推動黨建融合 引領稅企共贏

近年來，興安盟地稅局充分發揮全盟地稅系統各級黨員領導干部的帶頭引領作用和聯系點的典型示范作用，在建立健全黨建工作“五個一”工作機制的基礎上，深入開展三級示范抓引領，引領稅企黨建融合，拓寬稅企交流渠道。

以示范引領為載體，履行黨建主體責任。成立了盟局、旗局和基層所三級示范引領工作隊，扎實推進八項引領任務落實。結合工作實際，把聯系企業、服務納稅人作為示范抓引領工作的重中之重，努力提高工作實效。盟局領導引領1個基層局、聯系1個納稅百萬元以上的企業；旗縣局領導引領1個科室所、聯系1戶重點納稅企業；基層地稅所引領1戶納稅企業。在盟局層面要求引領隊員每年開展調研時間不少于20天，每年至少深入引領旗縣局4次、深入引領地稅所2次、深入引領100萬元以上納稅企業2次。旗縣局領導干部每年開展調研時間不少于10天，深入引領科室所至少4次、深入引領重點納稅戶不少于2次。基層地稅所要在日常工作中主動聯系、服務企業，實現引領常態化。

以聯建共創為重點，推動稅企黨建融合。立足地稅部門職能作用，拓寬工作外延，借助黨建共建載體，加強互動與溝通，引領推動地稅機關黨建與企業黨建有機融合。一是做到“三聯動”，即聯動組織生活，稅企黨支部共同開展主題黨日活動，使稅企雙方黨員在紅色教育中感同身受；聯動學習提升，與企業一同開展“稅企大講堂”活動，針對企業需求進行有關培訓；聯動座談，舉辦稅企聯動座談會，面對面探討稅收熱點難點，及時答疑解惑。二是發揮企業“三員”作用，即作風建設“監督員”，共建企業通過稅企溝通及時反饋對地稅部門依法行政、納稅服務、辦事效率等方面的意見建議；優化納稅服務“調查員”，通過向企業發放征求意見調查問卷，收集共建企業對辦稅流程、依法辦稅等方面的意見建議；稅收優惠政策“宣傳員”，地稅機關上門為企業送稅收優惠政策，企業主動“再宣傳”，擴大稅收優惠政策落實的覆蓋面。

以促進發展為目標，引領服務企業常態化。一是注重發揮主動服務促黨建、做好黨建促稅收的積極作用，主動為企業提供涉稅政策輔導，有針對性地對稅收政策變化和熱點業務問題進行強化培訓，構建暢通的稅企溝通機制。二是注重發揮基層地稅所的“戰斗員”作用，確定了“促交流、幫信息、送政策”聯建共創重點，為企業排憂解難。“促交流”是脈絡，積極開展“企業連心橋”活動，促進企業間開展交流考察活動，促進項目合作；“幫信息”是基調，發揮地稅部門信息優勢，為企業提供行業發展、產品流通、技術革新等全方位的信息服務；“送政策”是主流，通過開設“稅收政策大講堂”，為企業量身定制計劃，對企業涉及的各項稅收優惠政策和扶持政策進行梳理講解，送上政策“及時雨”。 （興安盟地稅局供稿）