關(guān)于事業(yè)單位思想政治工作方法探討

摘 要：事業(yè)單位需要不斷的進(jìn)行改革，而改革中最重要的一點(diǎn)就是需要提高事業(yè)單位的思想政治工作效率，讓事業(yè)單位的思想政治工作可以向更好更科學(xué)和規(guī)范的方向發(fā)展。就目前的情況來(lái)看，我國(guó)事業(yè)單位思想政治工作中依然有一定的問題需要解決。文本將對(duì)事業(yè)單位思想政治工作方法進(jìn)行探討，希望對(duì)事業(yè)單位的改革有一定的幫助作用。

關(guān)鍵詞：事業(yè)單位；思想政治工作；方法

思想政治工作是事業(yè)單位工作中非常重要的一項(xiàng)內(nèi)容，隨著事業(yè)單位的不斷改革，我國(guó)的事業(yè)單位面臨著很多的問題和不足之處，如果事業(yè)單位依然用保守的思想政治工作方法進(jìn)行工作的話，必然會(huì)對(duì)事業(yè)單位的發(fā)展帶來(lái)一定的阻礙和影響，所以，事業(yè)單位思想政治工作需要擺脫傳統(tǒng)工作方式的束縛，進(jìn)行一定的創(chuàng)新和改革，需要緊跟黨的思想，讓事業(yè)單位思想政治工作更為科學(xué)化和規(guī)范化。

1事業(yè)單位思想政治工作的重要性

我國(guó)事業(yè)單位的種類和數(shù)量繁多，涉及各個(gè)領(lǐng)域和各種行業(yè)。事業(yè)單位是重要的組織機(jī)構(gòu)，它可以幫助傳達(dá)和實(shí)施黨和國(guó)家的政策性綱領(lǐng)和方針性政策。為了讓事業(yè)單位的氣氛更充分文化氣氛，可以對(duì)工作人員進(jìn)行鼓勵(lì)，當(dāng)事業(yè)單位的整體氣氛非常融洽的時(shí)候，整個(gè)單位的思想政治工作會(huì)向著非常健康的方向發(fā)展，這樣對(duì)我國(guó)的發(fā)展也有很大的幫助。我國(guó)的事業(yè)單位在不斷的改革，現(xiàn)在的事業(yè)單位普遍采用的是工作人員聘用制度，這樣，事業(yè)單位的思想政治工作也出現(xiàn)了與之前不同的特點(diǎn)。事業(yè)單位的政治思想工作要緊跟時(shí)代的步伐，這樣事業(yè)單位才能更好的改革，讓每個(gè)工作人員都可以更加積極的進(jìn)行工作，會(huì)為事業(yè)單位的發(fā)展提供更好的幫助。

2 事業(yè)單位做好思想政治工作的原則

事業(yè)單位的所有工作中思想政治工作是比較重要的一項(xiàng)工作，在長(zhǎng)期的政治思想工作中有一定的原則需要遵循：第一，思想政治工作是要將理論知識(shí)和實(shí)踐相結(jié)合的，這樣才能及時(shí)的解決在思想政治工作中出現(xiàn)的各種各樣的問題，從而讓思想政治工作可以更好的發(fā)展。第二，思想政治工作需要和業(yè)務(wù)工作結(jié)合在一起。業(yè)務(wù)工作可以為思想政治工作提供一定的方向和指導(dǎo)，在思想政治的幫助下，業(yè)務(wù)工作也可以更好的實(shí)施和開展。第三，在做思想政治工作的時(shí)候要遵循表?yè)P(yáng)和批評(píng)有機(jī)結(jié)合的方式。事業(yè)單位的改革過程中，會(huì)發(fā)現(xiàn)工作人員的特點(diǎn)以及優(yōu)缺點(diǎn)，如果工作人員表現(xiàn)的非常好的話，成績(jī)突出，那么就可以讓其他的工作人員學(xué)習(xí)他，將他樹立為榜樣，在榜樣的帶領(lǐng)下也可以帶動(dòng)其他的工作人員共同進(jìn)步，這樣整個(gè)事業(yè)單位才會(huì)更加進(jìn)步。

3 關(guān)于事業(yè)單位思想政治工作方法的研究

3.1 建立更完善的與事業(yè)單位相符合的思想政治工作機(jī)制

事業(yè)單位的工作需要用發(fā)展的眼光來(lái)考慮工作問題，在事業(yè)單位中需要有一些基層的工作人員和專門從事黨務(wù)的工作人員，并且要根據(jù)國(guó)家的規(guī)章制度不斷的完善自己的管理，而且還要提高工作人員的工作待遇，讓工作人員都可以更加積極的投入工作，并且要為事業(yè)單位思想政治工作提供更多的資金幫助，為思想政治工作提供必要的條件。

首先，要建立良好的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。想要讓一個(gè)單位能夠更好的發(fā)展，重要的是有健全的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。領(lǐng)導(dǎo)人員做好切實(shí)可行的指導(dǎo)工作，將理論工作和實(shí)踐有機(jī)的結(jié)合起來(lái)，指導(dǎo)工作人員進(jìn)行工作，將最先進(jìn)的思想政治指導(dǎo)思想融入到工作的每個(gè)環(huán)節(jié)中。

其次，要完善思想政治工作的保障機(jī)制。要加強(qiáng)思想政治工作人員學(xué)習(xí)政治理論，只有當(dāng)理論知識(shí)掌握的扎實(shí)的基礎(chǔ)上才能更好的開展實(shí)踐工作。也只有當(dāng)工作人員的思想政治水平得以提高，自身的綜合素質(zhì)才能夠得到根本的提高。事業(yè)單位要引進(jìn)更多的人才，讓工作中充滿更多的新生力量，這樣可以讓工作氣氛更為活躍，效率也會(huì)更高。而且，除了引進(jìn)更多的人才外，還需要為思想政治工作投入一定的資金，這樣可以完善更完整的設(shè)備需要，可以采用多媒體資源的方式加強(qiáng)思想政治工作的多樣化與多元化，這樣可以確保思想政治工作更好的開展。

再次，工作的過程中需要將思想教育體制進(jìn)行調(diào)整和完善。在進(jìn)行思想教育工作的時(shí)候，要注意方式方法，要從與員工溝通開始，認(rèn)真聽每一位員工的心聲和難處，從而幫助他們實(shí)現(xiàn)思想政治的進(jìn)步。此外，事業(yè)單位還可以組織工作人員多參加一些思想政治的報(bào)告會(huì)、講座等來(lái)提高工作人員的思想政治覺悟。

最后，事業(yè)單位應(yīng)該建立相關(guān)的責(zé)任平臺(tái)。在事業(yè)單位中應(yīng)該設(shè)立相關(guān)的監(jiān)督平臺(tái)，由相關(guān)的工作人員對(duì)這一平臺(tái)負(fù)責(zé)，監(jiān)督和管理工作人員的思想政治工作。單位可以設(shè)立專門的思想政治小組，讓每個(gè)小組都知道自己的責(zé)任和工作目的，并且一些思想進(jìn)步的工作人員可以幫助其他的工作人員，有問題的時(shí)候及時(shí)進(jìn)行解決和輔導(dǎo)，這樣才可以及時(shí)的處理好事業(yè)單位中工作人員出現(xiàn)的思想政治問題。

3.2 嚴(yán)格貫徹落實(shí)思想政治工作

我們?cè)谶M(jìn)行思想政治工作的時(shí)候需要在一定的物質(zhì)基礎(chǔ)上進(jìn)行，只有在物質(zhì)基礎(chǔ)較好的基礎(chǔ)上，才能將思想政治工作更好的進(jìn)行和開展。現(xiàn)在，事業(yè)單位需要將物質(zhì)基礎(chǔ)和思想政治相結(jié)合起來(lái)，將二者的關(guān)系妥善處理好，才能更好的落實(shí)思想政治工作。

首先，在開展思想政治工作的時(shí)候要堅(jiān)持以人為本的原則。現(xiàn)在在所有的工作中都堅(jiān)持以人為本的工作理念，事業(yè)單位也應(yīng)該如此，要始終將這一原則作為自己的基本原則。在以人為本的基礎(chǔ)上，才能更好的掌握每一個(gè)工作人員的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)察覺每個(gè)人思想出現(xiàn)的任何變化，并出現(xiàn)的任何變化做出及時(shí)的調(diào)整和改變，這樣可以讓思想政治工作的目的性更加的明確。事業(yè)單位在堅(jiān)持以人為本的過程中，要充分的信任每一個(gè)人，實(shí)事求是從基礎(chǔ)出發(fā)，將所有的工作都落實(shí)好，這樣可以讓工作人員對(duì)于自己的工作更有信心的完成，同時(shí)也讓他們對(duì)事業(yè)單位更加理解和信任，這樣才能保證事業(yè)單位的思想政治工作可以順利而又規(guī)范的開展。

再次，要從整體上提高事業(yè)單位每個(gè)工作人員的綜合素質(zhì)。事業(yè)單位的工作中思想政治是非常重要的內(nèi)容，是培養(yǎng)工作人員的基礎(chǔ)，事業(yè)單位在進(jìn)行思想政治工作的時(shí)候，要為工作人員營(yíng)造良好的工作環(huán)境，讓每個(gè)員工都可以在和諧的氣氛下工作，激勵(lì)每個(gè)員工都可以更好的完成工作，這樣才能從整體上提高每個(gè)工作人員的素質(zhì)。要讓每個(gè)工作人員都覺得自己被工作所重視，在工作中獲得更多的自信心，這樣也更愿意積極的進(jìn)行工作，進(jìn)而提高自己的綜合素質(zhì)。

為了與我國(guó)的可持續(xù)發(fā)展政策相符合，為了能夠更好的滿足時(shí)代發(fā)展的步伐，事業(yè)單位的思想政治工作需要進(jìn)行不斷的改革和創(chuàng)新。在生活快速發(fā)展的今天，每個(gè)人的思想動(dòng)態(tài)和觀念也正在發(fā)生著很大的變化和轉(zhuǎn)變，因此，需要對(duì)這一新的情況進(jìn)行分析和研究。事業(yè)單位在進(jìn)行思想政治工作的時(shí)候，要有針對(duì)的進(jìn)行，充分了解每個(gè)工作人員的最新動(dòng)態(tài)，這樣能夠更好的解決出現(xiàn)的任何問題，要建立更完善的與事業(yè)單位相符合的思想政治工作機(jī)制，貫徹落實(shí)好每名工作人員的思想問題，只有這樣才能保證事業(yè)單位更規(guī)范的發(fā)展。

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作者簡(jiǎn)介

蔣海平（1978-），女江蘇濱海，大專，初級(jí)政工師，研究方向：政工類。