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女德培訓有玄機

2016-05-19 08:09:15
當代工人 2016年8期
關鍵詞:培訓心理

最近,同事小Q參加了一個女德培訓班,她說能更好地發掘自我,聽起來不錯。可實際上,這個班里宣講的都是男尊女卑、自我犧牲的陳腐論調。時間久了,小Q竟然沉迷其中,告訴大家學習后家庭和諧了、老公升官了、自己也變漂亮了!大家覺得這都快成神話了,可為什么那么多人相信呢? 高玲

心理學家 賴麗妍:

我也注意到了,最近女德培訓班在一些職場女性中很流行。不過,有人對其嗤之以鼻,認為培訓班把打不還手、罵不還口、逆來順受、絕不離婚作為“四項基本原則”,是對女性精神世界的一種赤裸裸的踐踏。也有人認為,女德培訓讓女性在溫良恭儉讓的傳統文化中,重新找到自我救贖之路……

先來說一個發生在我朋友阿梅身上的故事。大學畢業后,貌不驚人的阿梅成功嫁給男神,可婚后兩人的關系卻一度跌至冰點。這時女德培訓班登場,摧枯拉朽般改變了阿梅的生活。用她的話說,幾次督導下來,隔在她和老公之間的心墻倒塌了,她對老公重新產生了依戀,老公也對她溫柔了很多。像不像另一個Q?

很多人和我一樣,認為阿梅的故事荒誕不經,不僅表述籠統、因果聯系牽強且不具有可驗證性。盡管如此,阿梅卻深信不疑。作為一個受過良好教育的現代女性,為何會輕易接受女德培訓班的內容,甚至對男尊女卑等論調也照單全收呢?

在我看來,首先很多培訓最初都是打著免費的旗號。因不涉及金錢,在反正也沒啥損失的心理作用下,參與者的心理防御程度都會降到較低。另外,正如有些人說的那樣,女德班的培訓方式與傳銷有相似之處,通過環境、演說、互動等營造一種氛圍,讓你放棄思考,然后陷入宣講者精心營造的理論中不能自拔。

其次,女德培訓班通過真人案例現身說法的方式,展示一個人的蛻變過程。把個人往昔的潦倒與現在的明艷鮮活對照,給參與者提供一種只要我改變、問題就能解決,只要我順從、就能獲得幸福的假象,滿足了參與者追求家庭關系和諧、夫妻感情融洽的心理需求。這是一種心理需求在被滿足和被利用的過程。

此外,人們都是在與別人的橫向比較中,定義自己的成功、失敗、幸福或者不幸。橫向比較很容易讓參與者獲得心理優勢,進而改變看問題的視角。女德培訓班的分享交流,能讓參與者在傾聽他人悲慘遭遇的同時,產生我并不是最慘的一個的想法。就好比一個病人,沒去醫院前認為自己病情很嚴重,到了醫院才發現自己的小病那根本不算事兒,結果心態有所放松。有研究表明,這種心態上的改變,在某種程度上確實可能促成夫妻關系的改善。

在觀念上,給參與者一個歸因,要她們與相同經歷者一起接受“因我的不足造成了現在困局”的念頭;在動力上,給參與者一個自主權,“只要你愿意改變,問題就能朝著預期方向發展”;在結果上,給參與者一堆成功案例,已有人成功蛻變并站在你面前引導你。也許,這就是女德培訓班雖然看上去很LOW,卻可以俘獲一大票女粉絲的心理路徑吧!

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