湛江：適應所需 著力融合

陳卜紅

湛江市直機關工委緊緊圍繞服務中心、建設隊伍核心任務，主動適應黨委政府中心工作需要，適應基層黨組織和黨員群眾需要，著力抓好黨建工作與中心工作融合、隊伍建設與服務中心融合，機關黨建工作水平不斷提高。

適應黨員教育需要，強思想重引領

創新開展黨員教育“四學（領導重視實學、創新載體促學、豐富形式活學、健全制度常學）提質工程”。強化黨務干部輪訓，開展異地培訓；關注熱點專題學習，開展網上知識測試；充分挖掘資源優勢，建立一批黨建工作示范點和黨員黨性教育基地。改版湛江機關黨建網，開通機關黨建微信公眾平臺，不斷創新宣傳載體，著力挖掘、培育和宣傳先進典型。持續開展豐富多彩的機關文體活動，舉辦湛江市直機關“創文明城市、文明機關，我們走在前”主題詩文朗誦比賽等活動，并把比賽視頻納入干部在線學習課程，點擊數近20萬次。

適應組織建設需要，強管理促規范

對直屬管理的177個基層黨組織，實施網格化管理和黨建工作目標考核，形成“月有指導、季有分析、年有考核”的機關黨建管理模式，促進市直機關各級黨組織規范化建設、科學化發展。工委領導班子成員和干部分片負責各網格組，每月至少到基層黨組織檢查指導一次，每季度至少召開一次專題會議研究分析工作，完善基層黨組織崗位目標管理責任制，細化機關黨建工作內容，形成了“精細化管理、科學化考評”的機關黨建工作機制。開展“基層治理年”活動，實施“失聯”黨員回歸工程，建立管理臺賬和問題清單，嚴肅整頓軟弱渙散黨組織。

適應從嚴治黨需要，強作風保廉潔

堅持從嚴治黨，扎實開展“三嚴三實”專題教育，持續深入地抓好作風建設和反腐倡廉工作。2015年，扎實開展行風評議，對17個醫療單位、48個行政執法單位開展全面的行風政風評議和群眾滿意度測評；組織開展行風熱線工作，每周三上午都安排相關單位領導上線接受群眾咨詢，共舉辦“行風熱線”節目47期，對群眾關注和反映的500多個問題進行了解答和跟蹤落實。切實加強監督問責執紀。增加辦案人手和執紀力量，保持反腐敗的高壓態勢。2015年，共審理市直機關科級以下黨員干部違紀案件25件，處分違紀黨員28人。

適應中心工作需要，強作用有作為

緊緊圍繞湛江市委工作大局，積極融入創建全國文明城市這一中心工作，主動作為，服務中心強作用。開展以“守法、自律、知禮、團結、高效”為主題的市直文明機關建設，牽頭開展黨員志愿服務活動，實施“十百千萬”工程，成立湛江市直機關黨員志愿服務總隊，發展千名黨員志愿服務骨干和萬名志愿者。與湛江市政府行政服務中心聯合倡議開展“志愿服務崗”活動，各單位服務窗口每周三中午不休息，每周五下午延長一小時下班，周末休息時間為重點項目提供預約和上門服務，共為群眾辦理各種服務事項10374件。登陸內地史上最強臺風“彩虹”正面襲擊湛江之后，及時發出倡議書和集結號，號召機關基層黨組織和廣大黨員迅速投入救災復產工作中去，動員組織機關黨員志愿者2000多人連續多日開展災后大掃除志愿活動，為市區全面迅速恢復生產、生活正常秩序發揮了積極作用。

適應群團工作需要，強紐帶優服務

貫徹落實中央《關于加強和改進黨的群團工作的意見》，加強對機關群團工作的領導，充分發揮群團組織聯系群眾的橋梁和紐帶作用。市直工會做好困難職工的幫扶工作，建設職工之家、媽媽愛心小屋等。市直團工委積極開展“情暖特殊學童”、關愛留守兒童、“520愛在樟樹灣”青年聯誼等活動。市直機關工委以網格管理為模式，以網站宣傳為窗口，以關工、義工、教育基地為依托與平臺，積極為青少年辦實事、做好事，“兩網兩工一基地”的做法在省關工工作會上作經驗交流。