從山川到綠色城市的行者
——記全國五一勞動獎狀獲得單位成都勘測設計研究院

邱　云

(中國電建集團成都勘測設計研究院有限公司，四川 成都　610072)

企業風采

從山川到綠色城市的行者

——記全國五一勞動獎狀獲得單位成都勘測設計研究院

邱云

(中國電建集團成都勘測設計研究院有限公司，四川 成都610072)

“五一”前夕，中國電建集團成都勘測設計研究院有限公司(下稱：成都院)榮獲“全國五一勞動獎狀”，這一殊榮，對于提升企業品牌價值，進一步提高市場影響力和競爭力具有重要意義。

成都院以建設中國水電、服務全球清潔能源與基礎設施建設為己任，鑄就了自身價值，形成了企業美譽，奠定了行業地位。繼2014年資產突破百億之后，2015年新簽合同首次突破百億大關，連續三年進入集團綜合實力前十，在ENR中國工程設計企業TOP 60強排名中持續上升；先后榮膺“中央企業先進集體”、“中央企業先進基層黨組織”、“全國模范職工之家”、“全國用戶滿意企業”、“國家優秀環評單位”等稱號。

回首近年來成都院在改革發展中走過的不平凡，每一位成都院人都會思緒萬千。如此驕人的業績，突飛猛進的發展，靠什么？動力在哪？路徑怎么選？著力點如何定位？

突出發展主題 企業實力明顯增強

發展，是硬道理。對于一個以傳統水電設計為主的企業，更應如此。

世界風云變幻，中國經濟面臨新常態，水電建設步入后水電時代，多層壓力疊加，突出重圍才有生存發展之機。

大樹沒有堅固根基，就不可能枝繁葉茂，企業需要在鞏固優勢的前提下，才能更好拓展新市場。成都院積極謀劃，主動作為，形成勘測設計、總承包、投資運營“三駕馬車”共同發力，國內國際“兩個市場”協調推進，發展態勢良好。

——深耕國內水電勘測設計市場，并以此作為延伸的基礎，大力拓展非水電勘測設計業務，新簽合同額逐年上升，業務結構不斷優化。一批世界級規模和難度的重點工程順利推進：溪洛渡、錦屏一級等世界級高拱壩，瀑布溝等世界級高堆石壩，官地等高碾壓混凝土重力壩相繼建成，再次驗證了成都院卓越的勘測設計水平與項目管控能力。生于水、長于水，成都院做足“水”文章，成都天府新區興隆湖生態水環境的設計，為完成的60多個水環境項目再增添新名片，也實現了從山川深處到城市中心的完美轉身。

——快速穩步發展總承包業務，水電延伸業務一路凱歌，簽訂電建集團最大規模的庫區代建兩河口水電站建設征地移民安置專業項目；持續鍛造區域綜合服務能力，加強政企合作，不斷探索BT、PPP等多種商業模式，重點以水環境、市政為突破口，加大基礎設施、公共服務類市場開拓力度，中標興隆湖湖尾鹿溪河生態濕地公園設計、內江白馬安置還建房BT、達州長田新區基礎設施總包等項目以及廣元市劍閣縣普安鎮市政基礎設施一期PPP項目。

——投資業務發揮在構筑全產業價值鏈服務平臺中的重要抓手作用。截止2015年底，擁有發電權益容量245.64萬千瓦，其中已、在建權益容量112.25萬千瓦；擁有城市污水及工業廢水處理BOT項目9個，設計處理總規模26.1萬噸/日，其中投產處理能力17.1萬噸/日。

——積極開拓國際市場，實現了合同及營收量的突破、域的擴展、質的提升。收購哈薩克斯坦水利設計院有限公司，有效開拓中亞市場；建立多個駐外機構，覆蓋了東南亞、中亞、非洲等地區。多個“第一個”顯示“出海”能力不斷提升：簽訂第一個國際設備成套科特迪瓦蘇布雷機電項目，第一個FEPC總承包老撾大捷水電站，第一個獨立運作的國際EPC老撾南碧水電站，第一個國際EPC風電項目越南富叻風電場，集團最大的國際EPC污水處理項目孟加拉達舍爾甘地50萬噸級污水處理廠。目前，在建國際項目涉及水電、風電、房建、環保等業務領域，服務類型從勘測設計擴大到工程總承包和機電設備成套。

聚焦發展能力 企業活力持續釋放

發展，沒有一蹴而就的捷徑。能力，是驅動發展的階梯。

取法于上，僅得為中。成都院深知高標準能力建設之道。

——建立“戰略、目標、預算、績效”四位一體的戰略管理體系，強化組織績效管理，增大業績目標考核比重，提升“戰略協同、計劃協同、信息協同、資源協同”管控能力。

——實施人才強企計劃，盤活人才資源，提升人才效能，培養造就總量適當、結構合理、專業配套、素質優良的人才隊伍。

——以管理創新為手段，以推進“標準化管理”為抓手，運用先進管理工具和信息化手段，提高項目管理精細化水平和成本管控能力。

——優化資產配置，服務企業轉型發展；落實安全生產誠信體系建設部署，強化安全生產管理，不斷增強安全生產管理水平和事故防范能力；加快構建依法治企制度體系，完善法律顧問制度，加強重大決策、重大合同、重大經營行為法律審查，把依法治企落實到經營發展全過程、貫穿于各環節；樹立“以客戶為中心，以奮斗者為本”的企業文化，著力開展品牌文化建設。

不日新者必日退。創新是企業的靈魂，是發展的動力。

一個以技術見長、人才資本豐厚的企業，引領行業技術進步成為行動自覺。形成了國家級、省級以及國際高端企業合作、企業級四個層級高端研發中心，包括國家水能風能研究中心成都分中心、國家能源水電工程技術研發中心高混凝土壩分中心和大型地下工程分中心，成都院-IBM智慧流域研發院、成都院-法國達索工程數字化研發中心及成都院四川省企業技術中心，成為解決世界級技術難題、推動行業發展的智慧平臺。牽頭承擔集團首個國家863計劃項目——虛實融合動態演化技術研究。以高端項目引領技術創新，參加了多個863、973項目以及國家支撐計劃項目。以制度體系支撐技術創新，強化科技激勵。2015年，科技投入總額達2.86億元；研發投入同比增長38%；新獲授權專利198項，同比增長196%；這一年，成功獲評國家級企業技術中心，沙牌水電站獲第三屆碾壓混凝土國際里程碑工程獎，溪洛渡拱壩智能化建設關鍵技術摘得國家科學技術進步二等獎。

著眼職工利益 企業動力不斷激發

同心而共濟。天下事，成于共。

普查的水能資源，規劃的水利樞紐和水電站，勘測設計并建成的水電項目，均居行業首位，這些傲人成就，是每一位成都院人共同努力的結果。

企業的進步與發展需要依靠職工，匯聚眾力，也要保證職工的獲得感，只有這樣，企業的發展才有動力。

將做好黨的群團工作放在構建和諧企業的高度，切實加強領導和支持，在尊重職工群眾主體地位、發揮職工群眾集體智慧和深化“兩個服務”中，不斷夯實黨的群眾基礎，增強發展凝聚力。

——實施薪酬福利總體策劃，讓職工分享企業發展成果；穩妥且循序漸進地組織部分單位搬遷，改善辦公環境條件；實施浣花小區交通改造，緩解職工上班停車難問題；啟用職工餐廳，改善職工就餐條件和餐飲質量。保證涉及職工及各類企業供養人員基本生活保障的工資性待遇和養老、醫療等國家強制性社會保險費用。

——尊重職工群眾的主體地位。以促進職工參與企業發展與管理為抓手，通過職代會、調研座談會、職工信箱、網絡征集等多種方式，廣泛聽取職工群眾意見，鼓勵職工參與企業民主管理。

——發揮群眾集體智慧，注重做好群眾創新。重視職工群眾技術、管理創新工作，搭建 “重點工程勞動競賽”、“新技術應用大賽”與青年技術(管理)論壇、青年創新基金等創新創效平臺，同時結合現實需要，創新思路積極搭建、打造新的創新創效平臺，更有效發揮職工群眾的集體智慧。

——建立工作機制，及時回應職工正常訴求，幫助解決實際困難；做好困難職工群體幫扶，開展“送溫暖”活動；關心離退休職工，認真落實中央和地方有關精神和政策，尊重離退休員工的歷史貢獻和利益訴求，有針對性地做好思想政治工作、關懷愛護工作，優先保障由企業承擔的法定合規待遇，并根據企業經營發展狀況逐步提高待遇標準和關愛水平，使他們老有所養、老有所依，心系企業、發揮余熱。

牢記責任擔當 企業張力愈發顯現

央企，不僅僅代表身份，更意味著責任。能力越大，責任就越大。

成都院銘記“貢獻國家、回報社會”的社會責任，充分發揮技術、管理、人才、品牌等綜合優勢，彰顯央企責任擔當。

——5年來納稅12.93億元，被國家稅務總局評為“信用A級”納稅人。

——全力做好節能、綠色、環保、風光水多能互補等文章，肩負建設“美麗中國”使命，“讓能源更清潔、讓環境更美好、讓城市更智慧”，延伸專業優勢與影響力，創造更大效益與價值，并與社會共同分享。

——捐建6所希望小學，承擔九寨溝定點扶貧村、南充高坪區等對口扶貧、精準扶貧。

——在“5·12”汶川地震抗震救災中，成功完成了包括唐家山在內的12個堰塞湖、岷江流域震損電站的應急排險以及次生災害防治等工作。為蘆山地震、魯甸地震、尼泊爾特大山體滑坡應急處置提供技術支持和服務。

——積極響應“支援西藏、建設西藏”號召，大力開展人才、技術和產業援藏，在推動西藏能源規劃和重點項目建設、解決無電地區用電問題等方面做了大量卓有成效的工作。

適應新常態，引領新常態，保持穩定健康發展，這既是企業發展的定位，也是央企向國家和職工作出的承諾。

成都院深入貫徹黨的十八大及十八屆系列全會精神，牢固樹立創新、協調、綠色、開放、共享發展理念，堅持服務國家能源戰略，把握“一帶一路”與長江經濟帶帶來的重大機遇；在戰略規劃上做出前瞻性布局，在關鍵舉措上做出針對性部署，在能力建設上補齊產業鏈短板，努力實現新業務、新市場、新目標的突破，推動發展邁出新步伐、跨上新臺階。

藍圖已繪，揚帆起航。以規劃設計為龍頭，發揮全產業鏈一體化優勢，聚焦清潔能源、水資源與環境、基礎設施三大核心領域，既立足實際，又著眼大勢；實施技術、管理、資源、資本四輪驅動，努力實現年度營收和合同額高速增長，繼續保持利潤與合同額、營業收入同步協調增長，全力打造成為質量效益型百億營收額企業，路徑明朗，目標清晰。

歲月不居，天道酬勤，行者無疆。成都院，從江河走向城市，從單一走向多元，從國內走向國際，用行動抒寫著一次次進步與輝煌，并將繼續演繹跨越式發展的新傳奇。

(責任編輯：卓政昌)