孫亞君 吳敏
作為黨和國家工作的重要組成部分,提高檔案管理科學化水平是深入貫徹落實科學發(fā)展觀的必然要求,也是推動檔案管理工作與時俱進、創(chuàng)新發(fā)展的重大課題。提高檔案管理科學化水平,其內(nèi)涵就是以科學理論指導檔案管理,以科學方法推進檔案管理,以科學制度保障檔案管理,推動檔案管理規(guī)范化、制度化、信息化,最大限度地提高檔案管理的質(zhì)量和效益。隨著時代的發(fā)展,檔案工作的地位和作用越來越突出,已經(jīng)滲透到各行各業(yè),融入社會生活的方方面面,成為單位工作和人們?nèi)粘Ia(chǎn)生活不可缺少的重要內(nèi)容。其管理水平的高低將直接影響決策的制定,也關系著廣大人民群眾的切身利益。面對檔案管理任務越來越重、信息服務功能越來越強的新形勢,提高檔案管理科學化水平的要求日益緊迫。
1 檔案管理工作現(xiàn)代化的主要內(nèi)容
1、檔案工作技術現(xiàn)代化
它是指檔案的記錄、存貯、整理、加工、查找、交流、傳遞等用先進的科學技術裝備起來,實現(xiàn)工作手段的現(xiàn)代化。它涉及廣泛運用電訊設備、電子計算機技術、印刷技術、復制技術、縮微技術、聲像技術。比如:廣泛使用計算機進行檔案的檢索、編目、庫房管理、閱覽管理、各種統(tǒng)計工作,并把電子計算機與現(xiàn)代化的縮微技術、通訊技術有機結(jié)合起來,將會有效地實現(xiàn)檔案管理自動化。
2、檔案工作組織與管理現(xiàn)代化
檔案事業(yè)的建設和檔案工作的組織與管理,經(jīng)系統(tǒng)論、信息論、控制論等現(xiàn)代化的科學理論為指導,運用管理科學的原理,遵循檔案工作的客觀規(guī)律,研究和處理工作的各種問題,可以做到管理方法科學化、管理機構(gòu)高效化,管理工作現(xiàn)代化,檔案工作標準化,使檔案管理與組織工作更趨于完善。檔案管理手段包括理論手段和技術手段,即檔案管理的各種管理方法、管理理論以及先進的技術手段、技術成果,管理手段現(xiàn)代化是檔案管理現(xiàn)代化水平的具體體現(xiàn),是檔案管理現(xiàn)代化理論的基礎之一。
3、檔案資源信息化
在信息時代,信息化已成為各行各業(yè)現(xiàn)代化的與主導,以信息化推動現(xiàn)代化是今后國民經(jīng)濟與社會發(fā)展的方向。檔案資源信息化作為信息技術在檔案管理領域的創(chuàng)新實踐,是將檔案資源和檔案各項管理過程,通過信息和系統(tǒng)加工和計算機網(wǎng)絡和傳輸,實現(xiàn)檔案資源的合理配置與有序、有效開開利用,實現(xiàn)檔案信息資源的社會共享。信息化將成為各項檔案工作的重要管理平臺和技術支撐,是新時期檔案管理現(xiàn)代化的核心內(nèi)容,其主要包括:一是檔案信息資源建設,即通過數(shù)字化、網(wǎng)絡化技術手段,建立起各類規(guī)范化、標準化、可共享的目錄數(shù)據(jù)庫和內(nèi)容數(shù)據(jù)庫;二是檔案基礎平臺建設,包括檔案網(wǎng)絡建設和管理系統(tǒng)開發(fā)應用,建立檔案作息資源共享的技術支撐平臺,實現(xiàn)檔案信息傳輸?shù)木W(wǎng)絡化和檔案信息資源的共享化。檔案管理現(xiàn)代化的出路在于信息化,可以預見,在未來 20 年,檔案資源信息建設作為檔案管理現(xiàn)代化的核心內(nèi)容,將不斷推動檔案管理現(xiàn)代化的發(fā)展。
2 提高檔案管理科學化水平的保障體系
提高檔案管理科學化水平是一項系統(tǒng)工程,是對檔案管理工作的全方位加強和改進,既需要在組織領導上加大力度、強化措施,把提高科學化水平擺在檔案工作的突出位置,也需要在思想觀念、制度建設、能力素養(yǎng)等各個方面有新的提升,從而形成與形勢發(fā)展要求相適應的保障體系。
(一)強化科學發(fā)展觀念
提高科學化水平是檔案工作貫徹落實科學發(fā)展觀的重要體現(xiàn),必須著力轉(zhuǎn)變不適應、不符合科學發(fā)展的思想觀念,著力解決影響和制約檔案工作科學發(fā)展的突出問題,把科學發(fā)展觀貫徹落實到檔案工作的方方面面。要增強服務意識,超前服務、主動服務,深入社會調(diào)查研究,了解信息需求方向,充分發(fā)揮好檔案信息資源的作用,服務經(jīng)濟社會發(fā)展。增強安全意識,正確處理信息公開與信息安全的關系,自覺維護國家安全和社會穩(wěn)定,維護人民的合法權益。增強創(chuàng)新意識,弘揚改革創(chuàng)新精神,注重研究新情況、把握新規(guī)律、解決新問題,克服因循守舊、墨守陳規(guī)的思想和做法,以新的思維對待新的形勢,推動檔案工作不斷創(chuàng)新發(fā)展。
(二)完善相應制度體系
加強制度建設、建立良性運行機制,是提高檔案管理科學化水平的關鍵和保證。要從宏觀立法和微觀運行方面,完善有關法律法規(guī)和規(guī)章制度,形成推進工作創(chuàng)新、促進科學化水平提高的制度約束和政策導向。從黨和政府來說,要把推動檔案事業(yè)科學發(fā)展納入經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃,納入干部實績考核的重要內(nèi)容。從一個部門、單位來說,要重視檔案管理工作,完善相應工作機構(gòu),落實工作責任制,注重發(fā)揮檔案工作的作用,為檔案工作科學發(fā)展創(chuàng)造有利條件。具體到檔案管理部門,要增強責任感、使命感,從檔案收集、整理、管理和應用等各個環(huán)節(jié),建立相應管理制度,使整個工作規(guī)范化、制度化、標準化,同時深化內(nèi)部體制機制改革,通過職稱評定、業(yè)務考核、表彰獎勵、責任追究等具體措施,激發(fā)內(nèi)部潛力,增強工作活力,充分調(diào)動干部職工的主動性、積極性和創(chuàng)造性。
(三)提高隊伍整體素質(zhì)
檔案管理是一門科學,特別是新形勢下檔案管理的技術更先進、內(nèi)容更豐富、分工更專業(yè),對檔案管理人員的能力素質(zhì)提出了新挑戰(zhàn)、新要求。檔案管理人員不僅應具備基本操作技能(具體包括檔案文書立卷,檔案整理、編目、鑒定,檔案著錄、標引,檔案的保護、開發(fā)等),而且要掌握現(xiàn)代化科技手段和先進操作管理技術,同時還要具有統(tǒng)籌安排、耐心細致、吃苦耐勞、勇于創(chuàng)新的基本品質(zhì)和良好作風。要適應新的形勢和要求,重視加強政治理論、業(yè)務知識和各類新知識、新技能的學習,提高學習能力,建設學習型檔案管理隊伍。樹立“檔案工作也是生產(chǎn)力,檔案管理同樣出效益”的觀念,不斷創(chuàng)新管理方式、方法,拓展優(yōu)化管理的途徑渠道。堅持“人才是第一資源”,重視檔案人才的培養(yǎng)和引進,努力建設科技型、創(chuàng)新型、復合型的人才隊伍,為提高檔案管理科學化水平提供有力的智力支持和人才保障。
提高檔案管理科學化水平是順應信息化發(fā)展趨勢的需要。現(xiàn)在,我國互聯(lián)網(wǎng)及手機等新興媒體的普及程度越來越高, QQ、微博、微信等手機即時通信工具的使用率達到61. 5%。現(xiàn)代科學技術特別是信息技術的迅速發(fā)展和廣泛運用,極大地豐富了檔案管理的載體、渠道和樣式,給檔案的收集、館藏及應用和傳播等都帶來了深刻變革,系統(tǒng)化、數(shù)字化、網(wǎng)絡化已成為檔案管理的重要發(fā)展趨勢。同時,隨著信息技術發(fā)展,人們對檔案信息的多元化需求日益增長,特別是《中華人民共和國政府信息公開條例》的頒布實施,賦予了公眾更多的檔案知情權,也賦予了檔案管理更大的社會責任,這對檔案管理方式創(chuàng)新、信息資源建設以及服務功能提升,都提出了更高要求。為順應這一新趨勢,檔案管理必須站在信息技術前沿,把握人民群眾需求的新變化,努力提高科學化水平,使其更好地服務社會、造福人民。