白永紅
(黃淮學院 河南 駐馬店 463000)
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高校圖書館數(shù)據(jù)監(jiān)管服務(wù)研究
白永紅
(黃淮學院河南 駐馬店463000)
高校圖書館在數(shù)據(jù)監(jiān)管中有其不可替代的位置并且扮演著越來越重要的角色。但是,在數(shù)據(jù)監(jiān)管的過程中,會受到多種因素的制約,出現(xiàn)許多難以預(yù)測的實際問題,針對開展數(shù)據(jù)監(jiān)管服務(wù)的難點,探索應(yīng)對的策略。
高校圖書館;數(shù)據(jù)監(jiān)管;服務(wù);角色
數(shù)據(jù)監(jiān)管即“Data curation”的翻譯。近年來,“Data curation”備受圖書館界關(guān)注,Data Curation 最早由微軟首席研究員 Jim Gray于2002 年提出,并指出Data 主要是指科學數(shù)據(jù)[1]。英國數(shù)據(jù)監(jiān)管中心(Digital Curation Center,DCC)是該領(lǐng)域的領(lǐng)跑者,成立于2004年,它將數(shù)據(jù)監(jiān)管定義為:在數(shù)字化研究數(shù)據(jù)的生命周期中維護、保存和增加其價值[2]。
目前,data curation的研究屬于國內(nèi)前沿性課題,研究的思路主要從高校數(shù)據(jù)監(jiān)管或圖書館數(shù)據(jù)監(jiān)管的視角出發(fā),提升數(shù)據(jù)本身的可用性、可檢索性和可重用性。高校是科學研究的重要基地,科研項目眾多、類型復(fù)雜、數(shù)據(jù)總量龐大,如果不進行有效地組織與管理,就會造成巨大數(shù)據(jù)資源的丟失與浪費。為了維護數(shù)據(jù)的長期可用,增加數(shù)據(jù)價值,數(shù)據(jù)監(jiān)管變得尤為重要。高校圖書館作為信息服務(wù)中心,長期從事信息管理、知識挖掘工作,具有數(shù)據(jù)監(jiān)管、數(shù)據(jù)保存和歸檔等技術(shù)優(yōu)勢,將會在數(shù)據(jù)組織、整合以及數(shù)據(jù)的服務(wù)等方面發(fā)揮重要的作用。
高校圖書館一直擔負著為科研提供學術(shù)信息資源服務(wù)的責任,在數(shù)據(jù)監(jiān)管中有其不可替代的位置并且扮演著越來越重要的角色。
2.1數(shù)據(jù)資源保存管理機構(gòu)
高校圖書館作為高校的信息資源中心,其重要職責就是保存、管理和利用數(shù)據(jù)資源。作為數(shù)據(jù)資源的保存管理機構(gòu),高校圖書館在發(fā)揮信息組織、信息管理優(yōu)勢的同時,還要承擔起數(shù)據(jù)的歸檔、保存、加工、再利用的任務(wù),要把數(shù)據(jù)資源保管作為日常工作的重要組成部分。高校圖書館要主動協(xié)作學校有關(guān)部門制定相關(guān)的政策和數(shù)據(jù)保存計劃,采用統(tǒng)一的標準進行數(shù)據(jù)組織,實現(xiàn)數(shù)據(jù)的長期保存。
2.2科研數(shù)據(jù)服務(wù)提供機構(gòu)
高校圖書館作為科研數(shù)據(jù)服務(wù)提供機構(gòu),要思維超前,拓寬渠道,在新常態(tài)下實現(xiàn)新功能的突破。圖書館在為科研人員提供科研數(shù)據(jù)時,要主動與他們交流溝通,了解他們的需求,為他們提供數(shù)據(jù)信息資源導(dǎo)引,開展數(shù)據(jù)搜集分析服務(wù);圖書館還可以借助一定的數(shù)據(jù)挖掘工具開展深層次的數(shù)據(jù)服務(wù),如進行數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)可視化、數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)、數(shù)據(jù)集成等服務(wù),為他們提供經(jīng)過加工提煉的信息,實現(xiàn)數(shù)據(jù)增值服務(wù),解決科研人員的實際問題,提升科研人員的滿意度。
2.3數(shù)據(jù)素質(zhì)培訓(xùn)的教育機構(gòu)
在大數(shù)據(jù)時代,高校圖書館應(yīng)該把數(shù)據(jù)管理納入到信息素養(yǎng)教育內(nèi)容中,承擔起數(shù)據(jù)素質(zhì)教育的責任。圖書館要制定數(shù)據(jù)素質(zhì)培訓(xùn)、教育計劃,在實踐中探索新的教育方法與形式,在開展數(shù)據(jù)素質(zhì)教育與培訓(xùn)中,實行短期培訓(xùn)和長期教育相結(jié)合,重點傳授數(shù)據(jù)收集、數(shù)據(jù)分析、提交數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)管理和保存計劃等方面的知識,提高他們的實際操作能力。對于那些有條件的重點高校圖書館應(yīng)開設(shè)數(shù)據(jù)監(jiān)管的專業(yè)課程,制作成教學課件、模板,提供在線自助學習,方便學生在線學習課程,也可以下載有關(guān)的學習資料。
2.4科學研究的參與者
高校圖書館要時刻關(guān)注學校的科學研究,與科研處聯(lián)合,熟悉學校每年申報的各類基金項目,深入院系直接與研究人員溝通,了解他們的數(shù)據(jù)需求,從項目研究初始階段到立項與結(jié)項,學科館員要參與科學研究全部環(huán)節(jié)。學科館員通過嵌入研究過程,掌握科研動態(tài),發(fā)揮自身的數(shù)據(jù)管理優(yōu)勢,及時為科研人員提供數(shù)據(jù)咨詢服務(wù)。例如:普渡大學圖書館數(shù)據(jù)館員的崗位職責之一就是制定和起草數(shù)據(jù)管理計劃,幫助科研人員申請項目資助[3]。又如,美國密歇根大學圖書館研究數(shù)據(jù)服務(wù)主任的崗位要求是參與科研人員研究項目或會議,評估科研團隊數(shù)據(jù)管理與服務(wù)需求,制定科研團隊內(nèi)部數(shù)據(jù)管理策略并負責實施[3]。
3.1研究人員支持問題
高校圖書館在數(shù)據(jù)監(jiān)管的過程中,會出現(xiàn)許多難以預(yù)測的實際問題,由于數(shù)據(jù)監(jiān)管是高校圖書館一項新興的信息服務(wù)項目,在運作中會受到多種因素的制約,加之,學科館員在數(shù)據(jù)監(jiān)管工作中沒有實踐經(jīng)驗和業(yè)績展現(xiàn),缺乏前期成果效應(yīng),使科研人員對圖書館學科館員的能力不予認可,信任度不高,支持力度不大,不情愿提供個人的研究數(shù)據(jù),不積極配合數(shù)據(jù)監(jiān)管的工作。這些不利因素就會導(dǎo)致圖書館在數(shù)據(jù)收集方面缺乏全面性和連續(xù)性,影響到數(shù)據(jù)監(jiān)管的整體工作。圖書館要解決這些問題,必須提升自身的服務(wù)意識,加大數(shù)據(jù)監(jiān)管的宣傳力度,全心為用戶著想。圖書館要推動學校制定相關(guān)政策,要求研究人員支持圖書館的數(shù)據(jù)監(jiān)管工作,主動向圖書館提交個人研究數(shù)據(jù);同時,圖書館要制定獎勵與鼓勵研究人員積極提交個人科研數(shù)據(jù)的措施,擴大影響力,讓研究人員認識到數(shù)據(jù)監(jiān)管的重要意義。
3.2知識產(chǎn)權(quán)保護問題
圖書館在宣傳數(shù)據(jù)監(jiān)管的同時,要重視知識產(chǎn)權(quán)保護工作,因為科研人員向圖書館提交自己的科研數(shù)據(jù)時,最關(guān)心的是知識產(chǎn)權(quán)問題,關(guān)注圖書館數(shù)據(jù)管理與保密的問題,他們擔心自己的勞動成果被別人侵犯、占有。圖書館有責任保護科研人員的數(shù)據(jù)安全,在收集科研數(shù)據(jù)時要與提交者簽訂知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議書,保證以后數(shù)據(jù)引用者在引用時注明科研數(shù)據(jù)的出處。圖書館還要嚴格按照數(shù)據(jù)的保密程度,設(shè)置瀏覽權(quán)限,在為用戶提供科研數(shù)據(jù)時,嚴格把關(guān),審核使用者的身份和從事的研究領(lǐng)域及項目,符合知識產(chǎn)權(quán)要求的才能發(fā)送相關(guān)數(shù)據(jù)[4]。
3.3數(shù)據(jù)保存問題
在數(shù)據(jù)密集型科研環(huán)境下,科研人員每一項研究都需要大量的數(shù)據(jù)作為支撐,如果沒有專門部門或者機構(gòu)對數(shù)據(jù)資源進行長期有序化組織、揭示與保存,僅僅依靠科研人員自身能力對數(shù)據(jù)資源進行組織與保存,是不現(xiàn)實的。高校科研學科范圍廣,數(shù)據(jù)類型復(fù)雜且數(shù)量龐大,如果不解決數(shù)據(jù)保存問題,就會造成有價值的數(shù)據(jù)資源丟失或廢棄,影響科研的進度。高校圖書館是學校的信息中心,具備長期安全的數(shù)據(jù)保存環(huán)境,有責任承擔數(shù)據(jù)的收集、保存、管理和數(shù)據(jù)共享、再利用等服務(wù)工作。高校圖書館要發(fā)揮其資源保存與組織優(yōu)勢,積極開展數(shù)據(jù)監(jiān)管服務(wù),和學校有關(guān)部門共同制定出數(shù)據(jù)保存計劃,數(shù)據(jù)管理標準,實施策略與方案,使數(shù)據(jù)監(jiān)管規(guī)范化。如加拿大西蒙弗雷澤大學(Simon Fraser University, SFU)圖書館的數(shù)據(jù)管理與保存專家職責中包括制定數(shù)據(jù)保存標準以及管理規(guī)則,協(xié)助科研人員上傳提交科學數(shù)據(jù),并且提供信息技術(shù)服務(wù)[5]。
3.4技術(shù)人才問題
數(shù)據(jù)監(jiān)管服務(wù)是一項知識性、技術(shù)性較強的工作,他們必須具有圖情專業(yè)+計算機+學科知識+軟件應(yīng)用等方面的能力。目前,圖書館嚴重缺乏數(shù)據(jù)監(jiān)管方面的人才,人才問題是開展數(shù)據(jù)監(jiān)管工作所面臨的關(guān)鍵問題。如何解決人才短缺的難題,一是引進專業(yè)技術(shù)人才,按照數(shù)據(jù)館員崗位職責和條件,實行公開招聘,招聘時重點考慮應(yīng)聘人員的專業(yè)素質(zhì)、學科背景以及綜合素質(zhì);二是崗位培訓(xùn),采取本地組織培訓(xùn)和外出培訓(xùn)深造相結(jié)合。而參加培訓(xùn)的人員應(yīng)該是學科館員,讓他們從事數(shù)據(jù)監(jiān)管工作的緣由,是因為學科館員本身素質(zhì)較高,具有圖情專業(yè)技能,熟悉所服務(wù)的相關(guān)學科背景,包括項目管理能力、組織管理能力,還有工作經(jīng)驗和實踐經(jīng)驗,所以學科館員經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)后有能力勝任數(shù)據(jù)監(jiān)管服務(wù);三是聯(lián)合開展數(shù)據(jù)監(jiān)管服務(wù),圖書館與學校有關(guān)部門聯(lián)合共同開展數(shù)據(jù)監(jiān)管服務(wù),由圖書館牽頭,聘請數(shù)據(jù)專家協(xié)作,采取跨部門人員間的合作,實現(xiàn)科研人員的學科知識優(yōu)勢和學科館員的數(shù)據(jù)管理優(yōu)勢互補。除此之外,重點高校的信息管理專業(yè)要開設(shè)數(shù)據(jù)監(jiān)管方面的研究生課程,以培養(yǎng)高層次數(shù)據(jù)監(jiān)管應(yīng)用人才。
3.5數(shù)據(jù)質(zhì)量問題
數(shù)據(jù)質(zhì)量管理就是對數(shù)據(jù)生命周期的每個階段里可能引發(fā)的各類數(shù)據(jù)質(zhì)量問題進行識別、度量、監(jiān)控、預(yù)警等一系列管理活動,目的在于提高科學數(shù)據(jù)的質(zhì)量[6]。科研是一項精密嚴謹?shù)墓ぷ鳎荒苡邪朦c瑕疵,數(shù)據(jù)更不允許出現(xiàn)疏忽、遺漏、錯誤的現(xiàn)象發(fā)生,一旦數(shù)據(jù)質(zhì)量出現(xiàn)問題,將為科研活動提供不合格的科學數(shù)據(jù),導(dǎo)致科學研究出現(xiàn)重大失誤和失敗。因此,數(shù)據(jù)管理一定要把握好質(zhì)量關(guān),要有一套科學嚴密高效的質(zhì)量體系,將科學數(shù)據(jù)質(zhì)量管理相關(guān)的政策、標準、法規(guī)以及人力資源等因素納入數(shù)據(jù)質(zhì)量管理范疇。質(zhì)量管理重在預(yù)防,要有嚴格的檢驗標準、監(jiān)督規(guī)劃和預(yù)防措施,采取全員參與干預(yù)質(zhì)量管理,把好質(zhì)量關(guān)。圖書館數(shù)據(jù)管理要具備數(shù)據(jù)錯誤檢測和修正功能,一旦發(fā)現(xiàn)錯誤后能夠追蹤可能發(fā)生錯誤的過程,找出錯誤的根本原因,并做出過程改進的措施和方案,確保在數(shù)據(jù)質(zhì)量。
3.6數(shù)據(jù)監(jiān)管平臺問題
高校科研都是以學科、專業(yè)組成項目研究團隊,研究領(lǐng)域廣泛,產(chǎn)生的科研數(shù)據(jù)類型多樣、分布零散、標準不一、數(shù)據(jù)龐大,為數(shù)據(jù)管理造成了重重障礙,再加上有些專家比較保守,缺乏對數(shù)據(jù)監(jiān)管的認知,圖書館很難有效地進行集中管理、共享和重復(fù)利用。盡管有些高校圖書館建設(shè)了機構(gòu)庫,但仍然局限在保存本校師生的期刊論文、工作文稿等,對研究中產(chǎn)生的實驗數(shù)據(jù)、算法程序、視頻圖像等科研數(shù)據(jù)還是缺乏管理和共享[7]。高校圖書館要解決數(shù)據(jù)監(jiān)管面臨的實際問題,實現(xiàn)數(shù)據(jù)的有效保存、共享與再利用,就必須搭建能夠?qū)崿F(xiàn)數(shù)據(jù)有序組織管理、存儲歸檔和共享的數(shù)據(jù)監(jiān)管平臺[8]。數(shù)據(jù)監(jiān)管平臺的建設(shè),要有科學地規(guī)劃,明確平臺的主導(dǎo)方向。在建設(shè)數(shù)據(jù)監(jiān)管平臺的形式上要結(jié)合本校的實際,有條件的圖書館可以自己負責數(shù)據(jù)庫的建設(shè),沒有條件的可以采取合作共建,就是圖書館與校內(nèi)其他部門分工、合作共建。如牛津大學波德林圖書館與校內(nèi)其他幾家科研單位合作建設(shè)的 EIDCSR 數(shù)據(jù)平臺。
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2015-02-06責任編輯:馬秀娟)