

2.3 管理模式落后

目前我國大多數(shù)供電企業(yè)的電力計(jì)量技術(shù)管理模式都比較落后，其管理非常松散，沒有對(duì)電力計(jì)量技術(shù)進(jìn)行綜合管理，對(duì)于一些檔案的記錄和更新非常不及時(shí)，也沒有根據(jù)電力計(jì)量設(shè)備的實(shí)際情況來進(jìn)行管理，這導(dǎo)致了整個(gè)供電企業(yè)的運(yùn)營管理都缺乏科學(xué)性和高效性。

2.4 信息采集系統(tǒng)的作用

電力用戶用電信息采集系統(tǒng)是智能電網(wǎng)建設(shè)的重要組成部分，不僅對(duì)物理以及邏輯雙方面有效的保證了網(wǎng)絡(luò)的安全，還能夠同時(shí)規(guī)劃系統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)。

對(duì)于用戶用電信息采集系統(tǒng)的建立要嚴(yán)格的按照智能電網(wǎng)的要求進(jìn)行建設(shè)，確保只能電網(wǎng)的規(guī)范性，能夠全面的推行電力用戶用電信息采集系統(tǒng)，對(duì)系統(tǒng)主站、和數(shù)據(jù)信息的采集終端以及通訊設(shè)備的功能、性能、安全和檢驗(yàn)等方式實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一的管理。

3 如何構(gòu)建符合需求的系統(tǒng)

前文已經(jīng)對(duì)于整個(gè)系統(tǒng)的基本構(gòu)成有了基本的分析。而對(duì)于系統(tǒng)的實(shí)際構(gòu)建，不僅需要有完備的設(shè)備，無論是供電公司的終端，還是各個(gè)用電地點(diǎn)的設(shè)備，都是一個(gè)巨大的工程，而且所需設(shè)備多樣，需要一個(gè)合理的采購、組裝計(jì)劃；還有建設(shè)期一個(gè)復(fù)雜的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)，以滿足信息的收集、傳輸與管理需要。

硬件與軟件條件到位后，還要明確系統(tǒng)要規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化構(gòu)建，企業(yè)對(duì)自己轄區(qū)的供電系統(tǒng)的使用還要符合國家電網(wǎng)的標(biāo)準(zhǔn)，滿足國家對(duì)電能的要求，要能將數(shù)據(jù)系統(tǒng)與國家電網(wǎng)接軌，保證全覆蓋與全監(jiān)控，發(fā)揮自己的區(qū)域功能并促進(jìn)全國電網(wǎng)的合理布局。

4 電力計(jì)量中信息采集系統(tǒng)應(yīng)用的注意點(diǎn)

4.1 加強(qiáng)學(xué)習(xí)，開展及時(shí)有效的培訓(xùn)，提高電力計(jì)量管理水平

讓企業(yè)的研發(fā)人員加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增加研發(fā)方面的投入，逐漸建立起定期和不定期的培訓(xùn)制度，鼓勵(lì)企業(yè)的技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)方面的創(chuàng)新，做好產(chǎn)品的研發(fā)，及時(shí)的學(xué)習(xí)和良好的掌握國外先進(jìn)的技術(shù)手段，實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)的電力產(chǎn)品和設(shè)備方面性能的更新，做好及時(shí)的升級(jí)和更新?lián)Q代，努力提升電力計(jì)量技術(shù)和實(shí)際的管理水平。

4.2 健全管理制度

無規(guī)矩，不成方圓。制度管理有其權(quán)威性與明確性，落實(shí)電力計(jì)量技術(shù)管理制度對(duì)于電力企業(yè)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)有著重要意義。常規(guī)來說，制度一般都要實(shí)事求是，根據(jù)企業(yè)內(nèi)部情況與外部市場狀態(tài)而制定并調(diào)整的。制度最基本的作用就是對(duì)所有工作人員的崗位、責(zé)任與工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行一個(gè)文字規(guī)定，使員工清楚有效地明白自己要做什么，怎么做，做成什么樣。健全的管理制度能夠保障管理過程的人性化和規(guī)范化，并為每個(gè)電力計(jì)量工作人員都提供一個(gè)平等的工作環(huán)境，實(shí)現(xiàn)全體人員的共同進(jìn)步。再者，電力計(jì)量技術(shù)管理制度不僅僅是用于管理人，也要用于管理設(shè)備，所以對(duì)于電力計(jì)量設(shè)備的安裝、維修、維護(hù)等制度也要盡快完善。

4.3 提高管理人員素質(zhì)

①人力資源管理要合理，對(duì)于新入職的員工要核實(shí)其專業(yè)能力，對(duì)于現(xiàn)有管理人員要有一套科學(xué)、合理、行之有效的培訓(xùn)體系，加大教育力度，培養(yǎng)學(xué)習(xí)氛圍，理論與實(shí)踐共進(jìn)，從而擴(kuò)充其知識(shí)量、提高其業(yè)務(wù)能力、增加其管理經(jīng)驗(yàn)；②應(yīng)當(dāng)要積極招聘更多的高素質(zhì)專業(yè)管理人員，以滿足管理的需求；③供電企業(yè)還可以通過建立一定的獎(jiǎng)懲制度來促進(jìn)管理人員的工作積極性、增強(qiáng)管理人員的工作責(zé)任心。同時(shí)，電力計(jì)量技術(shù)管理人員自身也要努力充實(shí)自己，多多吸取先進(jìn)的思想和理念，學(xué)習(xí)新的技術(shù)和手段，提高自己的創(chuàng)新意識(shí)，增強(qiáng)自己的管理能力。

5 結(jié)束語

隨著社會(huì)的不斷發(fā)展，信息化程度的不斷深入，電力企業(yè)也必然要抓住機(jī)遇，追加投入，及時(shí)引進(jìn)新技術(shù)、新研究成果，對(duì)計(jì)量技術(shù)、供電系統(tǒng)深入了解，進(jìn)行深入和持久、扎實(shí)有效的實(shí)踐，將電力信息采集系統(tǒng)應(yīng)用于電力計(jì)量當(dāng)中。隨著應(yīng)用越來越廣泛的用電信息采集系統(tǒng)在實(shí)際中的運(yùn)用，能夠有效的避免用電糾紛，還能夠降低電能損耗，對(duì)于電能質(zhì)量的監(jiān)控也能夠很好的實(shí)現(xiàn)。在用電信息采集系統(tǒng)的作用下使得SG186營銷業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)變得更加準(zhǔn)確，能夠?yàn)槠涮峁┩暾臄?shù)據(jù)，營銷業(yè)務(wù)變得更加智能化、信息化，實(shí)現(xiàn)了營銷管理的跨越式發(fā)展，適應(yīng)電力系統(tǒng)不斷發(fā)展的需要，促進(jìn)我國的電力計(jì)量技術(shù)和世界先進(jìn)的技術(shù)接軌和實(shí)現(xiàn)其良好的發(fā)展。

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1004-7344（2016）05-0067-02

2016-2-5