做好新形勢下國有企業紀檢監察工作的途徑

趙利

摘要：隨著我國經濟的不斷發展，國有企業改革也隨之進行。但是，任何改革都不是一帆風順的，在這一過程中，國有企業中濫用職權、以權謀私的弊端根深蒂固，嚴重損害了國有企業在人民群眾心目中的良好形象以及我國的國家政治、經濟利益。本文將著重介紹提高國有企業紀檢監察工作的有效途徑，以供有關部門參考。

關鍵詞：國有企業；紀檢監察工作；途徑

國有企業掌控著我國國民經濟的命脈，在維護國家經濟安全、保證市場穩定等方面起著不容忽視的重要作用。我們都知道，國有企業紀檢監察工作是現代企業制度管理的極其重要的組成部分，特別是在經濟發展的新時期，國有企業紀檢監察工作任務更重、責任更大。黨的各級紀檢部門都要更加積極地、認真地投入到監察工作當中去，將國有企業的反腐倡廉工作做好，防止各種腐敗現象的發生，保證國有企業健康、快速、平穩的發展。

一、國有企業紀檢監察工作中存在的主要問題

（一）相關工作人員綜合素質普遍較低

隨著社會經濟的不斷發展，國有企業的資產規模和業務范圍也隨之擴大，這就對紀檢監察工作提出了更高的要求。如今，國有企業紀檢監察隊伍薄弱，比如，在一些國有企業根本就沒有設置紀檢監察部門，即使有的，也有很多是形同虛設，一般只有一兩名干部在該部門工作，還都是兼職。這樣，紀檢監察部門就沒有足夠的能力深入展開監察工作，使得腐敗橫生，對企業百害而無一利。此外，紀檢監察工作人員素質較低，無論是專業水平還是政治素養都有待提高。比如，有一部分工作人員對黨的方針政策十分不熟悉，也不了解相關法律法規，這就直接導致了他們在實際工作過程中業務水平低下，甚至無從下手。最后，紀檢干部老齡化現象十分嚴重，而國有企業的紀檢監察部門吸納新人才的能力又不足，老干部學習能力低、思想落后保守，非常不利于紀檢工作的開展。

（二）紀檢部門缺乏監督

就目前情況來看，我國國有企業的紀檢監察工作主要包括同級紀檢監察和上級紀檢監察，上級紀檢監察機關對企業了解并不是十分全面，基本上所有信息都來自于企業領導的匯報，這就相當于是內部監督，也就是自己監督自己，自然，非常容易出問題。紀檢部門應該認真考慮對監督權利的制約和平衡，真正對權利形成約束，才能從根本上消除企業內部的腐敗現象。

（三）對國有企業紀檢監察工作的認識存在誤區

目前，我們整個社會對國有企業紀檢工作的宣傳都不到位，大多數企業領導、員工，甚至普通群眾都只是關注企業的發展情況、盈利狀況，對紀檢工作認識不足，根本不知道防患于未然的重要性。更有甚者，一些黨政人員對紀檢工作也持有消極態度，所謂的紀檢監察工作也不過是形式主義，都是走馬觀花的看一眼，大大地降低了紀檢工作的有效性。

二、做好新形勢下國有企業紀檢監察工作的途徑

（一）加強紀檢監察工作隊伍建設

首先，紀檢監察工作領導干部要不斷地提高自身素質，加強自身建設，積極參加企業組織的各種專業培訓、思想講座，努力學習專業知識，不斷提高業務水平，并且堅持從實際出發，切實提高自身的監督能力、反腐倡廉能力；其次，紀檢監察機關應該加強對國有企業紀檢監察相關領導和工作人員的管理和監督，從根本上改變當前國有企業紀檢監察工作人員素質參差不齊的現狀，努力打造一支專業過關、思想夠硬的紀檢隊伍；再次，要提高紀檢監察工作的現代化水平。企業的紀檢監察部門可以充分利用網絡，從基層開始，層層遞進，建立完善的信息網絡系統，以便及時地發現問題，更好的防患于未然；還有，為了提高國有企業紀檢監察工作的整體水平，就要不斷引進先進人才。在選拔人才時，要堅持公平公正的原則，禁止依靠裙帶關系進入紀檢機關的現象發生。要多傾向于那些有創新能力且思維活躍的高校畢業生，為國有企業的紀檢隊伍注入新鮮血液；最后，加強反腐倡廉教育，引導企業黨員干部樹立正確的價值觀、權力觀。真正不斷加強反腐倡廉教育的力度，有針對地開展不同形式的廉潔教育。

（二）積極引入外部監督機制

權利是把雙刃劍，它需要制約和監督。我們都知道，國有企業的資產是屬于國家的，這就要求更加全面、嚴格的監督，僅僅是內部監督是遠遠不夠的，是不能夠消除腐敗現象的。基于此，積極引入外部監督機制，對國有企業來講，利大于弊。一方面，國有企業紀檢監察部門應該加強同其他紀檢監察部門的溝通，學習人家的先進經驗，取長補短，不斷加強自身建設；另一方面，國有企業紀檢監察機關要加強自我管理，積極解決自身內部問題，定期對企業資產進行清算，保證各項工作有條不紊地進行。

（三）健全紀檢監察制度

國有企業需要不斷完善紀檢監察制度，以保證紀檢監察工作的有效性。一方面，國有企業要堅持實行民主管理制度，該制度以職工代表大會為基礎。想要完善該制度，就要做到企業的一切重大決定和事件要及時向企業職員公開，企業領導更是要擺正自己的位置，主動接受員工監督，自身要加強同人民群眾的聯系，避免濫用職權的現象發生；另外一方面，國有企業要提高紀檢監察制度的執行力度，要保證企業的各項制度真正落到實處，真正用制度去約束權力，從源頭上杜絕腐敗現象。

（四）加大紀檢宣傳力度

為了讓紀檢監察成為企業的一種常備機制，讓紀檢監察工作發揮出最大的效果，加大對紀檢工作的宣傳力度是什分必要的。一方面，要積極對領導干部進行教育，讓他們了解并且理解馬克思主義中國化的，也就是中國特色社會主義最新成果，培養他們積極健康向上的生活方式，讓他們以貪污為恥，自覺監督他人以及自己；另一方面，國有企業還要加強對員工的教育，通過各種形式的活動，比如，設計自己的標語或口號，給員工鼓足干勁，增加他們的工作熱情，特別是增強他們的職業道德操守，使得人人都能夠了解到國有企業紀檢監察工作的重大意義。

總而言之，就目前來看，我國國有企業紀檢監察工作還有待改進，且任重道遠。紀檢單位和國有企業應該通力合作，通過實施各種有效措施來提高國有企業紀檢監察工作的有效性，有效防止企業中的違法犯罪行為，使國有企業建立并逐漸完善現代企業制度，推動我國經濟健康、平穩發展。

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