公司沒有提前30天告知裁員，我該怎么辦 ？

問：我在公司已經(jīng)轉(zhuǎn)正，且工作七個多月，現(xiàn)在公司要裁員，但是沒有提前30天告知，請問，公司是否已經(jīng)侵犯我的權(quán)益？我該怎么辦？

答：根據(jù)《勞動法》，公司因為經(jīng)營困難等原因需要裁員的，可以裁員，但必須提前30天告知勞動者，把裁員情況報工會。在勞動者無過錯情況下，公司裁員，應(yīng)對被裁員工作經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。你可以提請當(dāng)?shù)貏趧又俨脵C(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。